この記事では27卒や28卒向けに東急建設株式会社のWEBテスト（適性検査）やWEB-GABボーダー、使い回しやES通過率、面接対策など新卒採用の内定を取るための本選考フローの攻略法や、就活対策を解説していきたいと思います。
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東急建設は、東急グループの総合建設会社（準大手ゼネコン）で、東急株式会社の持分法適用関連会社で、WEB-GABのボーダーももちろん高いです。
東急建設のWEBテストとESをしっかりと攻略する事で書類選考を突破していきましょう。
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それでは東急建設のWEBテスト攻略やES通過率、面接対策について紹介していきます。
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東急建設のWEBテスト（適性検査）について
東急建設の適性検査はWEB-GABで自宅で行われます。科目は言語、計算、性格なので、予めWEB-GABの対策を行っておきましょう。
| 名称 | 検査対象 | 検査内容 | 検査時間 | 検査形態 |
|---|---|---|---|---|
| WEB-GAB | 大卒 | 言語理解・計算理解・パーソナリティ | 80分 | WEBベース |
WEB-GABの事を玉手箱と同じと勘違いしている学生もいますが、玉手箱とは出題される形式が異なるものもあります。つまり玉手箱の解答集も無意味なので注意しましょう。
GABの対策に不安がある場合は安心してください。スマホでこのページを見ている方限定でお伝えしたいのが、今まさに出題されているGABの問題が出ると評判の「Lognavi」というアプリです。
「Lognavi」はスマホアプリなので気軽にGABの練習が出来るし、性格テストを受けておくと10段階評価で企業のボーダーを突破できるのか、自分の偏差値も割り出せるのでかなり便利なアプリなのでおすすめです。
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※GABは玉手箱形式の問題が多いため、玉手箱の練習をしておけば対策としてはかなり有効です。C-GAB、WEB-GAB対応です。
実はこれ、問題数は200問あって、解答や解説が詳しく書かれているので、一回行うだけでも7割くらいのボーダーなら十分狙えます。
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東急建設のWEBテスト【WEB-GAB】言語
WEB-GABの言語問題の出題数は全部で52問、回答時間は25分となっています。
| 問題形式 | 問題数 | 時間 | |
|---|---|---|---|
| GAB形式 | 問題文から論理的に考える問題（3択） A. 明らかに正しい B. 明らかに間違っている C. 問題文からだけでは論理的に判断できない | 52問 | 25分 |
次の文を読み、続く設問それぞれについて、以下A、B、Cのいずれに当てはまるか判断し、その記号を1つ選びなさい。なお、自分の価値観や常識、細かい言葉じりで判断しないでください。
A：本文の内容から明らかに正しい、または正しい内容が含まれている。
B：本文の内容から明らかに間違っている、または間違った内容が含まれている。
C：本文の内容からは、正しいか間違っているかは判断できない。
「障害があることは不便だが、不幸ではない」と言った人がいる。しかし、実際にはどうだろう。少なくとも現在の日本では、不便だが不幸ではないと言い切れる人がどれだけいるか、疑問だ。不便は実際上の問題だが、不幸は心の問題だ。不便は補えるが、不幸は補えない。不幸を作り出すのは、満たされていない思いであり、認められていない気持ちだ。障害のある人に同情し、哀れむことでは、この思いや気持ちは埋められない。
①障害があると不便だ。
②不幸は気のもちようなので、考え方次第で補える。
③同情の気持ちは尊い。
④日本では障害のある人は不幸だ。
正解：①→A ②→B ③→C ④→C
出典：最新最強のCAB・GAB超速解法26年版
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東急建設のWEBテスト【WEB-GAB】計算
WEB-GABの計算問題の出題数は全部で40問、回答時間は35分となっています。
| 問題形式 | 問題数 | 時間 | |
|---|---|---|---|
| 図表の読み取り | 図や表が与えられ、その図の表から読み取れる内容を選択肢から選ぶもの | 40問 | 35分 |
WEB-GABは短時間で効率的に解答していくことが求められます。なかには、計算式により求めらえる数値と選択肢の数値が必ずしも一致しない場合があるため、小数点以下の数値で概算する必要があります。
また、問題によっては「グラフ（表）からはわからない」などといった選択肢が含まれていることがあります。
与えられたグラフや表の情報だけでは判断できない問題が出題されることを念頭におき、臨機応変に解くことが必要です。くれぐれも、解答に迷い時間をロスすることのないように注意しましょう。
- 設問パターンに数多く触れて問題慣れしておきましょう。
- 図表の中で必要な情報と不必要な情報があります。すべてを見ずに、必要な情報に絞って計算式を立てることが重要です。
東急建設で出題されるWEB-GABの計算問題はこちらからどうぞ。
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東急建設のWEBテスト【WEB-GAB】性格
WEB-GABの性格検査は4つの質問文を1セットとし、全部で68セットが出題されます。標準回答時間は約20分で、マークシート方式で回答します。
1セットの質問文の中から、「自分が最も近い分」を1つ選んで「YES」欄にマーク、「自分に最もあてはまらない文」を1つ選んで「NO」欄にマークします。つまり、1セットにつきマークを2つ入れることになります。
また、今まさに出題されているGABの練習ができると評判のアプリを紹介します。
このアプリはGABの練習だけでなく、10段階評価で自分のGABの偏差値も出してくれて、性格テストを受けておくと志望企業のボーダーを突破できるのかも分かる便利アプリです。
今はどんな大手でも性格を重視しているので、性格テストの結果次第で能力検査が不要になり、選考カットのオファーも届くという仕組みです。
こちらのURLからアプリインストール画面に飛べるので、今のうちにインストールして会員登録と性格テストをしておきましょう！自分のGABの出来を今のうちに判断した方が正確で対策しやすいですよ。
※PCでご覧の場合は、URLをクリック後にお手元のスマホでQRコードを読み込んでくださいね。
URLはこちら⇒https://lognavi.com/
GABは適性検査の中でもそこまで難しい部類のテストではありませんが、癖があります。
だからこそ油断すると、足元をすくわれてしまうのがGABです。
26卒はGABで悔しい想いをした学生が多かったので
「GABくらい余裕」
と思っていないで、一度くらいこの無料で手に入るGABの問題集で練習を行っておいた方が良いです。
6月の今のうちにやっておけばGAB対策はバッチリです。
適性検査・WEBテストは、それぞれ受けられる企業で実践練習を行うのも大切なので、それぞれ受けてみたいWEBテストを受けられる企業を一覧にしたので、下記記事も是非参考にしてください。
また、WEBテストの対策が出来てきたら就活エージェントも併用するのがおすすめです。
就活エージェントの中でも外資の内定も取れる「キャリタス就活エージェント」がおすすめなので、キャリタス就活エージェントを活用して選考を勝ち抜く情報も聞けるようにしましょう。
公式ページ⇒https://agent.career-tasu.jp/
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ちなみに、選考カットや早期選考などの優遇オファーがもらえる逆求人サービスがありますが、そういった逆求人サービスからあなたが優遇オファーをもらえるかを診断する「逆求人優遇診断」もあるので、逆求人サービスの利用を迷っている場合は下記より優遇診断を行ってみてください。
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東急建設のWEB-GABボーダー
東急建設のWEB-GABはかなり高いボーダーなので、繰り返し練習を行っておかないとかなり厳しいです。
WEB-GABで6割から7割のボーダーだと、いきなりそこまで取るのはかなり難しいので、予めWEB-GABの練習が必要です。
とくに先ずは自分のWEB-GABの偏差値を知る事が重要です。
GABの偏差値を知る方法はある？
結論から言うと、あります。GABの結果、偏差値が知れるという事は、自分の基準を知れるという事で、貴重です。
GABの偏差値がわかるアプリ「Lognaviログナビ」
「Lognavi（ログナビ）」はスマホであれば、androidでもiPhone利用できる無料アプリで、WEBテストの能力検査や性格診断が行えるので、WEBテストの模擬テストになり、自分のWEBテストの偏差値も知る事ができます。
一般的に企業で受けるWEBテストの結果は知る事はできませんが「Lognavi」なら自分のWEBテストの結果を知る事ができる便利なアプリなのです。
また、「Lognavi（ログナビ）」はまさに今出題されているGABで自分の偏差値を測れるので必ずインストールしておきましょう。
アプリインストールはこちら⇒https://lognavi.com/
しかし、「Lognavi（ログナビ）」で気を付けないといけないのは、WEBテストは一度しか行えないという事です。なので「Lognavi（ログナビ）」は自分の偏差値を知るために登録をしましょう。
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去年はGABで落ちる学生が本当に多かったです。GABで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
「Lognaviログナビ」以外でGAB偏差値を知る方法
自分のGABの偏差値を「Lognaviログナビ」以外で知る方法は、今のところ「キミスカ」というWEBテスト対策に特化した逆オファー型の就活サービスしかありません。
WEBテストの結果というのは、そもそもWEBテストを受けた企業側しか把握する事が出来ず、その結果を就活生に開示する義務もないので、基本的に開示しません。
なので自分のWEBテストの偏差値が分からないと、いくら企業側のボーダーを把握しても、自分がそこに届いているのかどうかは、合否が出るまで分からないのです。
これはインターンシップでも本選考でも同じなので、WEBテストが予定されている企業にエントリーする場合は、必ず事前に「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を理解するようにしましょう。落ちてからでは遅いです。
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東急建設のWEBテスト（適性検査）攻略
東急建設のWEB-GABボーダーはかなり高いので、「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を把握したら、後はWEBテストの練習あるのみです。
市販されている参考書や問題集ももちろん良いですが、それだけでは不安です。
今のご時世、やはりスマホで完結できるのが出先などでも簡単に行えるので良いですよね。そこで「Lognavi（ログナビ）」ですが、実は「Lognavi（ログナビ）」には欠点があり、WEBテストは一度しか行えません。
一度しかWEBテストが出来ないのでは、練習にならないですよね？
そこで、スマホでWEBテストの練習が無料で何度も何度もできるのが、自分のWEBテストの偏差値や業界ボーダーの合否判定も出るWEBテスト特化型の逆オファー就活サービス「キミスカ」です。
WEBテストを何回も練習できる「キミスカ」
「キミスカ」は1日5分程度の簡単なSPI対策から、タイマーでしっかり本番さながらのWEBテスト模試まで出来る無料の逆求人型の就活サービスです。WEBテストの練習が本格的に出来るうえに、大手からのオファーももらえる便利なサイトなのです。
キミスカは3つのポイントで内定に繋がる
- 利用者15万人超のSPIアプリ
キミスカでは毎年大手志望の就活生に選ばれ続けているSPI対策アプリを無料で利用することができます。キミスカに登録してSPI対策を始めましょう！
- 1日5分でSPI対策ができる
就活の準備は何かと忙しいもの… 業界研究やES添削等、作業をしていると時間が足りません。キミスカのSPI対策アプリは1日5分から始められます！電車の中や授業の合間に勉強ができます。
- 本番の選考に向けたSPI対策
キミスカのSPI対策では言語・非言語・英語の3科目すべての対策が可能です。本番と同じ制限時間付きのテストが受けられるため確実に実力を付けられます。
「キミスカ」はこれだけの事が可能なので効率的な就活対策ができるのでおすすめです！
WEBテスト対策のために利用するだけでも便利なサービスなので、登録をしておくと良いかもしれません。
＼ 無料でWEBテスト対策が出来る ／
キミスカの口コミや評判はこちら
spi対策本買うまでするのなんだかなぁって思っちゃってたから評判の良い無料模試ありがたすぎる！キミスカ登録してみよ
— もも @25卒 (@CZ7jgB4BtU24556) June 23, 2023
今日は朝SPIして午後キミスカ経由の企業と面談がんばる
— さかもと@外資系1年目 (@sakamoto24sotsu) November 23, 2022
終わったら先輩とご飯行く
「キミスカ」の口コミや評判はこのようになっています。WEBテスト対策を行いながら逆求人型の就活サービスなので企業からオファーももらえるので、「キミスカ」は一石二鳥な就活サービスです。
これから内定を取るためにもWEBテスト対策は行った方が良いので、是非「キミスカ」をご利用になってみてください。
更に詳しく「キミスカ」を知りたい場合はこちらの記事も参考にしてください。⇒キミスカの評判は？SPIや怪しいという口コミの真相を全て解説
＼ 無料でWEBテストの練習が何度も出来る ／
「Lognavi（ログナビ）」もですが、「キミスカ」も無料のスマホアプリなので、WEBテスト対策のために赤本や青本を買うよりもハードルが低く、「キミスカ」なら片手間の練習も本格的な練習もどちらも可能なので、WEBテスト対策を考えている就活生は本当に使った方が良いアプリです。
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。
効率的にWEBテストの練習ができるように当サイト［就活マップ］で無料で公開しているこちらのWEBテスト・適性検査の練習問題まとめを活用してください。最新の27卒・28卒用にSPI・玉手箱・TG-WEB・SCOA・CUBIC・ミキワメ・Compass・eF-1Gの練習問題があり、会員登録なしで利用できます。
とくにSPIに関しては、企業から適性検査として求められる書類選考の他に、面接時に事前説明なく受検を求められる事があるので、当サイト［就活マップ］が公開しているこちらのSPI練習問題【合格対策】試験問題・過去問（無料721問・登録なし解説付き）を6月の今のうちにやっておきましょう。
ただの参考書のような練習問題ではなく、合格するためのSPI対策になる練習が可能なので、必ず目を通しておいてください。
本番と同じ時間制限のタイマー付きで模擬試験ができるタイマー付き模試については、こちらの会員登録なしで本番体験！「WEBテスト模擬試験タイマー機能」を一斉リリースのお知らせ記事を確認してくださいね。新卒採用の選考で行われるWEBテストはほぼ全て網羅されています。
また、WEBテストと言えば気になるのは解答集だと思います。WEBテストの解答集は不正行為ではありますが、毎年気になる学生は多く、利用者も非常に多いです。
ですので当サイトでもWEBテストの解答集についてまとめている記事があるので、WEBテストの解答集が気になる場合はこちらのWEBテスト解答集はバレる？無料のexcelダウンロードをご覧ください。
WEBテストで足切りされると、もう選考を受ける事は不可能なので、どうしても勝ちたい場合は上記のWEBテストの解答集の記事を一読してくださいね。
東急建設のES通過率
東急建設は大手企業ではありますが、ESの通過率もさほど低くなく50％～60％前後です。
なのでWEBテストと同様にしっかりと対策を行わないと選考突破できません。
ESの通過率はあくまで推定値なので、実際はもっと低い可能性があります。ESで落とされるとそこで選考が終わってしまうので、ESを書く前に内定者のESまとめを必ず読んでおくようにしてください。
URLを貼っておくので、ESの通過事例を事前に把握して有利に進めてくださいね。
そしてここで一点理解しておいて欲しいのですが、企業の選考というのは必ずしもESを行うわけではありません。
今はESやWEBテストで足切りをするだけではなく、企業側は別ルートで面接のみで内定を出す仕組みも作っています。
面接のみなどの選考カットの別ルートは逆求人ルートから参加できる逆求人サービスがあります。就活を行っていると、逆求人サービスについて色々と目にするでしょうし、本当に選考カットの優遇をもらえるの？と疑問に感じる事もあると思います。
そんな疑問を消すために、あなたは逆求人サービスで優遇を得る事ができるかどうか、5問で90秒で診断できる「逆求人優遇診断」を用意しました！もし逆求人サービスを使うべきか迷ってる時はこちらの【登録不要】90秒でわかる！あなたに最適な「WEBテスト免除・特別スカウトサイト」逆求人診断【就活マップ】から診断を行ってみてくださいね。
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東急建設の本選考のES対策
東急建設のES（エントリーシート）の設問は以下のような内容です。
- ゼミ・研究内容・学会活動（300文字以内） ※ゼミ・研究室が未定の場合には、学生時代の学業で頑張ったことを回答ください
- あなたが当社を志望している理由（あなたが建設業に興味を持った理由や建設業でやりたい仕事とその理由）を教えてください。 （500文字以内）
- あなたの強みや長所を教えて下さい。 また、それを当社でどのように活かすか教えて下さい。（300字以内）
- あなたが学生時代に最も打ち込んだことを教えて下さい。 ご自身の自己PRでも構いません。（300字以内）
- 新規事業開発でやってみたいこと（400字以内）
- 【就職活動について】 建設業界で当社以外に受けている会社名と職種名を具体的に教えてください。（最大3つまで）
- 【現場見学会に関して】 ※回答結果によって、選考に影響を及ぼすものではありません
東急建設のESの設問はこのような内容になります。
自己PRや、自分の強みや弱みで悩む学生は多いですが、実は選考突破のカギを握るのは志望動機・志望理由です。
志望動機や志望理由で、企業に対しての志望度が量れるので、志望動機・理由が薄いと落とされます。
どういった志望動機・志望理由を用意すれば選考を通過できるのか分からない時は、志望企業や業種に合わせて志望動機を作成してくれるツールを利用してみるのも手です。
ありきたりな志望動機は避け、人事が気にするポイントを抑えた、他の学生と被らない差別化された志望動機を作ってくれるので、一度試してみると参考になりますよ。
リンクはこちらです。⇒https://careerpark.jp/
大切なのはガクチカにしても自己PRにしてもあなたの強みがどのように東急建設に活かせるかなので、東急建設が求めている人物像や、実務内容、実務を行う上で重要視されている価値観を事前に把握できるようにOB訪問などを行い、東急建設の理解や業界の理解を深めておきましょう。
ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。
詳しくはこちら⇒高学歴が陥りやすい鬼門はES、面接
また、ESのために自己分析や企業研究は面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。
具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」という具体例が見れるので、通過率はかなり上がります。
自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら
OpenESに関しては下記記事を参考にしてくださいね。
また、ESを記載する練習をするために、少しでも緊張感をもって脳を刺激するためにタイマー付きのES脳トレ練習フォームを用意しました。
タイマー付きの限られた時間の中で、出題された設問に答えるそれは、面接の練習にも繋がるので是非一度試してみてくださいね。もちろん会員登録なしの完全無料で利用可能です。
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東急建設の面接対策
東急建設の面接は主に3回行われます。また東急建設の選考では過去にグループディスカッションも行われていたので、グループディスカッション対策も念のため行っておきましょう。
- 自社のガムの売り上げを上げるためにどのようにすればいいか。
GDは練習する機会もないので、立ち回り方など、即興で動かないといけないので、手こずる学生は多く、毎年GDが鬼門になっています。
単純にファシれば良いわけでもなく、特定の相手に合わせるだけでもイメージが良くないので、その時のグループのメンバーによっても臨機応変な対応が求められるのがGDです。
ただ、GDで躓いてしまうのはかなり勿体ないので、GDを行う前にこのGD対策マニュアルを読んでみてください。
このGD対策マニュアルは無料ですし、面接官の評価シートや自分が何の役割をすれば突破確率が上がるかなど、大手企業の過去のデータも含めて掲載されているので、目を通しておくと良いと思います。
GDの時、社員はかなり学生それぞれの事を見ているので、ポイントをしっかり押さえられるようにマニュアルを活かしてくださいね。
GD対策マニュアル⇒https://careerpark.jp/
東急建設の一次面接
東急建設の一次面接は対面で学生1人と社員2人から3人で個人面接形式で行われます。
- 自己PRをお願いします
- 志望職種の1日のスケジュールや業務内容は把握していますか
- どのような仕事姿勢や価値観・仕事観を大切にすべきだと考えていますか
- 大学の活動で大変だったことを教えてください
東急建設の一次面接ではこのような事が聞かれます。
東急建設の面接では志望職種の1日のスケジュールや業務内容を把握しているか聞かれる場合があるので、OB訪問でしっかりと学んでおく必要があります。
OB訪問でしっかりと把握しておけば仕事を行う上で大切な価値観や仕事観も理解する事ができるので一次面接の通過率は上がります。
一次面接で企業は学生のスキルだけでなく、「一緒に働きたいと思える人間性」を重視します。
一次面接で評価をもらえるポイントを分析する事ができる面接力診断を利用して、一次面接を通過できるか、今のあなたの面接レベルを評価してもらいましょう。
- 80〜100点：Sランク(面接の達人)
- 60点〜79点：Aランク(面接で損はしない)
- 40点〜59点：Bランク(面接が苦手…)
- 39点以下 ；Cランク(面接以前に習慣を見直す必要あり)
このように面接力を診断できるので、この選考を逃したくない場合は是非試してみてくださいね。
面接力診断公式ページ⇒https://careerpark.jp/
また、もし面接に落ちてしまった場合でも、面接まで進んだあなたの選考過程を評価してくれる「ABABA」に登録しておくと良いですよ。
ワンランク上の企業からのオファーも狙えるので就活が終わるまで、自分に合う理想の企業を探しましょう！
ABABA公式ページ⇒https://hr.ababa.co.jp/
東急建設の二次面接
東急建設の二次面接は対面で学生1人と社員2人から3人で個人面接形式で行われます。
- 将来やりたい事を具体的に教えてください
- 周りの人から何と言われることが多いですか
- 苦手な人物の特徴と、もし一緒に働く中で苦手な性格の人物がいたらどのように対処しますか
- 好きな建築はなんですか
東急建設の二次面接ではこのような事が聞かれます。
素直に答えるのも間違いないのですが、あくまで東急建設で面接を行っているという事を意識して東急建設が求める人物像に合わせて話せるようにしましょう。
正直、ESや一次面接でしっかりと東急建設について理解出来ていれば二次面接や最終面接は有利です。
それでもライバルがいる事実は変わらないので、どれだけ自分が東急建設にマッチした人材かをアピールしてくださいね。
そして二次面接では特にあなたの事について深掘りされるので、言葉に詰まらないように、如何に自分が企業にマッチした人材かをアピールする必要があります。
面接でなぜ深掘りされるのか、これは企業側があなたの価値観を明確に理解したいという気持ちから行っている事なので、価値観にブレがあってはいけません。
OfferBox公式ページ⇒https://offerbox.jp/
東急建設の最終面接
東急建設の最終面接は対面で学生1人と社員2人から3人で個人面接形式で行われます。
- ゼミでどのような事を行っていますか
- 何故この業界を志望しているのか教えてください
- 強みを活かしてどのように活躍したいと考えていますか
- なぜ業界最大手企業ではなく、当社のような準大手を志望しているのでしょうか
- 趣味について詳しく教えてください
東急建設の最終面接ではこのような事が聞かれます。
最終面接では志望度の高さが見られるので、この業界を志望している理由や他の企業ではなく東急建設を志望している理由を明確にし、その理由はあなたの強みが活かせるというように話を持っていければ良いでしょう。
とくに最終面接は末永く東急建設で働いてくれそうな人材かを重視して見られるので、優秀な学生であっても志望度が低そうな学生は落とされます。
最終面接は何を伝える事がより内定取得に近づくのかを考えて話すようにしましょう。
面接で絶対的に必要になる企業理解や業界理解ですが、OB訪問をしてもイマイチ自信が持てない場合は、「業界理解度テスト」を行ってみると良いでしょう。
面接の返答に悩んだ時、どう答えるのが正解なのか・・・それは各企業ごとに違うので、地雷を踏まないように気を付けなくてはいけません。
面接の合否は結局、その企業や職種に合うか合わないかなので、優秀か優秀じゃないかはあまり関係ありません。
× 私は課題を可決するために持ち前の○○で、諦めず、何度でも立ち向かい解決した。
○ 麻雀の直前で1人ドタキャンが入り、ギターサークルの知り合い30人に片っ端から電話してなんとか成立させた
面接で、ついつい自分を大きく魅せようとしたり、やりたい事で壮大な事を言ってしまいがちですけど、もっと身近なところに目を向けて、等身大の自分を見せましょう。
また、面接は落とされないようにAI面接官と面接の練習が何回でも出来て、フィードバックももらえる「OfferBox」に登録しておくと良いですよ。
正直、AI面接が可能なサービスは他にもありますが、いつでも何度でもAI面接官と面接の練習が出来るのは「OfferBox」なので、かなりおすすめです。
面接で絶対に落とされたくない場合は、必ず試してみてください。フィードバックがかなり勉強になりますよ。
公式ページ⇒https://offerbox.jp/
東急建設のWEBテストWEB-GABボーダーとES通過率や面接対策まとめ
東急建設のWEBテストWEB-GABボーダーとES通過率、面接対策は参考になりましたでしょうか。
東急建設の鬼門はWEB-GABと一次面接なので、ESの段階から先を見越して徹底的に企業研究を行うように心掛けてください。
そしてWEB-GABは無料で手に入るGABの問題集を徹底的に行い、ボーダーを突破できるようにしましょう。
それでは東急建設の内定を取るために出来る対策はしっかりと行っていきましょう。
選考対策を行っても、どうしても願わず落とされてしまう場合があります。
落とされてしまうとメンタル的にダメージが大きいので、新卒採用を諦めてしまう学生もいますが、焦らずに確実に内定を取れるように行動していきましょう。
そのために当サイトで公開しているまだ間に合う新卒採用│今からまだエントリーできる大手企業一覧という記事もあるので、こちらの記事を参考にしていただけたらと思います。
確実に内定を取れるように、最後まで前を向いて進んでいきましょう！
GABの役立つ徹底攻略ガイド
玉手箱のテストセンター問題として勘違いされやすいですが、テストセンターで行う玉手箱は【C-GAB】になります。
- C-GABの練習問題や過去問！言語・計数・英語のおすすめ無料問題集を公開
- C-GABの英語対策のコツ！難しいしボロボロでも捨てるのは危険
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- WEB-GAB／C-GAB対策アプリや本におすすめはない？理想のGAB対策
- C-GABが受けられる練習企業！踏み台企業で対策しよう
- C-GABがボロボロでも正答率を高めて通過率を上げる方法
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- 玉手箱のテストセンター対策はこれだけでOK！最短ルートまとめ
東急建設の企業情報
| 社名 | 東急建設株式会社 |
| 英文社名 | TOKYU CONSTRUCTION CO., LTD. |
| 創業 | 1946年3月12日（創立1959年11月11日） |
| 設立 | 2003年4月10日 |
| 事業内容 | 総合建設業 建設業許可：国土交通大臣許可（特-4）第20220号 宅地建物取引業者免許：国土交通大臣（5）第6474号 |
| 資本金 | 163億5,444万円（2024年3月31日現在） |
| 代表取締役社長 | 寺田 光宏 |
| 従業員数 | 2,471名（2024年3月31日現在） ※連結従業員数 2,877名 |
| 連結売上高 | 2,856億円（2024年3月期決算） |
| 株式上場 | 東京証券取引所 プライム市場 |
| 主要取引銀行 | 三菱UFJ銀行、三井住友信託銀行、みずほ銀行、三井住友銀行、横浜銀行 |
| 本社所在地 | 〒150-8340 東京都渋谷区渋谷1-16-14 渋谷地下鉄ビル |
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