この記事では2027卒・2026卒向けにSky（スカイ）株式会社の1dayなどのインターンシップ、オープンカンパニー2024／2025（サマーインターンなど含む）情報や、インターンシップによる優遇や早期選考、選考フロー攻略や倍率などについて解説していきます。
SkyはICTインフラストラクチャーサービス、ソフトウェア開発を行う人気のIT企業です。
結論から言うとSkyにインターンシップの優遇はあります。優遇の内容は後程紹介しますので是非最後まで読んでください。
また、Skyを含む大手IT・ソフトウェア業界や、隠れ優良企業などの優遇や早期選考のオファーを直接受け取る事が可能です。
夏、秋のインターンに落ちてしまった学生はチャンス！今から面接スタートの早期内定直結の確約がもらえる大手企業が7社も参加する26卒限定の無料就活イベントがあります。大手就活サイトなどでは公開されないイベントで、伊藤忠商事、Amazon、サントリーへの内定者も出てる1dayの無料イベントだから参加しないのは損です。
この無料就活イベントを開催するのは「ジョブトラ」といって、ESもWEBテストも不要でエントリーできます。また、25卒の人気大手企業内定者のノートも共有されるので、OB訪問がまだの学生はこのノート目的に参加しても良いです。
今ならまだ商社やメーカー、通信・ソフトウェア系の早期選考に間に合うから、このチャンスは見逃せません！一度に大手企業含む7社と合同でビジネスゲームなどのワークが出来て、その場でフィードバックがもらえるからかなり有益な無料イベントです！
【ジョブトラの流れ】
- ジョブトライベントに参加
- 参加企業の早期選考獲得
- 二次面接スタート
- 最終面接後、内定
「ジョブトラ」に参加すれば、たったこれだけのステップで内定が獲得できます。今のうちに滑り止め感覚で内定を獲得しておけば、就活終了のギリギリまで更に大手の選考にチャレンジする事も可能ですし、メンタル的にも楽になるので、まだ内定の獲得が出来ていない学生程、「ジョブトラ」に参加するようにしましょう。※現在企業の選考途中でも参加可能です。
日東駒専やMARCH層、早慶の学生やFランの学生も参加中なので、とにかく早く内定を取っておきたい行動派の学生に「ジョブトラ」はおすすめです！※既に26卒の内定獲得者出てます！
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インターンの募集には大手就活サイトなどを利用してると思いますけど、そういったサイトでは公開されない非公開の新卒求人があります。とくに10月は大学3年生向けに早期内定を出したい企業の求人が多いです。
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- 登録後、適性診断を受ける
- 優遇オファーがくる
- 面接
- インターン参加
- 早期選考
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それではSkyについて紹介していきます。
【関連記事】
Skyのインターンシップの1day等の選考フロー【26卒27卒】
先ずはSkyのインターンシップの内容や選考フローから紹介していきます。
| Skyのインターンシップの種類 | 実施期間 | 人数 | 選考方法 | 詳細URL |
| 5daysインターンシップ・3daysワークショップ | 2024年8月、9月、12月、2025年1月、2月 | 各回20名程度 | ・書類選考 | 詳細を見る |
| 2週間の育成型サマーインターンシップ | 1ターム 8月5日（月）～8月23日（金） ※ 8月13日（火）～8月16日（金）は夏季休業のためお休みとなります 2ターム 9月2日（月）～9月13日（金） | 1ターム100名 2ターム100名 合計200名程度 | ・書類選考 ・Web面接 | 詳細を見る |
| 好働力！体感1DAYイベント | 2024年6月中旬～2024年11月下旬 毎月開催予定 | 100人以上 | ・選考なし(抽選) | 詳細を見る |
| 学生向けジョブ型長期インターンシップ | 随時 | 50名程度 | ・書類選考 ・適性試験 ・面接 | 詳細を見る |
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- 自己分析・自己PRは大丈夫？苦手な学生必見！
自己PRが苦手というのは、自分が持っている良いポイント、長所を企業に効果的にアプローチする事ができず、それだけでESや面接でマイナス印象になってしまいます。自己PRに役立つ情報は下記から探してください。
＼ 自己PR必勝法 ／
- WEBテスト情報はこちらをチェック！
SPIや玉手箱、デザイン思考テストやCABなどWEBテストの攻略法やこちらで紹介しているので是非チェックしてください。
＼ 気になるWEBテストはココ ／
5daysインターンシップ・3daysワークショップの内容
5daysインターンシップ・3daysワークショップは、React、JavaScript、MySQL、Prisma、Tailwind CSS、shadcn/ui、Zustandなどの最先端の技術を使ってWebアンケートシステムを開発するプログラムです。
インターンシップは5日間、ワークショップは3日間で実施します。
- 会社説明
弊社のことを理解していただくため、企業紹介や事業領域、社風についてお伝えいたします。
- 開発ワーク
Webアンケートシステム開発にチームで取り組みます。プログラミングスキルの習得だけでなく、情報共有の重要性も学んでいただきます。
- 発表&フィードバック
完成した制作物を発表します。他チームの制作物も確認し、各チームの良かった点や改善点などを意見交換をします。自分たちのチームにはなかった新たな考え方やフィードバックを聞き、学びを深めることができます。
2週間の育成型サマーインターンシップの内容
2週間の育成型サマーインターンシップは、Ｓｋｙ株式会社の社内のDXに関する開発を担う「Ｓｋｙスタイル部」の現場社員が丁寧に教えていきながら、実際に開発現場の業務内容の理解やプログラミングスキルの向上だけでなく、Ｓｋｙ株式会社の環境も知ることができます。
初日
- インターンシップ開始手続き
- オープニング・オリエンテーション（インターンシップ期間の注意点 / Ｓｋｙ株式会社 会社説明）
- PC環境構築
2日目以降：Webシステム開発演習スタート
Ｓｋｙスタイル部が日々行っている実際の開発を体験しながら演習いただきます。
設計は、デザイン・ツールを使い、実装は、React、Next.js などの言語を使用します。
テストは自動テストを体験したり、生成AIを使った業務も体験いただけます。
先輩社員との座談会
インターンシップ期間中にさまざまな開発部門の社員との座談会を実施します。
Ｓｋｙ株式会社の業務内容や社員の雰囲気、社風理解が深まります。
好働力！体感1DAYイベントの内容
好働力！体感1DAYイベントは、Ｓｋｙ株式会社を舞台としたロールプレーイング形式のワークで仕事の進め方を学べるイベントです。
- 開発職体感イベント
- 営業職体感イベント
- オンラインで完結！Webブラウザ版
学生向けジョブ型長期インターンシップの内容
学生向けジョブ型長期インターンシップは、社内のDXに関する開発を担う「Ｓｋｙスタイル部」にて、実際の開発業務に携わっていきます。コーディングなどの作業を伴う開発課題への取り組みを通じて、学生のうちから開発現場で求められるスキルを磨くことができる長期インターンシップです。
社員が快適に利用できる社内システム・インフラの構築を主な業務とする部門です。具体的には、社内SNS「Ｓｋｙなう」や社内ブログなどの情報共有ツールをより使いやすくするための新機能を開発したり、その他業務システムの開発・運用を実施。Webアプリケーションの設計・開発からシステムの構築・運用まで幅広く対応しています。業務の効率化やコミュニケーションの活性化を目指す「Ｓｋｙスタイル」の追求に欠かせないチームです。※引用元：Sky公式ページ
Skyのインターンシップの優遇や早期選考について
Skyのインターンシップによる優遇や早期選考ですが、結論から言うとあります。
しかし、全てのインターンシップに優遇があるわけではありません。
- 2週間の育成型サマーインターンシップ 参加者全員早期選考の案内があり、成績優秀者は新卒選考優遇や、実務型長期インターンの参加権利をもらえます。
- 学生向けジョブ型長期インターンシップ 採用選考直結型で成績によっては選考の優遇あり
ですので、優遇が欲しい場合は上記二種類のインターンシップに参加するようにしましょう。「1DAYイベント」「5daysインターンシップ・3daysワークショップ」「育成型サマーインターンシップ」はいずれか1コースのみしか参加できないので、注意が必要です。
Skyの優遇による早期選考は落とされやすいと一部で噂もありますが、今回は長期インターンシップや2週間のインターンシップにのみ設けられている優遇なので、確度は高いと思います。なのでインターンシップに落とされないようにしっかりと対策を行いましょう。
インターンシップに優遇があったとしても、参加したから必ず優遇がもらえるわけではありません。
インターンシップに参加中に何に気を付けて何をすると優遇がもらえるのかについてはこちらの記事にまとめたので、こちらの記事を参考にしてくださいね。⇒インターンシップで優遇をもらうための動き方！インターン当日とアンケートについて解説
＼ 優秀な学生とは？ ／
- 高学歴なのにESや面接で落ちてしまいがちな学生は要チェック！
学歴が高い大学生なのに、なぜかESや面接で必ず落とされてしまう・・・そういった学生には、実は重大な原因があるので、MARCH層も関関同立層も、早慶や旧帝大の学生も思い当たる節があるなら、こちらの記事を一読してください。⇒高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ！ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
- 優遇のないインターンはインターンじゃない？1dayで優遇あり企業情報を公開中
1dayで優遇がある大手企業一覧や、今だけの優遇付き選考免除インターンに参加する方法を限定公開中！
＼ 今ならまだ間に合う ／
インターンシップに全落ちしてしまっている・・・けど大手に就職したい！！そういう焦りってありますよね。分かります。上手く行かない時は連鎖してしまうものでもありますよね。そんな連鎖を断ち切って就活の勝ち組になる事も可能です。
これから確実に就活の勝ち組になるために、内定保証をしてくれる就活塾に入るのも一つの手です。就活塾は有料なので敬遠する学生もいますが、就活エージェントよりもしっかりと就活対策をしてくれて、外資コンサルや五大商社、メガバンクや年収1000万円以上の企業に就職する事も可能です。
▼内定実績です▼
有料ではありますが、内定保証や返金保証もしてくれて、大手内定実績が多い「Abuild就活」を利用して就活をするのがおすすめです。
就活について色々な情報を調べていらっしゃると思いますが、ネットや本など、表に出ているES対策や面接対策、OB・OG訪問などの情報というのは本当に大手の内定を取るためには役に立たないものばかりです。
本当に大手の内定を取るために必要なESの書き方や面接対策などの情報は「Abuild就活」に登録すれば得る事も出来ます。五大商社や外資コンサル、メガバンクやBIG4などの内定実績を見れば、それが分かると思います。
▼大手に就職はまだまだ可能です▼
「Abuild就活」はいきなり入塾するわけではなく、LINEの無料相談が出来るので、先ずはLINEの無料相談をしてみると良いでしょう。
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先ずは就活塾について詳しく知りたい場合はこちらの記事を参考にしてください。
ESは志望動機など
SkyのES（エントリーシート）は志望動機やチームで取り組んだ経験などの設問が出る可能性が高いです。
ESの通過率は20％～30％と低いので、ESの出来はかなり重要です。ES作りに自信があったとしても、慢心は危険なので、ESの自己PRに役立つ自己分析や適性診断ができる「OfferBox」に登録して対策をしてください。
また、ESのために自己分析や企業研究も面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。
内定者のESを見てもどうしても上手くESを書けないという時は、本当は反則技なのであまり言いたくなかったのですが、選考通過者のESを徹底的に学ばせてデータを取り込んだ「smartES」というサービスを利用すると、驚くほど簡単に通過するESが作れてしまいます。
AIが蓄積したこれまでの通過したESのデータと、あなたのこれまでの経験やエピソードを箇条書きで入力するだけで、選考を通過するポイントをおさえたガクチカや志望動機、自己PRを作ってくれるので、これで併願も楽になるし、各企業に合わせて、通過データと照らし合わせてAIがESを書いてくれるから就活が一気に楽になります。
「smartES」であればワンキャリや就活会議のようにバレる心配もないですし、他の学生と被る事もないので、かなり使えるツールです。
また、ES作りの自己PRなどは下記記事も参考にしてください。
- 【社会人基礎力診断】無料チェックシート
- ESすら通らない理由は2つ！インターンや大手でしくじるエントリーシートの落とし穴
- 【自己PRの短い例文】新卒の就活でESと面接対策になる例文一覧
- 自己PRの強み一覧！自分の強みがわからない就活生は役立ててください
- 自分の強み診断が無料で出来る！当たる長所診断について解説
- エントリーシート（ES）自己PRの例文と書き方！ですます口調と「である」口調どちらを使う？
- OB・OG訪問の正しいやり方、質問内容などまとめて解説
- 本当にこの企業で良いの？自分が進む道が分からない時の無料適職診断はこちら
- 高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ！ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
学生向けジョブ型長期インターンシップの適性検査も対策必須
Skyの適性検査では、何が出るのか正確な情報はありませんが、SPIや玉手箱は対策をしておいて損はありません。高学歴であってもSPIや玉手箱で落とされる就活生は本当に多いので侮ってはいけません。
SPIや玉手箱の対策をしっかり行わないと、ESを作り込んでも落とされてしまいます。
実は裏技としてSkyのSPIや玉手箱は「Lognavi（ログナビ）」で模試が行えて偏差値も出るので、「Lognavi（ログナビ）」で適性検査対策を行う事をおすすめします。
「Lognavi（ログナビ）」に出てくる問題は本番さながらだと評判なので、アプリをインストールして損はないです。
＼ SPIや玉手箱の偏差値がすぐにわかる ／
去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
※「Lognavi（ログナビ）」について更に詳しく知りたい場合はこちらを参考にしてください。⇒Lognavi（ログナビ）webテストの評判は？怪しい知的テストを受ける前にログナビを試すべきこれだけの理由
また、LognaviのSPIは一度しか受ける事が出来ないので、練習という点では弱いです。そこでSPIを何回も無料で練習できるサービスがあります。それが「キミスカ」です。
「キミスカ」を利用するとSPIを1日5分や、試験のようにタイマーを使って練習をする事が可能なので、SPIが出来る就活サービスの中では一番精度が高く、おすすめです。「キミスカ」公式ページ⇒https://kimisuka.com/
＼ 無料でSPI対策が何度も出来る ／
何度も言いますが去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。そのために下記記事も参考にしてくださいね。
Skyのインターンシップや本選考の倍率について
Skyのインターンシップの倍率ですが、優遇を狙うとなると一度に募集している人数がそこまで多くないので倍率は高めになります。リクナビのプレエントリー候補リスト登録人数の85028名で約850倍になります。
本選考で考えると、本選考の募集人数は201名から300名なので、約283倍になります。
本選考の方が募集人数は多いですが、インターンシップの優遇による早期選考組を考えると、実質これだけの数を純粋に本選考で採用するはずがないので、インターンシップの優遇が得られないと、倍率は跳ね上がると思うので、Skyを本気で狙っている場合は必ずインターンシップに参加し、優秀な成績を出せるように頑張りましょう！
インターンシップに参加するとなると、人気企業であればある程、当然倍率は高いので、インターンシップに参加するのが難しくなります。なので倍率関係なくあなたに合った企業を紹介してくれる就活エージェントを利用して内定のストックを用意しておくのもありです。
就活エージェントはFランの学生からMARCHや早慶、旧帝大の学生まで登録しており、学歴など不問なので不安や恥ずかしさなど感じる事なく登録して利用できますし、エージェントとの面談一回、企業との面談一回で内定が取れる事もあるので、今から内定を獲得する場合は、就活エージェントに登録するようにしましょう。
おすすめの就活エージェントは下記になるので参考にしてくださいね。
裏技として、複数のエージェントに登録しておき、エージェントとの面談の時に複数のエージェントを利用している事を告げると、「少しでも良い企業を紹介しないと他社に取られる！」とエージェント側が焦って、大手企業をバンバン紹介してくれるので、複数の就活エージェントに登録する事をおすすめします。
Skyのインターンシップ2024-2025優遇や早期選考！倍率まとめ
Skyのインターンシップの情報や優遇などは如何でしたでしょうか。
Skyはインターンシップの募集ページで既に早期選考などにも触れているので、それだけ本気のライバルがエントリーしてくる可能性が高いので、覚悟しておきましょう。
それでは志望する企業の内定を取れるように頑張っていきましょう！
このSkyのインターンシップに確実に参加したい、内定を確実に取りたい場合は、Skyの内定実績がある就活塾「Abuild就活」を利用する事をおすすめします。内定実績があるからこそ、ES対策や面接対策が完璧にできるので、先ずは無料のLINEカウンセリングから行ってみてください。
確実に内定を取りたい場合は今すぐに無料カウンセリング予約をする事をおすすめします。遅れるとその分内定が遠のいてしまいます。
＼ 毎月55名限定 ／
※「Abuild就活」の詳しい情報はこちら⇒Abuild就活（アビルド就活）の評判や口コミを暴露
Skyの企業情報
| 社名 | Ｓｋｙ株式会社 |
| 本社所在地 | 東京本社 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル 9階 TEL : 03-5796-2770 FAX : 03-5796-2780 大阪本社 〒532-0003 大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル 20階 TEL : 06-4807-6371 FAX : 06-4807-6375 |
| 設立 | 1985年3月2日 |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上高 | 1,049.3億円 （2024年3月期） |
| 代表取締役 | 大浦 淳司 |
| 従業員数 | 3,735名 (2024年6月1日現在) |
| 平均年齢 | 34.2歳（2024年4月1日現在） |
| 事業内容 | 自社パッケージ商品の開発・販売 業務系システム開発 組込み / 制御 / アプリケーション開発 ソフトウェア評価/検証 各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業 関連機器のシステムインテグレーション事業 上記関連分野のサービス事業 |
| 開発実績 | クライアント運用管理ソフトウェア 営業支援 名刺管理サービス 学習活動端末支援Webシステム、学習活動ソフトウェア シンクライアントシステム 医療機関向けIT機器管理システム テスト自動化ツール DX / IoT AI・画像認識 品質向上ソリューション モビリティ スマートデバイス 開発効率化ソリューション |
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