この記事では25卒向けの新卒採用の一次募集、二次募集を終えたあとの3次募集を行っている大手企業一覧や、中小企業などの探し方について紹介します。
一次募集、二次募集で良い結果をもらえなかった時に、三次募集では何とか内定を掴み取りたいところだと思います。
結論から言うと、三次募集で早く内定が欲しい場合は、募集を行っている企業を早く見つけないといけないため、今から行う事は「就活エージェント」に登録する事をおすすめします。そうでなければ、企業はすぐに次の学年の採用活動に入ってしまうからです。
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しかし、ここで一つ注意しないといけないのが、三次募集を行う企業の中にはブラック企業が潜んでいる可能性があります。ブラック企業は零細企業や中小企業だけでなく、大手企業の中にも潜んでいます。ブラック企業に掴まってしまうと、サービス残業は当たり前で給料も低いのに過労で倒れてしまいます。
そんなブラック企業に就職したくないのは当然ですよね。そこで三次募集でも間に合う優良ホワイト企業だけを扱う「UZUZ」を利用してみてください。
就活生が三次募集で失敗しないための方法も解説していきますので、是非参考にしてください。
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三次募集を行う大手企業一覧【2024/2025】
三次募集を行う可能性がある大手企業一覧は下記になります。
しかし、こちらはあくまで一例なので、三次募集を行っている企業、今募集を行っている企業は就活エージェントを利用して確認する事をおすすめします。
正直、就活エージェントを活用しないと最新の状況が掴めないので、三次募集からは就活エージェントの力をとにかく借りましょう。「ミーツカンパニー」を利用すれば全国どこでも募集している企業を探せるので、地方の学生は「ミーツカンパニー」を利用するようにしましょう。
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三次募集を行う中小企業や大手企業などの探し方
二次募集が終わったあと、三次募集をしている中小や大手企業をどうやって探せば良いのか迷ってしまうのではないかと思います。
三次募集を行ってる企業は片っ端から企業のホームページを見て探す事も可能ですが、ホームページに載せる前に企業が登録している就活エージェントに情報がいく場合もあります。
こうなってくると、普通に探しているだけでは100%出遅れてしまう事もあるので、就活エージェントを利用して探すのは必須と考えて良いかもしれません。
※もちろん就活エージェントはすべて無料で利用可能です。
三次募集を行う企業は就活エージョントに紹介してもらう
就活エージェントは面談後に自分に合った企業を紹介してくれるサービスです。
登録すれば内定までのES(エントリーシート)の書き方や面接対策まで、しっかりサポートしてくれるから心強い味方になってくれます。
しっかりサポートしてくれると言っても、しつこく連絡をしてきたりとか、そういう事はないので安心してください。
同じ目的で動いてくれるので、すぐに新卒採用企業を紹介してくれるので安心できます。
三次募集の優遇ルートありのキャリアパーク就活エージェント
今「キャリアパーク就活エージェント」を利用すると、大学4年生限定で書類選考なしの1次選考免除という優遇付きの特別推薦ルートで選考を受ける事が可能です。もちろん全国対応なので、どこの地域からも安心です!
しかも、「キャリアパーク就活エージェント」は内定辞退枠などを活用した効率的な内定獲得ができるため、下記のような大手企業の内定も優遇付きの特別推薦ルートで獲得する事も可能です。
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- ソニー
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「キャリアパーク就活エージェント」は大学4年生限定で登録できるサービスなので、このチャンスを活かして是非大手企業の内定も勝ち取ってください!
一次選考免除で、残り面接だけで内定という事も可能ですし、その面接対策もしっかりサポートしてくれるので、通常の本選考組や、インターンの優遇組よりも強力な優遇になっているので、募集枠が埋まってしまう前の今のうちに是非登録してみてくださいね。
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他の就活エージェントは以下のような内容です。
サイト名 | ||||
---|---|---|---|---|
企業数・規模 | 量より質を重視 | 参加3000社 | 量より質を重視 | 参加1000社 |
就活エリア | 首都圏 | 全国 | 関東 | 全国(関東中心) |
ウェブ面談 | OK | OK | OK | OK |
費用 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 |
公式サイト | 詳細を見る | 詳細を見る | 詳細を見る | 詳細を見る |
首都圏で就活したい学生に特化した就活エージェントで、最短1週間で内定を獲得する事が可能です。更に選考ごとにしっかりと対策してくれるので内定獲得率が5.3倍にも上がります!東京都内など首都圏で働きたい学生はシュトキャリを利用すれば内定獲得効率がかなり上がります!
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量より質の就活サポートをしてくれる事に定評があり、2023年度は最短で一週間で内定を獲得する程のマッチング力を保っています。
最短2週間のスピード内定で、定着率も92%という高さを誇っています。ZOOMや通話で全国どこからでも相談できるのも嬉しいところです。
就活のノウハウ・業界研究・職種研究などのような就活TIPSや企業参加型のマッチングイベントを開催しているのも特徴で、通常の就活エージェントのような動き以外のところでも企業との機会を提供してくれます。
「就活エージェントも色々あってどこを選べば良いのかわからない・・・」という時はESの添削や面談対策も行ってくれて内定のスピード感も早い「シュトキャリ」は必ず登録しておきましょう。
三次募集枠は、大手や優良企業でも内定辞退枠があり、穴場でもあるので狙っていきましょう。
三次募集なら!首都圏の企業でスピード内定の「シュトキャリ」
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「シュトキャリ」は就活エージェントなので、就活生が苦手とする自己分析や企業研究などを、プロのエージェントがしっかりサポートしてくれます。
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シュトキャリはこんなエージェントがサポートしてくれます
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三次募集なら!ブラック企業を完全排除の就活エージェント「UZUZ」
テレビや新聞紙などのメディアでも取り上げられ、ブラック企業を徹底的に排除している事も話題の就活エージェント「UZUZ(ウズウズ)」。ブラック企業は本当に多いので、ブラック企業に掴まらないように、ブラック企業を徹底排除している「UZUZ」は必ず登録しておきましょう。
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「UZUZ」に関する更に詳しい情報はこちらの記事を参考にしてください。⇒UZUZ(ウズウズ)の評判や口コミがやばい!新卒や既卒の就活に役立つのか解説
三次募集を行う企業のスピード内定ならキャリアスタート
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引用:OfferBox公式
「OfferBox」の更に詳しい内容はこちらの記事を参考にしてください。⇒OfferBox(オファーボックス)の評判|内定率がやばい?大手企業からオファーが来たら
オファーボックス公式ページ⇒https://offerbox.jp/
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企業を探すだけでなく、大切なのは受かるための準備をする事です。
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更に詳しく「キミスカ」を知りたい場合はこちらの記事も参考にしてください。⇒キミスカの評判は?SPIや怪しいという口コミの真相を全て解説
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ベンチャーは役員と社員の距離も近く、事業で成功を収めれば一気に役職が上がる事もあり、一定の人気を誇っています。企業を、仕事を作り上げる楽しみも感じられるかもしれません。
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こういった情報は常に最新のモノを得なくては意味がありません。ネットや書籍など、どれが最新のものか探すのも大変ですよね。
チアキャリアに登録すれば上記のような最新の就活ノウハウが読み物として読めるので、それだけでもメリットが大きいです。
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チアキャリアの口コミや評判
ベンチャー企業は社風にもよりますが、積極的な企業が多いイメージなので、ガツガツ行きたい人に向いていると思います。無料ダウンロードの資料だけでも受け取っておくと良いかもしれません。
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三次募集を行う企業を探すなら合同選考イベントに参加するのもおすすめ
三次選考の時期に行われている合同選考イベントに参加すれば、まだ新卒のエントリー募集をしている企業と同時にたくさん出会う事ができます。
また、採用に直結するイベントなので、その場で良い出会いが出来る可能性も高く人気です。
この合同選考イベントはキミスカが主催しています。
キミスカが主催している合同選考イベントは、リアルに集まるイベントもあればオンラインで行われる事もあるので、情報をチェックしておいて損はありません。
もちろん大手やベンチャー企業が多く参加しています。
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就活生が三次募集で失敗しない方法
三次募集は、ライバルも少ないですし、採用になる可能性は通常よりも高いです。
しかし、油断をしていると内定をもらえない可能性があるので、失敗しないように対策をしなくてはいけません。三次募集で一番大切な対策は何かというと、それは“面接”です。
就活をして内定を得るためには、やはり面接が重要になってきますので、面接対策をしっかり行いましょう。
面接対策は想定される設問に対しての答えなのですが、それと同時に自己分析と企業研究が必要不可欠です。自己分析と企業研究を怠ると、面接の通過率は一気に下がります。
なので必ず自己分析と企業研究は行ってください。自己分析は「OfferBox」を活用する事をおすすめします。厚生労働省が自己PRが苦手な人に推奨した「社会人基礎力」の診断も「OfferBox」なら出来るので、やっておいて損はないですよ。
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面接の通過率を上げるために下記記事も参考にしてください。抑えるポイントをしっかり押さえれば、面接の通過率はグッと上がります。
- 基本的な面接対策⇒逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方
- 厚生労働省も自己PRに推奨する社会人基礎力⇒【社会人基礎力診断】無料チェックシート
- 自分の強み・弱みが分かる⇒自分の強み診断が無料で出来る当たる長所診断
- OB訪問のやり方なら⇒OB訪問の質問内容やメールの書き方、メリットとデメリット
- 本当にこの企業で良いの?⇒自分が進む道が分からない時の無料適職診断はこちら
- 高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ!ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
三次募集を行う大手企業一覧【2024/2025】まとめ
三次募集を行う大企業一覧など、参考になりましたでしょうか。
三次募集はどうしても外せないところだと思うので、ES対策や面接対策は徹底的に行うようにしましょう。
- 三次募集を探すにはどうすれば良いですか?
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就活エージェントや逆求人型の就活サービスを利用するのがおすすめです。自分一人で探すのは効率が悪いのでエージェントや逆オファーサイトを有効活用しましょう。
- 三次募集は不利ですか?
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不利ではありません。むしろチャンスと言えます。今は内定辞退者が年々増加傾向にあるため、企業は採用活動を終えられずにいるので、三次募集での採用は大いに考えられます。
- 三次募集で対策しておく事はありますか?
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SPI対策やES対策など、全てにおいて対策は必要ですが、中でも面接対策が重要なのでしっかりと対策を行いましょう。志望企業の内定を取れるかの判定も出せる可能性が高いので、おすすめです。
それでは志望する企業の内定を勝ち取ってくださいね。
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