この記事では27卒や28卒向けにキリンホールディングス株式会社（KIRIN）のWEBテスト（適性検査）やテストセンターのTG-WEBボーダーなど使い回しやES通過率など新卒採用の内定を取るための本選考フローの攻略法や、就活対策を解説していきたいと思います。
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キリンは、ビールメーカーのキリンビール、清涼飲料水メーカーのキリンビバレッジなどを傘下を持つ、キリングループの持株会社（ホールディングカンパニー）である人気企業なので、ESやWEBテストは慣れない学生には鬼門ですし、油断は禁物です。
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キリンのWEBテストとESをしっかりと攻略する事で書類選考を突破していきましょう。
それではキリンのES通過率やWEBテストについて紹介していきます。
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キリンのWEBテスト（適性検査）について
先ずキリンのWEBテストの種類はTG-WEBが行われます。
当サイトが無料で公開しているTG-WEBの練習問題や言語・非言語の頻出問題や過去問の記事を貼っておくので、是非下記記事からTG-WEB対策を行ってくださいね。
- TG-WEBの例題・過去問の無料練習問題集│WEBテストで最難関と言われるのがこのTG-WEBです。普通に難易度がSPIや玉手箱より高いWEBテストと認識しておきましょう。
また、TG-WEBは新型と旧型であるので、どちらが出題されるのかを見分ける方法も貼っておくので、どちらが出題されるのか、この記事を参考にしてくださいね。
- TG-WEBの新型と旧型（従来型）の見分け方│TG-WEBの受検時間が12分、18分、10分、15分は旧型など、詳しく紹介しているので受検前にかならず確認してください。
TG-WEBには解答集が出回っていますが、解答集の利用は明確な違反行為になるのでおすすめできません。しかし、どうしてもTG-WEBの解答集が気になるという場合はこちらの記事でTG-WEBの解答集について詳しく紹介しているので、こちらの記事を一読してください。
キリンのWEBテスト【TG-WEB】
キリンが採用しているWEBテスト「TG-WEB」とは、SPIのように自宅やテストセンターでも行われるWEBテストで、WEBテストの代表的なテストです。
企業ニーズに応じた多彩な性格テストと、基礎学力が試されるテストです。
| 科目名 | 特徴 |
|---|---|
| 性格テスト | 行動特性等をはかるためのテストです。正誤は特にありません。 |
| 言語 | 長文読解や文章の並べ替え等、国語能力をはかります。 |
| 計数 | 算数・数学的な能力をはかります。難易度はさまざまとなっています。 |
| 英語 | 長文読解や空欄補充問題などで英語力が問われます。 |
| テスト形式 | 言語 | 計算 | 難易度 |
|---|---|---|---|
| 従来型 | 12問（12分） | 9問（18分） | 高い |
| 新型 | 34問（7分） | 36問（8分） | 低い（スピード勝負） |
TG-WEBの従来型は難易度が高い数学問題などが出されるので、しっかりと対策を行わなければ難しいです。また、新型はスピード勝負で、問題1つ1つは難しくはないので、ミスのないように早く問題をこなしておくトレーニングが必要です。
キリンのWEBテスト【TG-WEB】言語
言語の出題では、文章読解問題・語句の知識が中心です。語句の知識を1問4秒前後、読解問題を1問1分前後で答える必要があります。語句の問題を素早く解答できれば、読解問題に約2分確保することも可能になります。
問題の内容は、対策をしていない人や読書経験が浅い人には難しく感じるかもしれません。一方、しっかり準備してスピードに慣れた人であれば高得点も期待できます。すなわち、言語は「速く確実に判断できるかどうか」を試しているテストとも言えます。
準備をする過程で「情報を収集し、自分の力を分析し、必要な行動ができる」ようになることを目指して対策を行いましょう。
| テスト形式 | 問題数 | 制限時間 | 出題内容 |
|---|---|---|---|
| 従来型 | 12問 | 12分 | 空欄補充問題3～4問、要旨把握問題6問、並べ替え問題2～3問 |
| 新型 | 34問 | 7分 | 要旨把握問題4問、同義語10問、対義語10問、ことわざ・慣用句・4文字熟語等10問 |
キリンで出題されるTG-WEBの言語問題はこちらからどうぞ。
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キリンのWEBテスト【TG-WEB】非言語
非言語の出題は従来型と新型の形式で難易度が大きく異なり、従来型はすべてのWEBテストの中で比較的難問といえます。従来型の非言語に関する問題は、大きく別けて図形のパズルのような問題と、文章の条件から推理して解く問題に分類できます。
パターン化された問題の練習を繰り返すと「解き方・考え方」が身につくので、パターン化されたいない問題にも対処できるようになります。文章条件から推理する問題は、一読しただけでは意味が読み取りにくいようにつくられてあるので、条件を理解しやすく整理する事が必要です。
| テスト形式 | 問題数 | 制限時間 | 出題内容 |
|---|---|---|---|
| 従来型 | 9問 | 18分 | 図形問題4問程度 推理問題5問程度 |
| 新型 | 36問 | 8分 | 図表の読み取り問題6問程度 四則演算問題30問程度 |
キリンで出題されるTG-WEBの非言語問題はこちらからどうぞ。
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キリンのWEBテスト【TG-WEB】性格
TG-WEBには複数の性格テストがあります。それぞれのテストで判断される能力が違い、企業が求める人物像であるかどうか客観的に判断されます。
性格判断にあたっては、さまざまな基準が質問に含まれており、それらは数値化されます。性格テストはその重要性から、非言語や言語を実施しなくても、このテストだけを実施している企業も有る程度存在しています。したがって、しっかりテストの特性を把握して答える事が重要となります。
【主な性格テストでの基準】
- 説得力／交渉力
- 指導力
- 外交的／社交的
- 友好的／集団的
- 協調性
- 人への配慮
- 社会性／表現力
- 対応力
- 作業への志向
- 数値への志向
- 論理的
- 計画性
- 緻密さ
- 創造性
- 心配性
- 精神的な強さ
- 感情の起伏
- 行動力
| 種類 | 問題数 | 制限時間 | 要旨 |
|---|---|---|---|
| G9 | 60問 | 10分 | ストレスに対処できるかどうかを判断するテスト。ストレスから回復する力を測定する「G9neo（72問・制限時間10分）」も登場する。 |
| A8（Another8） | 98問 | 15分 | コンピテンシー理論に基づいたテスト。応募者がこれまでどのような行動や考え方をしてきたかをはかる。 |
| W8 | 40問 | 10分 | チームで力を発揮できるかどうかを見極めるテスト。パーソナリティ上の問題がないかも確認可能。 |
| Q1 | 32問 | 10分 | 仕事にのめり込み、働き甲斐を持つこと「エンゲージメント」を高める特性があるかを判定。 |
※参考：スピード攻略WEBテスト TG-WEB
TG-WEBの例題や過去問など無料練習問題はこちらの記事で紹介しているので参考にしてください。
キリンのTG-WEBボーダー
キリンは人気企業でもあるので、ライバルも多く、TG-WEBのボーダーはどうしても高くなってしまいます。
キリンのWEBテストのボーダーは7割から8割は必要といったところです。8割を目指して対策を行えば、突破できると思われます。
TG-WEBも解答集が出回っていますが、TG-WEB eyeというAI監視型のWEBテストの場合、解答集の利用などの不正行為はバレるので利用は控えましょう。
詳しくはこちらのTG-WEB監視型でもバレない解答集についての記事をご覧ください。
キリンホールディングスのWEBテストで実施されることが多いTG-WEBは、飲料メーカー業界の中でも「対策不足だとかなり危険寄り」の難易度だと就活生の口コミではよく言われています。特にアサヒグループホールディングスやサントリーホールディングス、伊藤園などと比較しても、「キリンはTG-WEB特有の難しさが強く出やすい」という声はかなり多く見られます。
実際、ネット上の体験談では「SPI感覚で行ったら全然時間が足りなかった」「問題は解けるのに読み切れず終わった」という口コミが非常に目立ちます。TG-WEB自体がSPIより難しい適性検査として知られており、特にキリンでは“従来型TG-WEB”が出題されるケースが多いとされているため、初見だとかなり焦りやすい構造です。口コミでも「普通に学歴高い人が落ちていた」「WEBテストでかなり削られている感じがした」という声があり、人気企業らしいシビアさを感じます。
ボーダーについては当然公式非公開ですが、就活サイトや体験談ベースでは「6〜7割前後」が目安として語られることが多く、飲料メーカー全体で見ると比較的高めです。一般的なTG-WEB採用企業では4〜5割程度でも通過可能と言われるケースがありますが、キリンは人気業界・人気企業ということもあり、一定以上の安定得点が求められる傾向があります。特に食品・飲料メーカーはES通過者数が非常に多く、WEBテストでかなり人数を絞ると言われているため、「少しできた感覚」だけでは安心できないのが怖いところです。
キリンのTG-WEBは「勉強していない人が落ちる」のではなく、「SPI対策しかしていない人が落ちる」試験です。実際、SPIでは通過していた人がキリンだけ落ちるケースは珍しくなく、その理由の多くが“時間配分崩壊”です。TG-WEBは問題そのものより、情報量と制限時間の厳しさで受験者を崩してくるため、途中で1問にハマると一気にメンタルが乱れます。
特に非言語では、「考えれば解ける問題」が多い分、真面目な人ほど時間を使いすぎてしまいます。口コミでも「途中から残り時間を見て頭が真っ白になった」という声は多く、これは典型的な不合格パターンです。つまりキリンのTG-WEBは、学力試験というより“高圧環境で冷静に処理できるか”を見る試験に近い印象があります。
ただし逆に言えば、対策の方向性を間違えなければ突破可能です。今すぐ実践できる最重要対策は、「TG-WEB専用の問題形式に慣れること」です。SPIの参考書だけでは不十分で、TG-WEB特有の長文読解や図表問題、従来型の思考問題に触れておくだけでも本番の処理速度は大きく変わります。
また、キリン志望者で特に重要なのは「全部解こうとしない」ことです。通過者の体験談を見ても、高得点者ほど“捨て問判断”が非常に早い傾向があります。逆に落ちる人は「せっかくだから解こう」と粘ってしまい、全体が崩れます。TG-WEBでは完璧主義が最も危険であり、「解ける問題を落とさない」という発想への切り替えが必要です。
さらに、性格検査も軽視しない方が安全です。キリンのようなメーカー企業では協調性や安定性も重視されるため、能力検査だけでなく回答の一貫性も重要になります。ここで無理に理想像を演じると、後半で回答がブレやすくなり、整合性が崩れる可能性があります。
総合すると、キリンのTG-WEBは飲料メーカーの中でも「高学歴でも油断すると落ちるタイプ」のWEBテストです。最難関外資系ほどの超高ボーダーではないものの、“形式慣れの差”が異常に出やすいため、無対策で突破するのはかなり危険です。ただ、問題形式を理解し、時間配分と割り切りを徹底すれば十分に突破可能であり、結局は「TG-WEBをSPIの延長で考えないこと」が最大の対策になります。
TG-WEBで8割の結果をいきなり出すのはかなり難しいので、予めTG-WEBの練習が必要です。とくに先ずは自分のTG-WEBの偏差値を知る事が重要です。
TG-WEBの偏差値を知る方法はある？
結論から言うと、あります。TG-WEBの結果、偏差値が知れるという事は、自分の基準を知れるという事で、貴重です。
TG-WEBの偏差値がわかるアプリ「Lognaviログナビ」
「Lognavi（ログナビ）」はスマホであれば、androidでもiPhone利用できる無料アプリで、企業からインターンシップや本選考の逆オファーがくる就活アプリなのですが、企業からオファーをもらうためにwebテストと性格診断を行い、その結果を見た企業からオファーがくるという仕組みです。
だからこそ、自分でもTG-WEBの結果を知る事ができる便利なアプリなのです。
また、「Lognavi（ログナビ）」はまさに今出題されているTG-WEBで自分の偏差値を測れるので必ずインストールしておきましょう。
アプリインストールはこちら⇒https://lognavi.com/
しかし、「Lognavi（ログナビ）」で気を付けないといけないのは、WEBテストは一度しか行えないという事です。なので「Lognavi（ログナビ）」は自分の偏差値を知るために登録をしましょう。
＼ TG-WEBの偏差値がすぐにわかる ／
去年はTG-WEBで落ちる学生が本当に多かったです。TG-WEBで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
「Lognaviログナビ」以外でTG-WEBの偏差値を知る方法
自分のTG-WEBの偏差値を「Lognaviログナビ」以外で知る方法は、今のところ「キミスカ」というWEBテスト対策に特化した逆オファー型の就活サービスしかありません。
TG-WEBの結果というのは、そもそもTG-WEBを受けた企業側しか把握する事が出来ず、その結果を就活生に開示する義務もないので、基本的に開示しません。
なので自分のTG-WEBの偏差値が分からないと、いくら企業側のボーダーを把握しても、自分がそこに届いているのかどうかは、合否が出るまで分からないのです。
これはインターンシップでも本選考でも同じなので、TG-WEBが予定されている企業にエントリーする場合は、必ず事前に「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を理解するようにしましょう。落ちてからでは遅いです。
＼ TG-WEBの偏差値がすぐにわかる ／
4人の社員（A,B,C,D）が会議で発言した回数について次の情報がある。
- Aは10回発言した。
- BはAより2回多く発言した。
- CはBの2倍発言した。
- DはCより5回少なく発言した。
4人の合計発言回数はいくつか。
- 65
- 61
- 62
- 63
- 64
解答と解説を見る
解答：5
解説：まずAは10回と与えられている。BはAより2回多いので10+2=12回。CはBの2倍なので12×2=24回。DはCより5回少ないので24−5=19回。したがって4人の合計は10+12+24+19=65回となる。よって答えは65である。
この問題が5秒から10秒以内に解けなかったらこちらのアプリでWEBテストの自分の偏差値を出した方が良いです。
自分のTG-WEBの出来を今のうちに判断した方が正確で対策しやすいですよ。
※PCでご覧の場合は、URLをクリック後にお手元のスマホでQRコードを読み込んでくださいね。
一応アプリのインストールURLを貼っておきますね。https://lognavi.com/
※スマホ・タブレットのみ ※インストール後の会員登録はお早めに
もちろん偏差値を出すだけではなく、WEBテストの練習も必要なので、ボーダーを超えるために以下の問題集も活用してください。
TG-WEBの偏差値が分かったら、ひたすらTG-WEBの練習を行う事が大切です。
今選考で出題されているTG-WEBの内容で練習できるTG-WEBの無料問題集をうまく活用して、ボーダーを突破しましょう。
無料で200問の問題と解答・解説もあるので、スマホやPC、タブレットで移動中にも練習できるので参考書よりも使い勝手が良いので、自分に合いそうだと思ったら試してみてくださいね。
リンクはこちらです⇒https://careerpark.jp/
キリンのWEBテスト（適性検査）攻略
キリンはライバルが強いので、「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を把握したら、後はTG-WEBの練習あるのみです。ここでどれだけ練習を繰り返せるかで勝負が決まるので、市販されている参考書や問題集ももちろん良いですが、それだけでは不安です。
今のご時世、やはりスマホで完結できるのが出先などでも簡単に行えるので良いですよね。そこで「Lognavi（ログナビ）」ですが、実は「Lognavi（ログナビ）」には欠点があり、TG-WEBは一度しか行えません。
一度しかWEBテストが出来ないのでは、キリンのWEBテストを通過するだけの練習にならないですよね？そこで、スマホでWEBテストの練習が無料で何度も何度もできるのが、自分のWEBテストの偏差値や業界ボーダーの合否判定も出るWEBテスト特化型の逆オファー就活サービス「キミスカ」です。
TG-WEBを何回も練習できる「キミスカ」
「キミスカ」は1日5分程度の簡単なSPI対策から、タイマーでしっかり本番さながらのWEBテスト模試まで出来る無料の逆求人型の就活サービスです。TG-WEBの練習が本格的に出来るうえに、大手からのオファーももらえる便利なサイトなのです。
キミスカは3つのポイントで内定に繋がる
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- 本番の選考に向けたSPI対策
キミスカのSPI対策では言語・非言語・英語の3科目すべての対策が可能です。本番と同じ制限時間付きのテストが受けられるため確実に実力を付けられます。
「キミスカ」はこれだけの事が可能なので効率的な就活対策ができるのでおすすめです！
TG-WEB対策のために利用するだけでも便利なサービスなので、登録をしておくと良いかもしれません。
＼ 無料でWEBテスト対策が出来る ／
これから内定を取るためにもSPIやTG-WEB対策は行った方が良いので、是非「キミスカ」をご利用になってみてください。
更に詳しく「キミスカ」を知りたい場合はこちらの記事も参考にしてください。⇒キミスカの評判は？SPIや怪しいという口コミの真相を全て解説
＼ 無料でWEBテストの練習が何度も出来る ／
「Lognavi（ログナビ）」もですが、「キミスカ」も無料のスマホアプリなので、SPIやTG-WEBの対策のために赤本や青本を買うよりもハードルが低く、「キミスカ」なら片手間の練習も本格的な練習もどちらも可能なので、SPIやTG-WEBの対策を考えている就活生は本当に使った方が良いアプリです。
TG-WEB対策には他に当サイトで無料で公開しているTG-WEBの例題や過去問を行ったり、TG-WEBが受けらえる踏み台・練習企業で受けるのも手なので、検討してみてくださいね。
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。
そのために効率的にWEBテストの練習ができるように当サイトで無料で公開しているこちらのWEB適性検査の練習問題まとめを活用してください。最新の27卒・28卒用にSPI・玉手箱・TG-WEB・SCOA・CUBIC・ミキワメ・Compass・eF-1Gの練習問題があり、会員登録なしで利用できます。
まら、WEBテストと言えば気になるのは解答集だと思います。WEBテストの解答集は不正行為ではありますが、毎年気になる学生は多く、利用者も非常に多いです。
ですので当サイトでもWEBテストの解答集についてまとめている記事があるので、WEBテストの解答集が気になる場合はこちらのWEBテスト解答集はバレる？無料のexcelダウンロードをご覧ください。
WEBテストで足切りされると、もう選考を受ける事は不可能なので、どうしても勝ちたい場合は上記のWEBテストの解答集の記事を一読してくださいね。
キリンのWEBテストのTG-WEBを受けて分かった受かるための対策
キリンホールディングスの選考で実施されることが多いTG-WEBを実際に受けてみて最初に感じたのは、「これはSPIと同じ感覚で受けるとかなり危ない」ということでした。事前に口コミや体験談を読んでいたので、ある程度は覚悟していたつもりでしたが、実際の本番では想像以上に時間圧が強く、少しでも判断が遅れると一気に崩れそうになる独特の緊張感がありました。
特にキリンは飲料メーカーの中でも人気が非常に高く、エントリー数も多いため、WEBテスト段階でかなり人数を絞っている印象があります。そのため、「ある程度できれば通るだろう」という感覚で挑むと、意外なほど簡単に落ちる可能性があります。口コミでも「SPIでは困らなかったのにキリンだけ落ちた」「思った以上にTG-WEB対策が必要だった」という声が多く、実際に受けてみるとその意味がよく分かりました。
TG-WEBは「難問を解く試験」ではなく「短時間で崩れない試験」でした
受験前は「TG-WEBは難しい」とよく言われていたため、かなり複雑な問題が出るのだと思っていました。しかし実際に受けてみると、問題そのものが超難問というわけではなく、“制限時間と情報量によって受験者を崩してくる試験”だと感じました。
特に特徴的だったのは、問題文を読む時間が想像以上にかかることです。SPIの場合は比較的短い文章やシンプルな条件整理が多いですが、TG-WEBでは一つ一つの問題に含まれる情報量が多く、丁寧に読もうとするとすぐに時間が足りなくなります。
通過した人の体験談を見ても共通しているのは、「全部理解しようとしない」という姿勢でした。一方で落ちる人ほど、「ちゃんと読まなきゃ」と考えてしまい、その結果として後半の時間がなくなる傾向があります。つまりTG-WEBでは、“正確さ”以上に“割り切り”が重要になります。
キリンのTG-WEBは「真面目な人ほどハマりやすい」構造でした
実際に受けて強く感じたのは、この試験は真面目な人ほど危険だということでした。特にキリン志望者は、比較的しっかり準備してくるタイプの学生が多い印象がありますが、その真面目さが逆に時間配分を崩す原因になるケースがあります。
例えば非言語問題では、「あと少し考えれば解けそう」という問題が非常に多く出ます。しかしここで粘ってしまうと、後半に響きます。口コミでも「1問にこだわった結果、最後がほぼ勘になった」という体験談はかなり多く、私自身も途中でその危険性を感じました。
通過している人ほど、「この問題は切る」と決めるのが早いです。逆に落ちる人は、「せっかくここまで考えたから」と粘ってしまい、その結果として全体が崩れます。TG-WEBでは、この“損切りの速さ”が本当に重要だと感じました。
言語問題は「読解力」より「情報抽出力」が重要でした
言語問題については、最初は普通の読解問題だと思っていました。しかし実際には、文章を深く理解する力というより、「必要な情報だけを瞬時に拾えるか」が重要でした。
キリンのTG-WEBでは文章量が多めに感じられ、最初は全文をしっかり読もうとしてしまったのですが、それを続けていると確実に時間が足りません。途中から「全部読むのではなく、設問に関係する部分だけ探す」という意識に切り替えたことで、ようやくペースが安定しました。
口コミでも通過者ほど、「長文を全部理解しようとしない」と言っています。これは決して雑に読むという意味ではなく、“必要な情報以外を切る能力”が重要ということです。つまりTG-WEBの言語は国語試験ではなく、情報処理試験に近いと感じました。
非言語は「計算力」ではなく「整理力」で差がつきました
非言語問題については、計算そのものが難しいというより、「条件整理に時間がかかる」タイプの問題が多い印象でした。特に図表問題や割合問題は、問題文の情報量が多いため、整理できないとすぐに混乱します。
ここで感じたのは、公式暗記だけではほとんど意味がないということです。むしろ重要なのは、「何が与えられていて、何を求めるべきか」を瞬時に整理する力でした。
体験談でも、「解法を知っていたのに時間切れになった」という声が多いですが、これは典型的なTG-WEBの特徴だと思います。つまり、解けるかどうかではなく、“短時間で整理できるか”が勝負になります。
私自身、最初は計算ミスを怖がって慎重にやっていましたが、それよりも「整理に時間をかけすぎない」方が重要だと途中で気づきました。多少不安でも先に進む勇気が必要でした。
TG-WEBで最も怖いのは「焦りの連鎖」でした
実際に受けていて一番怖かったのは、途中で時間が足りないと感じた瞬間から、一気に思考が乱れることでした。TG-WEBは問題数に対して時間がかなり厳しいため、「まずい」と思った瞬間に焦りが連鎖します。
口コミでも「後半は時間しか見ていなかった」「途中から頭が真っ白になった」という声が非常に多いですが、本当にその感覚になります。特にキリンのような人気企業では、「ここで落ちたくない」というプレッシャーも加わるため、精神的に崩れやすいです。
ただ、通過した人の体験談を見ると、意外にも「途中で分からない問題があっても気にしなかった」という人が多いです。つまり、完璧主義を捨てて、“全体で点を取る”発想に切り替えられるかが大きな分岐点になります。
性格検査は「企業に合わせる」より「ブレない」ことが重要でした
TG-WEBでは性格検査もありますが、ここで重要なのは「理想の人物像を演じること」ではありません。むしろ、回答に一貫性があるかどうかの方が重要だと感じました。
キリンはチームワークや協調性を重視する企業というイメージがありますが、だからといって無理に“良い人”を演じると、後半で回答がブレます。口コミでも「企業向けに盛ったら矛盾した気がする」という声がありましたが、実際かなり起こりやすいと思います。
通過した人ほど、「普段の自分で答えた」と言っています。これは対策不足という意味ではなく、“軸を固定していた”ということです。性格検査では、その場で考え始めるとブレるので、最初から自分の基準を崩さない方が安定します。
キリンのTG-WEB対策で最も効果があったのは「形式慣れ」でした
最終的に感じたのは、キリンのTG-WEBは才能よりも“形式慣れ”の影響が非常に大きい試験だということです。問題形式を知っているだけで、心理的余裕が全然違います。
特に重要だったのは、「TG-WEB特有の時間感覚」を事前に経験しておくことでした。SPIだけしか触れていない状態で本番に行くと、情報量の多さにかなり戸惑います。しかし、一度でもTG-WEB形式に触れておけば、「このくらい時間が厳しい」という感覚が分かるため、本番での焦りが減ります。
また、難問を解く練習よりも、「標準問題を短時間で処理する練習」の方が圧倒的に重要でした。キリンのTG-WEBは、一部の超高難度問題を取れる人より、基本問題を落とさない人の方が強い構造だと感じました。
キリンのTG-WEBは「対策した人が勝つ試験」でした
全体を通して感じたのは、キリンのTG-WEBは“地頭勝負”というより、“構造理解と準備量”がそのまま結果に出る試験だということです。
不安を煽るように言えば、無対策で受けるのはかなり危険です。特にSPI感覚で挑むと、時間感覚の違いに飲まれて崩れる可能性があります。実際、口コミでも「WEBテストで落ちた」という声はかなり多く、人気企業らしい厳しさを感じました。
ただ逆に言えば、問題形式に慣れ、時間配分を理解し、完璧主義を捨てて“解ける問題を確実に取る”意識を持てれば、十分に突破可能です。キリンのTG-WEBで本当に重要なのは、「全部できる人」ではなく、「崩れない人」だと実感しました。
キリンの選考フローの全体像に関してはこちらのキリンの選考フローまとめを読んでおいてくださいね。
キリンのES通過率
キリンのES通過率は、WEBテストとの総合判断になるので一概には言えませんが、書類選考の通過率は30％～40％と思っておきましょう。
もともとESや適性検査という書類選考は、集まり過ぎた就活生のエントリーをバッサリと切るためのものでもあるので、ESの作りや適性検査の結果が甘いとバッサリ切られます。
キリンで出題されるWEBテストの問題はこちらからどうぞ。
キリンで出題されるWEBテストの問題はこちらからどうぞ。
キリンの本選考のES対策
キリンのES（エントリーシート）では以下のような設問が出されます。
- あなたならではの強みは何ですか。1つだけ教えてください
- その強みを活かして、あなたがこれまでの人生の中で最も本気で挑戦したエピソードを教えてください
- その取り組みであなたが壁にぶつかったことや苦労したことを教えてください
- その壁を乗り越えるためにあなたはどのように考え、行動したかを教えてください
- 現時点で、一番興味がある事業を教えてください
こうして見ると設問は5問ありますが、正直これは2問と思って良い内容です。
あなたならでのはの強みを活かして本気で挑戦したエピソード、そのエピソードの中で壁にぶつかった事や苦労した事、それを乗り越えるためにどう考え、どう行動したか・・・キリンはこうして細かく設問を別けて聞いてくれてるので親切だと思って良いでしょう。
他社の設問ではこのように細かくは聞いてくれないですが、殆どの企業が知りたがっているのが「壁を乗り越えるためにあなたはどのように考え、行動したか」です。
この課題解決力や、自分の強みを活かしたエピソードが複数人のチームで行う事であれば、どう人を巻き込んで行動を起こしていったかを記載するようにしましょう。
最後の一番興味がある事業は文字数制限もないので、しっかりと記載しましょう。
しかし、だからと言って論理性を欠いたり読みづらい文章にならないように組み立てないといけないので、基本的な部分は抑えて、自分の強みを活かせる事業を記載して親和性を持たせると良いと思います。
また、キリンの内定者のES無料プレゼント中なので、是非こちらを受け取りESの通過率を上げてもらえればと思います。
ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。
詳しくはこちら⇒高学歴が陥りやすい鬼門はES、面接
また、ESのために自己分析や企業研究は面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。
具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」という具体例が見れるので、通過率はかなり上がります。
自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら
OpenESに関しては下記記事を参考にしてくださいね。
キリンの詳しい面接対策はこちらのキリンの面接対策完全版を読んでみてくださいね。
キリンのES通過率とWEBテストTG-WEBボーダーまとめ
キリンのES通過率とWEBテストTG-WEBボーダーなどは参考になりましたでしょうか。
とくにWEBテストのTG-WEBは練習をしっかり行っておかないと8割は難しいので、繰り返し練習を行うようにしてくださいね。
選考対策を行っても、どうしても願わず落とされてしまう場合があります。
落とされてしまうとメンタル的にダメージが大きいので、新卒採用を諦めてしまう学生もいますが、焦らずに確実に内定を取れるように行動していきましょう。
そのために当サイトで公開しているまだ間に合う新卒採用│今からまだエントリーできる大手企業一覧という記事もあるので、こちらの記事を参考にしていただけたらと思います。
確実に内定を取れるように、最後まで前を向いて進んでいきましょう！
TG-WEBの役立つ徹底攻略ガイド
【総合練習問題】
【科目別練習問題】
【役立つ情報】
- TG-WEB受けられる練習企業と合格ライン（ボーダー）一覧！ESなしの踏み台企業はある？
- TG-WEBの新型と旧型（従来型）の見分け方！12分18分10分15分は旧型
- TG-WEBの時間配分を解説！時間切れで解き終わらないリスクを回避する対策
- TG-WEB監視型でもバレない無料解答集について解説
【悩み解決】
キリンの企業情報
| 会社名 | キリンホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キリンホールディングス |
| 設立日 | 1907年2月 |
| 資本金 | 1020億4600万円 |
| 従業員数 | 30,183人 |
| 売上高 | 2兆1343億9300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 南方健志 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 956万円 |
| 電話番号 | 03-6837-7000 |
| URL | https://www.kirinholdings.com/jp/ |
| 採用URL | https://careers.kirinholdings.com/freshers/ |
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