【26卒】就活で内定もらえない！一生内定もらえない大学4年が内定を得た方法を解説

この記事では26卒の就活で内定がもらえない！一生内定もらえない大学4年生のために、面接が苦手で内定もらえなかったらどうすると悩んでいた学生が内定を得た方法を紹介していきます。

就活していて内定がもらえないというのは悪い事ではありません。何故なら、就活を行うという行動をしている時点で就活何もしてない学生よりも一歩リードしているからです。

就活しているのに内定がもらえないというのは、言ってしまえば就活のルールを把握できていないという事に繋がるので、内定を取るための就活のルールから解説していきます。

↓面接だけで内定も取れるエントリー方法はこちら↓

【26卒】就活で内定もらえない大学4年のための選考対策

就活で内定もらえないと言っても選考のどこで躓いてしまっているかは学生それぞれあると思うので、先ずは基本的なESから解説していきます。

就活というのは素直な学生程内定が取れない事があります。

就活には就活のルールがあるので内定を得るためのルールを把握しましょう。

選考対策①ESを通過するためのルール

ESが通過出来ない学生というのは本当に多くて、これはもう学歴は関係ありません。

旧帝大や早慶の学生であってもESはバンバン落とされます。

何故かと言うとESはそもそも企業にとっては足切りの意味合いが強いです。とくに就活生に人気の大手企業は通過率が20％から30％という低さなので、エントリーした8割が落ちてしまいます。

ESで落ちないための書き方

ESは基本的に結論ファーストで記載してください。企業には何千枚というESが届くので、全てのESを丁寧に読み込むのは不可能です。

聞かれている設問に対して結論で答えていないと落とされる可能性が高いです。

ESは何も意識しないで記載すると、先ず通過できません。採用担当が何を求めてこの設問を出しているのかも考え、最適解を探しましょう。

採用担当は上辺の言葉は求めていません。泥臭いあなたの価値観や行動原理を知りたがっているので、課題解決力など、あなたがどのような事に対して行動するのか、その責任感などをアピールするように記載しましょう。

ESで大切なのは文言だけではない

ESで記載するのは確かに文章ですが、文章が全てではありません。

企業のエントリーページでマイページを作成し、エントリーシートを記入する際に証明写真の添付などもあると思います。

この証明写真も清潔感があり、綺麗に見栄え良く撮れるようにプロのカメラマンに撮影してもらうようにしましょう。

もちろんスピード写真のようなもので証明写真を撮っても素敵に撮れる人もいますが、全ての人がそういうわけではありません。

プロに撮影してもらう事であなた本来の良さを惹きだしてくれる事もあるので、証明写真にまで力を入れてください。

見た目重視というわけではありませんが、採用担当はかなり証明写真を見ています。

選考対策②WEBテストなど適性検査を通過する方法

WEBテストはいわゆる学歴フィルターの役割をする選考ですね。

ESとWEBテストセットで合否判定をする企業もいれば、ESとWEBテスト別々で合否判定をする企業もいます。

殆どのWEBテストが中学から高校くらいの問題が出題され、種類によっては大学入試程度の問題も出題されます。

このWEBテストの難点は1問にかけられる時間の短さです。その反面、SPIや玉手箱などの多くの企業が導入しているWEBテストに関しては解答集が出回ったりしているのも実情です。

WEBテストで落ちてしまう学生というのは、エントリーした企業が何の適性検査を導入しており、ボーダーはどれくらいかを予め把握しておく必要があります。

これをやっておかないと、SPIの練習ばかりしてきていきなりTG-WEBが出題されたら先ず通過はあり得ないです。

各WEBテストそれぞれ特徴があるので、WEBテストで落ちてしまう学生は各WEBテストの特徴を把握するところから始めましょう。

選考対策③面接を通過するためのルール

面接に関しては、正直聞かれた事に対しての答え方はESを然程変わりません。

ただ、面接とESの大きな違いは聞かれた事に対して答えたら、それを何処までも深掘りされるという点です。

この深掘りで躓いてしまうと、面接の通過率はグッと落ちてしまうので、深掘りに耐えられるようにエントリーした企業が求める人物像を出来る限り明確にし、自分の価値観とすり合わせて軸を形成する事が大切です。

そしてとくに営業職やコンサルなど、コミュニケーション力が求められるので柔らかい表情で笑顔と共に話せるように意識しましょう。

面接でも大切なのはあなたの価値観や行動原理を示す事なので、これが伝えられないと落とされる可能性がかなり高いという事は覚えておきましょう。

グループディスカッション対策も忘れずに

企業によっては選考にグループディスカッションやインターンシップでのグループワークが組み込まれるので、ここの対策も怠らないようにしましょう。

夏以降の選考ではグループディスカッションはほぼほぼ行われないので、念のためという意識で対策しておきましょう。

【26卒】選考が面倒だと感じる就活で内定もらえない大学4年生に朗報

新卒採用に限った事ではないですが、上記のような選考対策は内定を取るためには必ず必要になります。

しかし、多くの学生が躓いてしまうESやWEBテストの書類選考をスキップして面接のみで内定を取れる方法もあります。

普通のルートでエントリーすると必ずESの提出からですが、就活エージェントを通すと面接のみで内定を取る事も可能です。

なぜ就活エージェントを通すと選考が面接のみになるかというと、見ず知らずの学生がエントリーするわけではなく、多くの企業と提携している就活エージェントを通す事により一定の信頼が生まれるので、特別ルートとして面接のみ、場合によっては面接一回で内定を取る事も可能です。

就活エージェントの中でもとくに大手優良企業などと繋がりが深いおすすめは以下になります。

それではおすすめの就活エージェントについて詳しく紹介していきます。

就活で内定もらえない学生に一番おすすめの「キャリアパーク就職エージェント」

「キャリアパーク就職エージェント」は大手・優良企業からの信頼が厚く、書類選考なしの1次選考免除という優遇付きの特別推薦ルートで選考を受ける事が可能です。

▼特別推薦について▼

このように「キャリアパーク就職エージェント」は早く内定が取れるので、とにかく今内定が一つ欲しい、選択肢を用意しておきたい！という時に登録必須の就活エージェントです。

今は新卒を逃して既卒になっても3年間は新卒扱いで就活できるように・・・と国は働きかけてますが、実際に既卒を新卒として採用する企業はかなり少ないです。なので、新卒という特別なブランドの武器がある大学生のうちに内定を取らないと、既卒になったら一気に内定が取れなくなります。

なので「キャリアパーク就職エージェント」に登録してとにかく内定を一つ取っておく事をおすすめすます。

＼ 大手企業の内定が取れる ／

▼キャリアパーク就職エージェントのアドバイザー▼

こういったアドバイザーの方々が、あなたの内定を徹底的にサポートしてくれます。

「キャリアパーク就職エージェント」の内定辞退枠は、早い者順で埋まってしまうので、早めに登録して内定も勝ち取ってください！

一次選考免除で、残り面接だけで内定という事も可能ですし、その面接対策もしっかりサポートしてくれるので、通常の本選考組や、インターンの優遇組よりも強力な優遇になっているので、募集枠が埋まってしまう前の今のうちに是非登録してみてくださいね。

＼ 大手・優良企業は早い者勝ち ／

「キャリアパーク就職エージェント」について更に詳しく知りたい場合はこちらの記事をご覧ください。⇒【選考免除】キャリアパーク就職エージェントの評判や口コミなどを辛口評価

就活で内定もらえない学生で首都圏の企業でスピード内定なら「シュトキャリ」

「キャリアパーク就職エージェント」と併用して登録しておくべきなのが、「シュトキャリ」です。

首都圏の就活に特化した就活エージェント「シュトキャリ」は、関東近郊の大手企業などの内定辞退枠の求人を多く保有しており、首都圏の大手企業に書類選考なしの特別選考フローでエントリーする事も可能です。

もちろん地方にお住まいの学生も首都圏での就職をご希望されるならオンライン面談で遠距離からでも利用可能です！

何故そのような事が可能なのかというと、首都圏に特化した就活エージェントだからこそ、首都圏内の企業からの信頼が厚いからなのです。

「シュトキャリ」は就活エージェントなので、就活生が苦手とする自己分析や企業研究などを、プロのエージェントがしっかりサポートしてくれます。

これまでESがなかなか通らなかったという学生や、面接で落ちてしまう学生の弱点を補ってくれますし、首都圏に特化した就活エージェントだからこそ、首都圏の企業を知り尽くしているため、企業研究や業界研究をする手間も省けてしまいます！これだけサポートしてくれて無料だからこそ、首都圏の就活に「シュトキャリ」は欠かせません。

シュトキャリ公式ページ⇒https://hitotume.co.jp/

＼ 登録は30秒！ ／

▼シュトキャリ利用者の声▼

このように「シュトキャリ」を利用した学生は「シュトキャリ」のサポート体制や面接対策などで内定を獲得し、満足している方が多いです！面接ではガクチカや自己PRでガツガツ深掘りされます。この深掘りの返答に困ってしまった事はありませんか？そんな深掘り対策までしっかりとしてくれるので、どんなに深掘りされても大丈夫な面接力もつきます。

今現在、就活をするにあたって、内定がなかなか取れなかったり、選考対策で悩んでいる学生程「シュトキャリ」を利用する事でスピード内定に近づきます。

▼シュトキャリはこんなエージェントがサポートしてくれます▼

このようなエージェントがしっかりと就活をサポートしてくれるので、これから一つでも多く内定を取りたい場合は是非「シュトキャリ」を利用してみてください。

内定までのスピード感も早いですし、首都圏の企業で働く事ができるので、首都圏での就職を希望する学生には本当におすすめです！

もちろん「シュトキャリ」に学歴フィルターもないので、学歴にあまり自信がない学生でも登録し、徹底サポートしてくれるので安心してくださいね。

シュトキャリ公式ページ⇒https://hitotume.co.jp/

＼ 登録は30秒！ ／

シュトキャリ公式ページ⇒https://hitotume.co.jp/

＼ 登録は30秒！ ／

「シュトキャリ」について更に詳しく知りたい場合はこちらの記事を参考にしてください。⇒シュトキャリの評判や口コミを暴露！首都圏特化の大手企業の内定率など解説

就活で内定もらえない学生の選考直結イベントが評判！「ミーツカンパニー」

新卒採用の内定がまだない時に効率的に内定を取るなら選考直結型のイベントも開催しており、最短一週間^※で内定を得る事もできる「Meets Company（ミーツカンパニー）」が人気です。※23年卒弊社エージェントサービス利用者の内定実績

「ミーツカンパニー」は全国どこでも就活に対応してくれる就活エージェントなので、都市部以外での就活も完全サポートしてくれます。もちろんESの添削や面接対策も行ってくれるので、すぐに内定を取りたい意欲のある就活生は絶対に登録した方が良い就活サービスです。

「ミーツカンパニー」の選考直結型イベントは全国色々なところで行われているので、是非登録をしてイベントに参加してみてください。

＼ 選考直結イベントもあり ／

就活で内定もらえない学生も1週間で内定ならキャリアチケット就職エージェント

「キャリアパーク就職エージェント」や「シュトキャリ」では扱っていない多くの求人を紹介してくれるのが「キャリアチケット就職エージェント」です。

「キャリアチケット就職エージェント」は就活生にも人気のレバレジーズが運営する就職エージェントで、大手企業やメガベンチャーと繋がりが強いレバレジーズだからこそ、学歴に自信が持てない学生でも大手ホワイト企業の内定を最短で1週間以内に獲得する事も可能です。

もちろん就活のタイミングを逃してしまったMARCH層や早慶の学生も多く利用しており、「キャリアチケット就職エージェント」に登録し、内定を獲得した学歴など学生の幅は非常に広いです。

キャリアチケット就職エージェントは早期内定のために徹底的に就活をサポートしてくれます。

やみくもに企業を紹介してくるのではなく、学生も納得できる企業レベルで、内定に繋がる確度の高い企業をすぐに紹介してくれるからこそ、内定までのスピード感が早いのです。※オンライン面談が可能なため、遠方の方でも遠慮なく登録してください。キャリアチケット就職エージェントは全国の幅広い企業を紹介してくれます。

キャリアチケット就職エージェントなら「意味がある就活」が可能

これまで意味のない就活を行ってきたりしていませんか？エントリーしたけど自分に合わない企業だった・・・という事もあると思います。

しかし安心してください。「キャリアチケット就職エージェント」のエージェントは就活のプロなので、意味のない企業の紹介はなく、適切な企業の紹介をしてくれるので、内定が早いのです。

「キャリアチケット就職エージェント」はESの添削なども行ってくれますし、面接スタートの選考も紹介してくれて、面接対策もしっかりと行ってくれます。レバレジーズという大手が行うエージェントだからこそ可能な企業との繋がり、面接対策で内定率は非常に高いので、是非一度登録してみてください。

キャリアチケット就職エージェント公式⇒https://careerticket.jp/

＼ キャリアチケットで早期内定 ／

「キャリアチケット就職エージェント」のアドバイザー紹介

「キャリアチケット就職エージェント」のアドバイザーは上記の方々になります。こうしてアドバイザーの顔が見え、コメントや簡単な経歴が分かるのも嬉しいですよね。

「キャリアチケット就職エージェント」のアドバイザーは非常にレベルが高く、企業担当とも連携がしっかりとしているので、内定までのスピード感も早いですし、下記のようなメリットもあります。

無料で登録し、ESの添削や面接の事まで無料で気兼ねなく相談できるので安心感がありますし、プロがしっかり内定までサポートしてくれるので、一度登録し、相談してみて損はありません。「キャリアチケット就職エージェント」は以下のような流れで登録から内定まで進みます。

キャリアチケット就職エージェント公式⇒https://careerticket.jp/

＼ キャリアチケットで早期内定 ／

キャリアチケット就職エージェントの口コミ・評判を紹介

https://twitter.com/cell_lover/status/1756342610548146664

既に試されていたら失礼ですが、個人的に就活エージェントがおすすめです。
(私はキャリアチケットを利用しました。)

こちらの希望に近い企業を紹介してくれたり対策の仕方を教えてくれるので、就活をどう進めてよいか分からない状況では重宝するかと……

ご事情は様々ですが参考になれば幸いです。

— えびラッキョウ (@ebirakkyou) October 25, 2023

良い口コミや評判もありますが、メールがかなりくるという評判もありますが、その分しっかりと企業を選べてすぐに内定が取れるという事でもあります。

しかし、良い口コミとネガティブな口コミの割合で見ると、良い口コミの方が多いです。

これから急いで内定を取りたい場合は、早めに登録する事をおすすめします。大手企業の紹介なども早い者順になってしまうので、このタイミングで登録しておくのが理想的です。

「キャリアチケット就職エージェント」であれば今からでも大手の内定辞退枠などに滑り込めるので、少しでも早く良い企業の内定が取りたい学生は必ず「キャリアチケット就職エージェント」に登録するようにしましょう。

キャリアチケット就職エージェント公式⇒https://careerticket.jp/

＼ キャリアチケットで早期内定 ／

【26卒】一生内定もらえないと悩むのは時間の無駄、考えて行動しよう

内定がなかなかもらえないと「一生内定もらえない・・・」と悩んでしまうと思います。

しかし悩むというのは現状に対してクヨクヨするだけの行為であり、時間の無駄です。

大切なのは「考える事」「行動する事」です。考えるという事は答えを出そうする行為であり、行動する事は現状を打破するために動く事なので、「悩む」という停滞する行為とは違います。

むやみにエントリーしても落ちてしまうなら、積極的に就活エージェントを活用する事を選びましょう。

新卒採用というだけでなく、通年採用を行う企業も一覧で貼っておきます。

社名	採用ホームページ
ソニーグループ	https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/newgrads/
ソフトバンク	https://recruit.softbank.jp/graduate/
楽天グループ	https://corp.rakuten.co.jp/careers/
TDK	https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/recruitment/yearround/
日立製作所	https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
アイリスオーヤマ	https://www.irisohyama.co.jp/recruit/
オムロン	https://www.omron.com/jp/ja/jinji/
リクルート	https://www.recruit.co.jp/employment/
サイバーエージェント	https://www.cyberagent.co.jp/careers/
ヤフー	https://about.yahoo.co.jp/hr/
メルカリ	https://careers.mercari.com/jp/
DeNA	https://dena.com/jp/recruit/
じげん	https://zigexn.co.jp/careers/
面白法人カヤック	https://www.kayac.com/recruit/fresh
ファーストリテイリング	https://www.fastretailing.com/careers/ja/
ネスレ日本	https://www.nestle.co.jp/recruit
ユニリーバジャパン	https://careers.unilever.com/japan
富士通	https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/
KDDI	https://career.kddi.com/freshers/
日本製鉄	https://www.nipponsteel.com/recruit/
ダイキン	https://www.daikin.co.jp/recruit
ジンズホールディングス	https://jinsholdings.com/jp/ja/recruit/
メタップス	https://metaps.com/careers/requirements/potential/
ガイアックス	https://www.gaiax.co.jp/careers/graduates/
コロプラ	https://be-ars.colopl.co.jp/recruit/
サイボウズ	https://cybozu.co.jp/recruit/
チームラボ	https://www.team-lab.com/recruit/
クックパッド	https://cookpad.careers/
スクー	https://corp.schoo.jp/careers/
GMO TECH	https://gmotech.jp/recruit/
アーサー・ディ・リトル・ジャパン	https://www.adlittle.com/my-ja/apply
ファインデックス	https://findex.co.jp/recruit/index.html
PwCコンサルティング	https://www.pwc.com/jp/ja/careers.html
ビービット	https://www.bebit.co.jp/recruit/
BCG	https://careers.bcg.com/locations/japan
プレスマン	https://www.pressman.ne.jp/recruit
oriri	https://oriri.co.jp/news/recruit/
U-NEXT	https://careers.unext.co.jp/ja
アドバンスデザインテクノロジー	https://adte.co.jp/
ボーダレス・ジャパン	https://www.borderless-japan.com/recruit/
日本情報通信	https://www.niandc.co.jp/recruitment/
SMS	https://www.bm-sms.co.jp/recruit/
ユーグレナ	https://www.euglena.jp/recruit/
コンベンションリンケージ	https://www.c-linkage.co.jp/ja/employment.html
コンドーテック	https://www.kondotec.co.jp/recruit/
東急イーライフデザイン	https://recruit.e-life-design.co.jp/
スカイライトコンサルティング	https://www.skylight.co.jp/entry
ゼブラ	https://www.zebra.co.jp/recruit/
セグエ	https://segue-g.jp/recruit/index.html
イデア・レコード	https://idearecord.co.jp/recruit_info/
関西電力	https://www.kepco.co.jp/firstcareer/
九州電力	https://www.kyuden.co.jp/company_recruitment_index.html
コナミグループ	https://www.konami.com/jobs/ja/rec/
京セラ	https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/
日鉄ソリューションズ	https://www.nssol.nipponsteel.com/recruit/
三菱電機	https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/index.html
りそなグループ	https://www.resona-saiyo.com/
ハウス食品	https://www.housefoods-saiyo.net/
TOTO	https://jp.toto.com/career/
カインズ	https://recruit.cainz.com/
UACJ	https://www.uacj.co.jp/recruit/
日本電子	https://www.jeol.co.jp/recruit/
日野自動車	https://www.hino.co.jp/corp/recruit/
新大陸	https://shintairiku.net/recruit
清水建設	https://www.shimz.co.jp/recruit/
佐川急便	https://www.sagawa-exp.co.jp/recruit/
伊藤ハム	https://www.itoham.co.jp/Portals/0/saiyo/
出光興産	https://www.idemitsu.com/jp/recruit/index.html
シャープ	https://corporate.jp.sharp/recruit/
ALSOK	https://www.alsok.co.jp/saiyo/

上記企業は通年採用を行っているので、エントリー自体はできますが、ESから全ての選考を突破していかなくてはいけません。

どの企業も大手ですし、選考は厳しい事が予想されます。

そんな厳しい選考を突破するのは簡単な事ではないので、就活エージェントを活用をして特別ルートにのってライバルに差をつけて内定に近づくのが理想的でしょう。

まだ、まだ間に合う新卒採用に関してはこちらの記事も参考にしてください。今からまだエントリーできる大手企業はこちらに掲載しています。

【26卒】就活で内定もらえない！一生内定もらえない大学4年が内定を得た方法まとめ

就活で内定もらえない26卒の大学4年生は、選考対策や効率的に内定を取る方法は参考になりましたでしょうか。

就活というのは情報戦であり、どのようにすれば選考を突破できるかルールが決まっている戦いです。

つまり、ただ偏差値が高いとかだけでは通用しません。就活のルールに乗っ取りゲームをクリアする気持ちで臨まないと選考は通過できません。

そんな就活はまだまだ遅くないですし内定が取れます。志望する企業に自らエントリーし、選考を切り抜けるのも良いですし、就活エージェントを活用して効率的に内定を取得するのも手です。

これからの人生、働いて収入を得ない事には生活は出来ないので、先ずは内定を一つ取る気持ちで就活エージェントを活用してみると良いでしょう。

↓就活エージェントのおすすめはこちら↓