この記事では27卒と28卒向けに適性検査の一種であるデザイン思考テスト（デザシコ）のコツ！chatGPTを活用して選考突破は可能かについて解説していきます。
デザイン思考テストは思考力が試される適性検査でもありますが、思考力というよりはアイデアや、これまでにどういった知見を得てきたのかが見え隠れする分野です。だからこそ、AIの普及によりchatGPTを活用して楽に、効率的に選考を通過する事が出来ないか・・・と考える学生も少なくないです。
デザイン思考テストはchatGPTで選考を突破する事ができるのか、デザイン思考テストのコツと共に紹介していくので是非最後まで読んでくださいね。
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デザイン思考テストのコツ5選
デザイン思考テストは、単に知識や計算力を問う従来型の適性検査とは異なり、受験者の発想力、問題解決力、共感力を総合的に評価する試験です。企業はこのテストを通じて、学生がどのように課題を発見し、解決策を発想し、アイデアを具体化していくかのプロセスを観察します。
問題形式は、文章で課題が提示され、それに対する解決策を考え、理由や背景を論理的に説明するものが多いです。また、図やグラフを用いたビジュアル表現での回答を求められる場合もあります。
従って、このテストでは「正解が一つしかない」わけではなく、受験者の思考プロセスそのものを見られることが特徴です。言い換えれば、知識量よりも発想の柔軟性や、論理的思考の順序立てが重要になります。
デザイン思考テストでよく問われる能力
デザイン思考テストで評価される能力は、大きく分けて三つの要素に集約されます。まず一つ目は、課題発見能力です。提示された情報や状況から、本質的な問題を抽出する力が求められます。
表面的な課題にとらわれず、課題の背景や影響を広く見渡せる視点が重要です。
二つ目は、アイデア創出能力です。課題を発見した後に、従来の枠にとらわれず多様な解決策を考える力が問われます。この段階では、奇抜な発想や独自の視点も評価の対象となるため、自由にアイデアを出す柔軟性が求められます。
三つ目は、論理的思考能力です。思いついたアイデアを単に羅列するだけでなく、なぜその解決策が有効か、どのような手順で実行するかを整理して説明する必要があります。論理性は、アイデアが現実的かどうかの判断材料になるため、非常に重要です。
これら三つの要素がバランスよく評価されるため、どれか一つだけ突出していても高得点を狙うことは難しく、総合的な思考力が求められます。
デザイン思考テストの特徴を理解する
このテストの特徴として、短時間での思考の柔軟性と論理構築力の両立が求められる点があります。問題文は長く複雑な場合も多く、初見で全ての情報を把握するのは容易ではありません。そのため、情報の取捨選択と優先順位の判断が非常に重要です。
さらに、多くの場合、正解は一つではなく、回答の妥当性や独創性が評価されます。従来型のSPIや玉手箱のように「この答えを導けば正解」という形式とは異なり、受験者の思考過程がそのまま評価材料になる点が最大の特徴です。
そのため、焦って短絡的な回答を出すよりも、問題文を丁寧に読み、課題を整理し、段階的にアイデアを出すことが重要です。
また、デザイン思考テストでは文章表現力も評価の対象になります。アイデア自体が優れていても、理由や手順を説明できなければ高い評価は得られません。「何を考えたか」「なぜそう考えたか」「どう実行するか」の三つの要素を文章や図に整理して伝える能力が求められます。
コツ1│課題を正確に把握する
デザイン思考テストでまず大切なのは、課題を正確に理解することです。問題文を読んだとき、つい表面的なキーワードに引っ張られがちですが、表面だけを見て解答を出すのは失敗の原因になります。
重要なのは課題の本質と影響範囲を読み取ることです。
たとえば、ある製品やサービスの利用者に関する課題が提示された場合、「ユーザーが不満を感じているポイントはどこか」「その不満はどのような状況で生じているか」を丁寧に整理します。
課題を正確に把握することで、アイデア創出の方向性が自然に定まり、回答全体の論理性が高まります。
コツ2│多角的にアイデアを発想する
課題を把握したら、次はアイデアの発想です。この段階では、量を重視して多様なアイデアを出すことが重要です。
デザイン思考の基本は、既存の枠にとらわれず柔軟に発想することにありますので、思いついたアイデアは一度全て書き出す習慣を持つと良いです。
さらに、アイデアの独創性や実現可能性を考慮する際には、制約条件を逆手に取る発想も有効です。制限や問題点を単なる障害として捉えるのではなく、発想の出発点として利用することで、他の受験者とは異なるユニークな解答を作ることができます。
コツ3│論理的に説明する
多くの受験者が失敗するポイントは、アイデアの説明不足です。デザイン思考テストでは、アイデアそのものよりも、なぜその解決策が課題に適しているのか、どのように実行するのかを説明するプロセスが評価されます。
具体的には、アイデアを出したら、その根拠や手順を文章化し、必要であれば図で表現します。文章だけでなく図解を用いることで、思考過程が明確になり、採点者に伝わりやすくなります。このプロセスを省略せずに行うことが、高得点への近道です。
コツ4│時間配分の意識
デザイン思考テストは、自由度が高い分、時間配分が難しい点も特徴です。問題数が多い場合や、1問にかけられる時間が限られている場合、一つの問題に時間をかけすぎない戦略が重要です。
まず全体をざっと読み、優先度の高い問題から取り組むことが推奨されます。
また、時間内にすべての解答を提出することも大切です。完璧を目指して一問に時間をかけすぎると、他の問題で点を失ってしまう可能性があります。そのため、ある程度の妥協点を決めて解答を進める柔軟性が必要です。
コツ5│練習の積み重ね
デザイン思考テストは、経験が非常に効果を発揮する試験です。初めて受ける場合は戸惑いや焦りでうまくアイデアが出せないことがありますが、問題に慣れることで、短時間で多くのアイデアを出せるようになります。
練習の方法としては、過去問や模擬問題を利用して、短時間で課題を読み取り、アイデアを文章と図で整理する訓練を繰り返します。特に、制限時間内に課題発見からアイデア創出、論理的説明までを一通りこなす練習をすることで、本番での焦りを減らすことができます。
まとめ│デザイン思考テスト攻略の本質
デザイン思考テストのコツは、課題を正確に把握する力、発想の柔軟性、論理的な説明力、時間配分の工夫、そして実践的な練習の積み重ねにあります。
知識だけで得点できる試験ではなく、思考プロセスそのものが評価されるため、準備の仕方も従来のSPIや玉手箱とは異なります。
重要なのは、短時間で効率よくアイデアを整理し、説得力を持って伝えることです。最初は戸惑うかもしれませんが、問題文の読み取りとアイデア発想の訓練を繰り返すことで、確実に実力は向上します。
また、複数の模擬問題や実際の選考で経験を積むことで、柔軟性と論理性を兼ね備えた回答ができるようになり、本番での高評価につながります。
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デザイン思考テストはchatGPTを活用して選考突破は可能か
近年、デザイン思考テストが就職活動の選考で導入されるケースが増える一方で、ChatGPTのような生成AIが急速に普及しました。
デザイン思考テストは、課題発見力、発想力、論理構成力、説明力といった複合的な能力を問う試験です。一方、ChatGPTは、文章生成、アイデアの補助、論点整理、思考の言語化といった点で非常に高い性能を持っています。
そのため、表面的には「相性が良い」と感じられやすいのです。
しかし、実際に選考突破が可能かどうかを考えるには、デザイン思考テストの本質と、ChatGPTが得意なこと・不得意なことを冷静に切り分けて理解する必要があります。
デザイン思考テストの本質は「思考プロセス」にある
まず前提として理解しておくべきなのは、デザイン思考テストが評価しているのは「答えの内容」そのものではなく、「そこに至る思考プロセス」であるという点です。
つまり、仮に見栄えの良い文章や整ったアイデアが提出されたとしても、その思考が本人のものではなく、外部ツールに依存した結果だと判断されれば、高い評価にはつながりません。特にデザイン思考テストを導入する企業は、「自分の頭で考える力」を重視しているため、この点には非常に敏感です。
この前提を踏まえると、「ChatGPTを使ってそのまま解答を作る」という発想は、そもそも選考の趣旨とズレていることが分かります。
ChatGPTを本番中に使うことは現実的に可能なのか
結論から言えば、デザイン思考テストの本番中にChatGPTを使って選考突破を狙うことは、現実的でも安全でもありません。多くのデザイン思考テストは、制限時間が厳しく設定されており、思考からアウトプットまでを短時間で行う必要があります。
その中で、別のツールに問いを投げ、返答を待ち、それを自分なりに編集する余裕はほとんどありません。また、オンライン形式であっても、操作ログや挙動、回答の不自然さから、不正使用が疑われるリスクも否定できません。
さらに重要なのは、仮に技術的に使えたとしても、ChatGPTが生成した回答は「無難すぎる」ものになりやすいという点です。デザイン思考テストでは、課題に対する独自の視点や、状況に即した仮説が評価されますが、ChatGPTの出力は一般論に寄りがちで、個別性が弱くなりやすい傾向があります。
そのため、本番中の使用は、リスクが高い割にリターンが小さいと言わざるを得ません。
ChatGPTが本当に力を発揮するのは「事前準備」の段階
一方で、ChatGPTは事前準備の段階において、非常に強力な学習補助ツールになります。この点を正しく理解すれば、デザイン思考テスト対策において大きな武器になります。
たとえば、ある課題に対して「考えるべき観点を整理したい」「課題設定が適切か確認したい」「別の切り口がないか知りたい」といった使い方をすることで、自分の思考を客観的に見直すことができます。このような活用は、不正ではなく、学習の質を高める行為に該当します。
解答例の理解を深めるためのChatGPT活用
デザイン思考テスト対策では、解答例を読むことが重要ですが、ただ読むだけでは「分かったつもり」で終わってしまいがちです。ここでChatGPTを使うことで、理解を一段深めることができます。
たとえば、解答例を読んだあとに、「この解答の課題設定はどこが評価されそうか」「なぜこの解決策が妥当と考えられるのか」といった問いをChatGPTに投げることで、第三者視点の解説を得ることができます。これにより、解答例の構造や意図が明確になり、自分の解答にも応用しやすくなります。
重要なのは、ChatGPTの説明をそのまま覚えるのではなく、「なぜそうなるのか」を自分の言葉で言い換えることです。このプロセスを繰り返すことで、思考の型が定着していきます。
アイデア発想の「壁打ち相手」としての有効性
ChatGPTは、デザイン思考テストにおけるアイデア発想の段階で、「壁打ち相手」として非常に有効です。一人で考えていると、どうしても視点が固定化されがちですが、ChatGPTに別視点を求めることで、発想の幅が広がります。
ChatGPTの案を参考にしながら、「自分ならどう変えるか」「このアイデアの弱点は何か」と考えることで、思考力そのものが鍛えられます。
論理構成力を高めるための使い方
デザイン思考テストでは、アイデアの良し悪し以上に、「説明の分かりやすさ」が評価に大きく影響します。ChatGPTは、文章構成や論理のつながりを確認するツールとして非常に有効です。
自分で書いた解答を入力し、「論理が飛躍していないか」「分かりにくい部分はどこか」といった観点でフィードバックを求めることで、説明力を高めることができます。この使い方は、あくまで添削や改善のための活用であり、不正行為には該当しません。
ChatGPT依存が生むリスクと落とし穴
一方で、ChatGPTに頼りすぎることには明確なリスクがあります。最大の問題は、「自分で考えなくなること」です。
ChatGPTは非常に便利ですが、考えるプロセスを代替してしまうと、本番で何も出てこなくなる可能性があります。
デザイン思考テストは、その場で考える力が問われる試験です。事前にChatGPTを使って準備していても、本番では自分の頭だけが頼りになります。そのため、ChatGPTはあくまで補助ツールであり、主役は常に自分であるという意識が不可欠です。
企業側もAI利用を前提に進化している現実
近年、企業側も生成AIの存在を十分に認識しています。そのため、デザイン思考テストの設計自体も、「AIでは代替しにくい部分」を意識して作られているケースが増えています。
このような問題では、ChatGPTの一般的な回答は通用しにくく、本人の思考の深さや一貫性がより重視されます。つまり、AIを使えば簡単に突破できる時代ではなくなりつつあるのです。
結論│ChatGPTで「突破する」のではなく「鍛える」
最終的な結論として、ChatGPTを使ってデザイン思考テストを直接突破することは現実的ではありません。
しかし、ChatGPTを使ってデザイン思考力を鍛え、その結果として選考を突破することは十分に可能です。
重要なのは、使い方です。ChatGPTを「答えを出す機械」として使うのではなく、「考えを深めるための補助ツール」として使うことができれば、デザイン思考テスト対策において非常に強力な味方になります。
まとめ│正しい距離感が選考突破の鍵
デザイン思考テストにおけるChatGPT活用の鍵は、「距離感」にあります。近すぎれば思考力が育たず、遠すぎれば活用価値がありません。
自分の思考を中心に置き、その周囲を補助する存在としてChatGPTを位置づけることが、最も健全で効果的な使い方です。
このスタンスを守れば、ChatGPTは不正の道具ではなく、思考力を伸ばす最高の学習パートナーとなり、結果的に選考突破の可能性を高めてくれるでしょう。
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デザイン思考テストでchatGPTなどAIっぽい解答だと見抜かれる理由
デザイン思考テストを受験する就活生の間で、「AIっぽい解答だと落ちるのではないか」「ChatGPTを使ったら見抜かれるのではないか」という不安が強くなっています。その背景には、生成AIの急速な普及と、企業側の選考手法の高度化があります。
これは企業側がAIを敵視しているからではありません。むしろ、企業はAIの存在を前提にしたうえで、「それでもなお人間にしかできない思考」を見極めようとしているのです。その結果として、AIっぽさが評価を下げる要因になっています。
デザイン思考テストは「正解探し」ではない
まず理解しておくべき重要な前提として、デザイン思考テストは正解を当てる試験ではありません。SPIや玉手箱のように、答えが一つに決まっている問題とは本質的に異なります。
企業が見ているのは、課題に対してどのような前提を置き、どのような視点から問題を捉え、どのような思考の流れで結論に至ったのかという点です。
一方で、ChatGPTをはじめとする生成AIは、「多くの人にとって無難で、それっぽく見える答え」を作ることを得意としています。これは裏を返せば、「思考のクセ」や「個人差」が表れにくいということでもあります。デザイン思考テストにおいて、この均質さは大きな違和感として現れます。
課題設定が抽象的すぎる違和感
AIっぽい解答が見抜かれる最も分かりやすいポイントの一つが、課題設定の抽象度です。デザイン思考テストでは、最初に「何が問題なのか」を定義することが極めて重要です。人間が考える場合、自分の経験や感覚をもとに、どこか具体的で偏りのある課題設定になりがちです。
一方、AIが生成する課題設定は、「多くのケースに当てはまりそうな表現」になりやすく、結果として抽象度が不自然に高くなります。
たとえば、「ユーザー体験の向上」「利便性の改善」「満足度を高める」といった言葉が多用される解答は、典型的なAI的表現と受け取られやすいです。
企業の採用担当者や評価者は、こうした表現を何百、何千と見てきています。そのため、「きれいだけれど、どこにも引っかからない解答」に対して、強い既視感を覚えます。この既視感こそが、「AIっぽい」と感じさせる正体です。
視点が安全すぎて尖りがない
デザイン思考テストでは、必ずしも無難な答えが高評価になるとは限りません。むしろ、「なぜそこに着目したのか」という視点の独自性が重視されることが多いです。
しかし、ChatGPTの解答は、極端にリスクを避けた表現になりやすい傾向があります。誰からも否定されにくい視点を選び、論理的には正しくても、踏み込みが浅い結論になりがちです。これが続くと、「考えているようで、実は何も賭けていない解答」という印象を与えてしまいます。
デザイン思考テストを導入する企業は、変化の激しい環境で意思決定をすることを想定しています。そのため、安全地帯から一歩も出ない思考に対して、物足りなさを感じるのです。
解決策が「どこかで見た話」になる理由
AIっぽい解答のもう一つの特徴は、解決策がどこかで聞いたことのある内容になりやすい点です。これは、ChatGPTが大量の既存データをもとに文章を生成している以上、避けられない性質でもあります。
たとえば、「アプリを活用する」「コミュニケーションを促進する」「データを活用して最適化する」といった解決策は、論理的には間違っていませんが、あまりにも汎用的です。評価者は、「それは分かるが、あなたならではの工夫はどこにあるのか」と感じてしまいます。
人間が本気で考えた解答には、少し不格好でも、その人なりの発想や経験が反映されます。この「不格好さ」こそが、人間らしさであり、AIとの差として見抜かれるポイントになります。
思考の飛躍がなさすぎる不自然さ
人間の思考には、良くも悪くも飛躍があります。前提が少し曖昧だったり、途中で視点が変わったりすることもあります。デザイン思考テストでは、その飛躍の理由が説明できていれば、必ずしもマイナス評価にはなりません。
一方で、AIの解答は、最初から最後まで一貫して整いすぎていることが多いです。論理のつながりが完璧すぎて、「本当に限られた時間で考えたのか」という疑問を持たれやすくなります。この不自然な完成度も、AIっぽさを感じさせる要因です。
言葉選びが均質で温度感がない
AIっぽい解答は、言葉選びにも特徴があります。感情の揺れや迷いが表現されにくく、全体的に冷静で均質なトーンになります。これはビジネス文書としては優れている場合もありますが、デザイン思考テストでは必ずしもプラスに働きません。
その中で、感情の温度が感じられない文章は、「考えてはいるが、当事者意識が薄い」という印象を与えてしまいます。
企業側は「AIを使う前提」で見ている
重要なのは、企業側がすでに「AIが使われる可能性」を織り込んだうえで選考を設計しているという点です。つまり、AIっぽい解答が提出されること自体は、想定内なのです。
そのうえで評価者は、「それでもなお人間が書いたと感じられるか」「本人の思考の痕跡が残っているか」を見ています。AIを使ったかどうかを完璧に見抜くというよりも、「この解答から、この人の思考が見えるかどうか」を重視しています。
面接や後続選考で矛盾が露呈するリスク
デザイン思考テストでAIっぽい解答を提出した場合、仮にその場を通過できたとしても、後続の選考で苦しくなるケースが少なくありません。
面接では、「なぜその課題設定にしたのか」「別の選択肢は考えなかったのか」といった深掘りが行われます。
そのときに、自分の言葉で説明できなければ、思考の一貫性が崩れ、違和感が一気に表面化します。企業側にとっては、「テストでは立派だったが、実際には自分で考えていない」という印象が残ってしまいます。
AIっぽさは「ズル」ではなく「ズレ」として見られる
ここで重要なのは、企業がAIっぽい解答を「不正」として断罪しているわけではないという点です。多くの場合、それは「ズル」ではなく、「企業が求める能力とのズレ」として評価されます。
企業は、AIを使いこなす能力そのものを否定しているわけではありません。ただ、デザイン思考テストの場では、「自分の頭で考える力」を見たいのです。その目的に対して、AIに依存した解答は、方向性がズレてしまうのです。
結論│AIっぽさが見抜かれる本当の理由
デザイン思考テストでAIっぽい解答が見抜かれる最大の理由は、思考の痕跡が感じられないからです。きれいで論理的でも、「この人がどう悩み、どう考えたのか」が見えなければ、高い評価にはつながりません。
ChatGPTなどのAIは、使い方次第で思考力を鍛える強力なツールになりますが、答えを丸ごと委ねてしまうと、デザイン思考テストの本質から離れてしまいます。
評価されるのは「完璧さ」ではなく「人間らしさ」
デザイン思考テストで本当に評価されるのは、完璧な答えではありません。多少粗削りでも、自分なりに考え、試行錯誤した跡が見える解答です。その人らしい視点や言葉がにじみ出ていることが、何よりの評価ポイントになります。
AIが進化した時代だからこそ、企業は「人間らしい思考」をより強く求めています。その視点を忘れずに対策を進めることが、選考突破への最も確実な道と言えるでしょう。
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デザイン思考テストでchatGPTを活用して練習するコツ
デザイン思考テストでChatGPTを活用して練習するうえで、まず最初に明確にしておくべき前提があります。それは、ChatGPTは「答えを出してもらう存在」ではなく、「自分の思考を深めるための補助役」であるという立ち位置です。
デザイン思考テストは、限られた時間の中で課題を発見し、仮説を立て、解決策を構造的に説明する力を測る試験です。ここで問われているのは知識量ではなく、思考の進め方そのものです。
そのため、ChatGPTを使う際も、「どんな答えが正しいか」を知ろうとするのではなく、「自分の考え方は妥当か」「他に考え方はないか」を確認する姿勢が重要になります。
まずは自分の頭だけで最後まで考え切る習慣を作る
ChatGPTを活用した練習で最も重要なのは、最初からChatGPTに頼らないことです。デザイン思考テストの練習をする際には、まず自分の頭だけで、課題設定から解決策の提示までを一通り書き切ることが不可欠です。
たとえ内容が浅いと感じても、論理が飛んでいると感じても構いません。重要なのは、「自分はどこで詰まるのか」「どの工程が弱いのか」を可視化することです。この状態を作らずにChatGPTを使ってしまうと、自分の弱点が分からないまま、きれいな文章だけが積み上がっていきます。
自力で書いた解答があるからこそ、その後にChatGPTを使った際の気づきが生まれます。この順番を守ることが、練習の質を大きく左右します。
課題設定の妥当性を検証する使い方
デザイン思考テストで多くの人がつまずくのが、課題設定の段階です。問題文を読んだものの、「何を課題として切り出せばいいのか分からない」という状態に陥りやすいのです。
この段階でChatGPTを活用する場合、「この課題設定は妥当でしょうか」「他に考えられる課題設定はありますか」という形で使うのが効果的です。
ここで重要なのは、ChatGPTに課題設定を考えてもらうのではなく、自分が設定した課題を評価・比較してもらうという姿勢です。
ChatGPTの返答を読むことで、「自分の課題設定は視点が狭かったのか」「逆に具体性があって悪くないのか」といった判断ができるようになります。このプロセスを繰り返すことで、課題設定の精度が徐々に高まっていきます。
発想を広げるための壁打ちとしての活用
デザイン思考テストの練習では、どうしてもアイデアが一方向に偏りがちになります。そのようなとき、ChatGPTは発想を広げるための壁打ち相手として非常に有効です。
ただし、ここでも注意すべき点があります。それは、ChatGPTが出したアイデアをそのまま使わないことです。
ChatGPTに「別の視点で考えるとどうなりますか」と問いかけ、その返答をきっかけに、自分なりにアイデアを再構築することが重要です。
この使い方をすると、「自分はなぜこの視点を選ばなかったのか」「この視点は本番で使えるだろうか」といった内省が生まれ、思考の引き出しが増えていきます。
解決策の弱点を指摘してもらう練習
自分で考えた解決策は、どうしても甘く見えてしまいがちです。そのため、ChatGPTに対して「この解決策の弱点を指摘してください」「現実的でない点はありますか」といった問いを投げる練習は非常に効果的です。
デザイン思考テストでは、完璧な解決策よりも、現実を意識した思考が評価される傾向があります。その意味で、ChatGPTを疑似的な第三者視点として使うことは、実践的な練習になります。
論理構成の確認と文章の可読性チェック
デザイン思考テストでは、どれだけ良いアイデアでも、伝わらなければ評価されません。そのため、論理構成や文章の分かりやすさを磨くことが重要です。
ChatGPTには、自分が書いた解答をそのまま入力し、「論理の流れが分かりやすいか」「説明が飛躍していないか」といった観点で見てもらう使い方が適しています。ここで返ってくる指摘は、そのまま修正点として活用できます。
ただし、ChatGPTに文章を書き直させるのではなく、指摘だけを受け取り、自分で書き直すことが重要です。この一手間が、表現力と論理力を確実に伸ばします。
制限時間を意識した練習への応用
デザイン思考テストは、時間制限が厳しい試験です。そのため、ChatGPTを使った練習でも、最終的には時間制限を意識する必要があります。
たとえば、まず制限時間内で自分なりに解答を作成し、その後にChatGPTを使って振り返りを行う、という流れが有効です。この方法で練習を重ねると、「時間内にどこまで考えれば十分か」「どこで切り上げるべきか」という感覚が身についてきます。
ChatGPTはあくまで振り返りのために使い、本番に近い環境では使わないという切り分けが重要です。
ChatGPTを使うほど見えてくる自分の思考の癖
ChatGPTを継続的に使って練習していると、自分の思考の癖が徐々に見えてきます。たとえば、「課題設定が抽象的になりやすい」「解決策が無難にまとまりがち」「ユーザー視点が弱い」といった傾向です。
これらの癖を自覚できること自体が、大きな成長です。デザイン思考テストでは、弱点を完全になくすことよりも、自分の思考特性を理解したうえでコントロールできることが重要になります。
ChatGPTに頼りすぎないための意識づけ
便利なツールであるがゆえに、ChatGPTには依存のリスクがあります。そのため、意識的に「ChatGPTなしで考える時間」を確保することが大切です。
たとえば、最初の数回はChatGPTを使って練習し、慣れてきたらあえて使わずに解いてみる、といった方法があります。そのうえで、後からChatGPTで答え合わせをすることで、自分の成長を確認できます。
このように段階的に距離を取ることで、本番でも自分の力で考え切ることができるようになります。
企業が求める「人間らしい思考」を意識する
ChatGPTを使って練習する際に常に意識しておきたいのは、企業が求めているのは「AI的な正しさ」ではなく、「人間らしい思考」だという点です。多少未完成でも、なぜそう考えたのかが説明できる解答の方が、高く評価されることが多いです。
そのため、ChatGPTを使う際も、「自分ならどう考えるか」「この解答は自分の価値観と合っているか」という問いを忘れないことが重要です。
結論│ChatGPTは最高の練習相手になり得る
デザイン思考テストにおいて、ChatGPTは使い方次第で非常に優秀な練習相手になります。重要なのは、ChatGPTを「代わりに考えてくれる存在」にしないことです。
どれだけ優れたツールを使っても、最終的に評価されるのは自分自身の思考です。ChatGPTは道具であり、主役ではありません。この意識を持って練習を続ければ、デザイン思考テストは確実に「考え方の勝負」だと実感できるようになります。
デザイン思考テストの模試が無料で受けられて自分の偏差値も出るアプリ「Lognavi（ログナビ）」を使うのも裏技的におすすめです。
MBTI顔負けの性格検査まで受ければ自分にマッチした企業から逆オファーも届くので就活が一気に楽になります。
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デザイン思考テストで評価される文章の書き方のコツ
デザイン思考テストというと、「アイデアの良し悪し」や「発想力」ばかりが注目されがちですが、実際の評価において非常に大きな比重を占めているのが文章の書き方です。
なぜなら、評価者はあなたの頭の中を直接見ることができず、文章だけを通して思考の質を判断しているからです。
どれほど優れた課題設定や解決策を考えていたとしても、それが文章として正しく伝わらなければ、評価者には存在しないのと同じになってしまいます。逆に言えば、発想自体が平均的であっても、思考の流れが分かりやすく、納得感のある文章で書かれていれば、高く評価される可能性は十分にあります。
デザイン思考テストで評価される文章とは、単に「読みやすい文章」ではありません。そこには、考え方の順序、前提の置き方、視点の選び方、そして結論に至るまでの一貫性が求められます。
評価される文章は「考えた順番」が見える文章
デザイン思考テストで最も評価されやすい文章の特徴は、「この人がどう考えたのか」が自然に伝わってくることです。つまり、完成された結論をいきなり提示する文章ではなく、思考のプロセスが追体験できる文章が求められています。
評価者は、答えそのものよりも、「なぜその答えに至ったのか」を知りたいと考えています。そのため、文章の中で考えた順番が飛ばされていたり、説明が省略されていたりすると、「たまたま思いついたのではないか」「論理が後付けではないか」と疑われやすくなります。
評価される文章を書くためには、「課題をどう捉えたのか」「なぜその視点を選んだのか」「他の可能性をどう考えたのか」といった思考の足跡を、無理のない流れで文章に落とし込むことが重要です。
書き出しで「思考の方向性」を示す重要性
デザイン思考テストの文章において、書き出しは非常に重要です。なぜなら、書き出しの数行で、その後の文章全体の方向性が決まるからです。
評価される書き出しの特徴は、問題文をそのまま言い換えることではなく、自分なりの問題意識を示していることです。課題をどのように解釈したのか、どこに着目したのかを簡潔に示すことで、評価者は安心して読み進めることができます。
このとき、難しい言葉や抽象的な表現を使う必要はありません。むしろ、「誰の」「どんな状況での」「どのような困りごと」に注目したのかを、具体的に示す方が評価されやすくなります。
課題設定は「狭く、深く」書くほど評価される
デザイン思考テストにおいて、課題設定の書き方は文章評価の大きな分かれ目になります。評価されにくい文章の多くは、課題設定が広すぎたり、抽象的すぎたりします。
評価される文章では、課題が必要以上に広がっていません。あれもこれも問題だと述べるのではなく、「今回はここに焦点を当てる」という意思が文章からはっきりと伝わってきます。
この「絞り込み」ができている文章は、それだけで思考力の高さを感じさせます。
文章として書く際には、「なぜこの課題を選んだのか」という理由を一言添えるだけでも、評価は大きく変わります。評価者は、その一言から「この人は比較検討したうえで判断している」と読み取ることができるからです。
説明の順番は「前提→気づき→結論」が基本になる
評価される文章には、ほぼ例外なく分かりやすい順番があります。それは、前提となる状況説明があり、そこから気づきや問題点が示され、最後に結論や解決策が述べられるという流れです。
文章を書く際には、「この一文を読んだ人は、次に何を知りたくなるだろうか」と考えながら書き進めると、自然と評価されやすい構成になります。
解決策は「できそうかどうか」を文章で示す
デザイン思考テストでよくある失敗の一つが、理想論に寄りすぎた解決策を書いてしまうことです。評価される文章では、解決策そのものよりも、「それがなぜ現実的だと考えたのか」が言葉で説明されています。
たとえば、「新しい仕組みを導入する」という解決策を書く場合でも、その背景にある制約条件や、なぜ今それが可能だと考えたのかが文章から読み取れると、評価は大きく上がります。
文章の中に、「すべてを一気に変えるのではなく」「既存の仕組みを活かしながら」といった現実を意識した表現が含まれていると、評価者は「実務を意識して考えている」と感じやすくなります。
自分の言葉で書かれているかが最終的な評価を分ける
デザイン思考テストで評価される文章には、「その人の言葉で書かれている」という共通点があります。多少言い回しが不格好でも、考えた痕跡が感じられる文章は、評価者の印象に残ります。
自分の言葉で書くためには、背伸びをしすぎないことが重要です。難しい言葉を使おうとせず、普段自分が考えるときの言葉に近い表現で書く方が、結果的に説得力が増します。
曖昧な表現を減らすだけで評価は上がる
評価されにくい文章には、「〜だと思います」「〜かもしれません」といった曖昧な表現が多く含まれている傾向があります。
もちろん、デザイン思考テストでは断定がすべて正しいわけではありませんが、文章全体が曖昧だと、自信のなさとして受け取られてしまいます。
評価される文章では、「なぜそう考えたのか」を一言添えることで、断定に近い表現でも納得感を持たせています。自信を持って書くというよりも、「考えた理由を示す」という意識が重要です。
読み手の負担を減らす文章はそれだけで評価される
評価者は、短時間で多くの解答を読んでいます。そのため、読み手の負担が少ない文章は、それだけで好印象を持たれやすくなります。文章が長くなりすぎていないか、一文が極端に長くなっていないか、といった点も評価に影響します。
評価される文章は、内容が整理されており、途中で読み返さなくても理解できる構造になっています。これは文章力というよりも、思考が整理されている証拠として受け取られます。
制限時間内に書ける文章であることが重要
デザイン思考テストでは、制限時間内に書ける現実的な文章であることも重要です。時間をかければ書ける文章ではなく、「この時間内でここまで考えた」というバランス感覚が評価されます。
そのため、完璧を目指しすぎて途中で書き切れなくなるよりも、多少粗くても最後まで書き切る方が評価されやすいです。文章から「時間内で考え切った」という印象が伝わることは、実務適性の面でもプラスに働きます。
まとめ│評価される文章は思考の鏡である
デザイン思考テストで評価される文章の書き方とは、特別なテクニックを駆使することではありません。
文章は思考の鏡です。きれいに書こうとするよりも、考えたことを正しい順番で、無理なく伝えることを意識するだけで、評価は大きく変わります。
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デザイン思考テストでありがちな減点される文章パターンも知っておこう
デザイン思考テストで不合格になる文章の多くは、「致命的な間違い」を犯しているわけではありません。むしろ、部分的には筋が通っており、内容自体もそれなりに妥当であるにもかかわらず、総合評価として伸び悩んでしまうケースが大半です。
これは、デザイン思考テストの評価が加点方式だけでなく、無意識の減点の積み重ねによって行われているからです。
評価者は、「ここが良い」「ここが悪い」と一つ一つ厳密に採点しているというよりも、「この文章から、この人の思考力や実務適性を感じられるか」という全体印象で判断しています。そのため、文章の中に違和感や不自然さが重なると、明確なミスがなくても評価は下がっていきます。
ここからは、デザイン思考テストで特にありがちな「減点されやすい文章パターン」を、なぜ減点につながるのかという理由とともに詳しく解説していきます。
問題文の言い換えだけで終わってしまう文章
デザイン思考テストで最も多く見られる減点パターンの一つが、問題文をほぼそのまま言い換えただけの文章です。一見すると、課題を正確に理解しているように見えるため、自分では「ちゃんと書けている」と感じやすいのですが、評価者の目から見ると、思考がほとんど進んでいないように映ります。
デザイン思考テストでは、問題文を読んだうえで、「自分はどう解釈したのか」「どこに違和感を覚えたのか」といった一段深い思考が求められています。しかし、問題文の表現を少し変えただけの文章には、その人なりの視点や判断が見えません。
評価者は、「この文章は、問題文を読めば誰でも書けるのではないか」と感じた瞬間に、無意識のうちに評価を下げてしまいます。これは能力不足というよりも、「思考の痕跡が見えない」という点での減点です。
課題設定が広すぎて焦点が定まらない文章
次によくある減点パターンが、課題設定を欲張りすぎてしまう文章です。デザイン思考テストでは、「社会全体の課題」や「業界全体の問題」を扱う設問が多いため、あれもこれも重要に見えてしまい、結果として焦点がぼやけた文章になりがちです。
デザイン思考テストでは、課題を狭く設定すること自体は決してマイナスではありません。むしろ、「なぜこの一点に絞ったのか」が説明できていれば、高く評価されます。広すぎる課題設定は、思考の整理不足として減点されやすいのです。
抽象的な言葉が多く具体像が浮かばない文章
減点されやすい文章の大きな特徴として、抽象的な言葉が多すぎる点が挙げられます。「ユーザーの満足度を向上させる」「利便性を高める」「価値を提供する」といった表現は、一見すると正しそうに見えますが、それだけでは何も言っていないのと同じになってしまいます。
評価者は、その文章を読みながら、頭の中で具体的な情景を思い浮かべようとします。しかし、抽象的な言葉ばかりが続く文章では、その情景がまったく浮かびません。
その結果、「考えているようで、実は何も考えていないのではないか」という印象を持たれてしまいます。
デザイン思考テストでは、完璧な具体策である必要はありませんが、「誰が」「どんな場面で」「どのように困っているのか」がある程度イメージできる文章であることが重要です。具体像が見えない文章は、それだけで減点の対象になりやすいのです。
結論だけ立派で理由が弱い文章
結論を先に書くこと自体は悪いことではありませんが、その結論に至った理由が弱い文章は、デザイン思考テストでは評価されにくくなります。「〇〇すべきだ」「〇〇が有効である」と断定しているにもかかわらず、「なぜそう考えたのか」が十分に説明されていない場合、評価者は強い違和感を覚えます。
デザイン思考テストでは、「正しい結論」よりも「納得できる結論」が求められます。理由付けが弱いと、「それはあなたの思いつきではないか」「後付けの論理ではないか」と疑われてしまいます。
特に減点されやすいのは、「〜だから重要である」「〜が求められている」という表現を使いながら、その「〜だから」の中身が曖昧な文章です。結論が立派なほど、理由の弱さが目立ってしまうのです。
解決策が理想論に寄りすぎている文章
デザイン思考テストでは、前向きで理想的な解決策を書くこと自体は評価されますが、あまりにも現実離れしている場合は減点につながります。「全員が協力すれば解決できる」「意識を変えれば改善する」といった表現は、その代表例です。
デザイン思考テストでは、完璧な実行計画までは求められていませんが、「簡単ではないことを理解したうえで提案している」という姿勢が文章から伝わることが重要です。その視点が欠けている文章は、減点されやすくなります。
思考の順番が飛びすぎている文章
文章を読んでいて、「いつの間にか話が変わっている」「前の話とどうつながっているのか分からない」と感じるものは、デザイン思考テストでは評価が伸びません。これは、思考の順番が飛びすぎていることが原因です。
書いている本人の中では、頭の中で論理がつながっているため問題ないように感じますが、読み手である評価者にはその思考の過程が見えません。その結果、「説明が足りない」「論理が雑」という印象を与えてしまいます。
デザイン思考テストでは、「書かれていないことは考えていないのと同じ」と見なされる傾向があります。思考の飛躍は、人間らしさとして許容される場合もありますが、理由やつなぎがまったく示されていないと、減点につながります。
どこかで見たような表現ばかりの文章
評価者が特に敏感に反応する減点パターンが、「どこかで見たような文章」です。就活本やネット記事、AIが生成したような表現が続く文章は、内容が正しくても印象に残りません。
多少言い回しが拙くても、自分の言葉で書かれている文章の方が、結果的に評価が高くなるケースは少なくありません。無難すぎる表現は、安全そうに見えて、実は大きな減点要因になるのです。
自信のなさがにじみ出ている文章
「〜だと思います」「〜かもしれません」といった表現が過剰に多い文章も、デザイン思考テストでは評価されにくくなります。もちろん、断定できない状況で慎重な表現を使うこと自体は悪いことではありません。
しかし、文章全体が弱気な表現で埋め尽くされていると、「自分の考えに責任を持てていない」という印象を与えてしまいます。評価者は、「この人は意思決定の場面で判断できるだろうか」という視点でも文章を読んでいます。
自信満々である必要はありませんが、「なぜそう考えたのか」を示したうえで、自分の意見として述べる姿勢がない文章は、減点されやすいのです。
制限時間を意識していない長すぎる文章
最後に挙げたい減点パターンは、明らかに制限時間を無視しているように見える文章です。内容が悪いわけではなくても、「この文章をこの時間内にまとめるのは不自然だ」と感じさせてしまうと、実務適性の面でマイナス評価になることがあります。
デザイン思考テストは、時間制限の中で考え、まとめる力を見る試験でもあります。そのため、情報を詰め込みすぎた文章や、論点が多すぎる文章は、「優先順位をつけられていない」という印象を与えてしまいます。
まとめ│減点される文章は「思考が見えない文章」
デザイン思考テストで減点される文章に共通しているのは、「考えた形跡が見えにくい」という点です。内容そのものが間違っているわけではなくても、視点、順番、言葉選びの積み重ねによって、「この人の思考が伝わらない」文章になってしまうのです。
逆に言えば、多少未完成でも、「どう考えたか」が分かる文章であれば、致命的な減点は避けられます。減点パターンを知ることは、評価される文章を書くための最短ルートでもあります。
デザイン思考テストのコツ！chatGPTを活用して選考突破は可能かまとめ
デザイン思考テストのコツ！chatGPTを活用して選考突破は可能かはどうかは参考になりましたでしょうか。
デザイン思考テストの事を考えるとchatGPTの活用が効率的に考えますが、ここでchatGPTばかりに頼ってしまうと、本来の自分自身の発想力が無くなってしまい、仮に選考を通過したとしても後の面接などで落とされてしまうリスクが高まります。
chatGPTで評価が上がれば上がる程自分の首を絞める結果になってしまうので、chatGPTは練習時の添削などで利用する事がおすすめです。
それでもAIは一定のクオリティを維持する事は難しく、誤字脱字やおかしな文章構成なども度々見られるようになってしまいます。
こういったリスクもあるのでデザイン思考テストのコツをしっかりと掴み、自分の力で選考を突破できるように練習を行うと良いでしょう。
当サイトでもデザイン思考テストの練習問題を無料で公開しているので、こちらの記事も是非参考にしてくださいね。
それではデザイン思考テストを突破できるように出来る対策を確実に行っていきましょう。
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