この記事では2027卒・2026卒向けに株式会社国際協力銀行(JBIC)のインターンシップ、オープンカンパニー2024/2025夏や冬の優遇や早期選考、esや適性検査、webテストなどの選考フロー攻略や倍率などについて解説していきます。
国際協力銀行は、株式会社国際協力銀行法(平成23年5月2日法律第39号)に基づく特殊会社であり、日本の輸出信用機関(ECA)です。前身は日本輸出入銀行(輸銀)です。
結論から言うと国際協力銀行にインターンシップの優遇はあります。優遇の内容は後程紹介しますので是非最後まで読んでください。
また、国際協力銀行を含む大手銀行・金融業や、隠れ優良企業などの優遇や早期選考のオファーを直接受け取る事が可能です。
早期選考について
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【OfferBox登録後の流れ】
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- インターン参加
- 早期選考
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「OfferBox」は大学3年生から4年生ならいつでも登録できるサービスですが、今が一番早期選考のオファーがもらえる時期なので、今のうちに登録しておくと良いでしょう。
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それでは国際協力銀行について紹介していきます。
国際協力銀行のインターンシップ夏や冬の選考フロー【26卒27卒】
先ずは国際協力銀行のインターンシップの内容や選考フローについて紹介します。
国際協力銀行のインターンシップの種類 | 実施期間 | 人数 | 選考方法 | 詳細URL |
JBIC WORKSHOP Summer | 1day | 9月 | 未定 | ・エントリーシート提出 ・適性検査 | 詳細を見る |
↓早期選考のオファーが増えてるみたいです↓
26卒の内定獲得者が続々と出てきているので、「OfferBox」を今のうちから利用しておくと便利ですよ。
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自己PRが苦手というのは、自分が持っている良いポイント、長所を企業に効果的にアプローチする事ができず、それだけでESや面接でマイナス印象になってしまいます。自己PRに役立つ情報は下記から探してください。
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- WEBテスト情報はこちらをチェック!
SPIや玉手箱、デザイン思考テストやCABなどWEBテストの攻略法やこちらで紹介しているので是非チェックしてください。
\ 気になるWEBテストはココ /
26卒で今から就活を行うなら、こちらの記事もご覧ください。
JBIC WORKSHOP Summer | 1dayの内容
JBIC WORKSHOP Summer | 1dayは、日本と世界、官(政策)と民(ビジネス)をつなぐ、唯一無二の業務に触れる1dayワークショップです。国際動向を見通し、国内外の多様な関係者とともに課題解決を図っていくJBICならではの業務を、本ワークショップを通じて体感してください。
・政策金融機関としてのJBICの役割・業務説明
・JBICが取り組んだ事例をテーマにしたグループワーク・プレゼンテーション
・職員との交流会 ほか
国際協力銀行のインターンシップの優遇や早期選考
国際協力銀行のインターンシップによる優遇や早期選考ですが、結論から言うとあります。
国際協力銀行のインターンシップによる優遇ですが、毎年同じような優遇を参加者全員に案内があるのではなく、選考スキップや早期選考など、その時により優遇が異なりますが、政府系金融機関で優遇があるというのは嬉しいですよね。
インターンシップに優遇があったとしても、参加したから必ず優遇がもらえるわけではありません。
インターンシップに参加中に何に気を付けて何をすると優遇がもらえるのかについてはこちらの記事にまとめたので、こちらの記事を参考にしてくださいね。⇒【優秀な学生とは】インターンシップで優遇をもらう立ち回り方!インターン当日の動き方とアンケートについて解説
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- 11月は早期選考のオファーが多くなってます
インターンシップは優遇が全てではないですが、それでも優遇は無いよりも有った方が良いですよね?
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持ち駒は多い方が良いので、早期選考に参加したい学生は「OfferBox」に登録しておくと良いでしょう。
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学歴が高い大学生なのに、なぜかESや面接で必ず落とされてしまう・・・そういった学生には、実は重大な原因があるので、MARCH層も関関同立層も、早慶や旧帝大の学生も思い当たる節があるなら、こちらの記事を一読してください。⇒高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ!ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
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早期選考がもらえる1dayの合同イベントがあります。
企業7社が参加する無料の就活イベント「ジョブトラ」は就活の勉強にもなるし、大手企業の社員と直接話せるので、就活に対する意識も変わります。
インターンシップの本来の目的というのは、入社前に企業を理解して入社後の企業と学生のミスマッチを無くすためのものです。
入社後すぐに退社したり、1年以内にストレスを溜めたり気を病んで辞めてしまうのでは、せっかくの新卒というゴールドチケットを無駄にしてしまう事に繋がります。
より良い就活のために無料の就活イベント「ジョブトラ」に参加して実践を積む事も視野に入れておきましょう。
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それではここからは国際協力銀行のインターンシップの選考を突破するための方法について紹介していきます。
国際協力銀行のES対策
国際協力銀行のES(エントリーシート)では以下のような設問が出されます。
- あなたがこれまで大切にしてきた価値観
- その価値観が形成された経緯・経験について記してください
- 長所
- 短所
国際協力銀行のESではその年によって設問の内容も異なり、ガクチカや仕事を選ぶ際に最も大切にしていることに触れつつ、このインターンシップで得たいことについての設問が出る時もあります。
そしてESの内容的にどうしてもテンプレを貼り付けて終わりにしたくなる気持ちも分かりますが、必ず「なぜ国際協力銀行なのか」が分かるように、国際協力銀行が求める人物像に当て嵌めて書くようにしましょう。国際協力銀行が求める人物像は以下になります。
「日本の力を、世界のために。」この壮大なコーポレートスローガンの下、およそ700名の職員が、日本及び国際経済社会の健全な発展に向けて活動する政策金融機関がJBICです。日本と世界、官(政策)と民(ビジネス)をつなぐクロスロードの中心という唯一無二の立ち位置で、日本経済の持続的成長や地球規模の課題解決に貢献しています。
脱炭素社会の実現、エネルギー・経済安全保障、サプライチェーン強靭化、質の高いインフラ整備、デジタル変革、医療・衛生環境の向上、食糧安全保障など、私たちが取り組む課題は広範囲にわたり、かつ、日本・世界の情勢に応じて変化していっています。日本の直面するこうした課題に対処するため、社会全体の変化や国際的な動向を見通し、政策とビジネスの双方を深く理解した上で、行内外の多様な関係者とともに課題解決を図っていくことが、職員一人ひとりに求められています。
日本と世界のために働きたいとの熱い思い、複雑かつ変化の激しい時代に対応する柔軟な思考力、困難な課題であっても解決に向かって突き進む行動力。皆さんそれぞれの持つ可能性を、JBICという唯一無二のフィールドで発揮していただけることを心待ちにしています。出典:国際協力銀行公式ページ
ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。
厚生労働省が就活の自己分析として認めた社会人基礎力などを診断できる「OfferBox」を利用するのも手です。
「OfferBox」を運営するi-plugは、企業がWEBテストに採用している適性検査「eF-1G」を手掛けるイー・ファルコンと提携しているので、「OfferBox」に登録すると「eF-1G」と同じ性格検査を受ける事ができます。
「OfferBox」公式⇒https://offerbox.jp/
また、ESのために自己分析や企業研究も面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。
具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」というのが見れるので、通過率はかなり上がります。
自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら
内定者のESを見てもどうしても上手くESを書けないという時は、本当は反則技なのであまり言いたくなかったのですが、選考通過者のESを徹底的に学ばせてデータを取り込んだ「smartES」というサービスを利用すると、驚くほど簡単に通過するESが作れてしまいます。
AIが蓄積したこれまでの通過したESのデータと、あなたのこれまでの経験やエピソードを箇条書きで入力するだけで、選考を通過するポイントをおさえたガクチカや志望動機、自己PRを作ってくれるので、これで併願も楽になるし、各企業に合わせて、通過データと照らし合わせてAIがESを書いてくれるから就活が一気に楽になります。
「smartES」であればワンキャリや就活会議のようにバレる心配もないですし、他の学生と被る事もないので、かなり使えるツールです。
また、ES作りの自己PRなどは下記記事も参考にしてください。
国際協力銀行の適性検査はTG-WEB
国際協力銀行の適性検査はTG-WEBが採用されています。このテストはかなり難関なのでそれだけの準備が必要です。しっかり対策を行わないと、ESを作り込んでも落とされてしまいます。
実は裏技として国際協力銀行のTG-WEBは「Lognavi(ログナビ)」でかなり近い模試が行えて偏差値も出るので、「Lognavi(ログナビ)」で適性検査対策を行う事をおすすめします。
「Lognavi(ログナビ)」に出てくる問題は本番さながらだと評判なので、アプリをインストールして損はないです。
\ TG-WEBの偏差値がすぐにわかる /
去年はTG-WEBで落ちる学生が本当に多かったです。TG-WEBで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
※「Lognavi(ログナビ)」について更に詳しく知りたい場合はこちらを参考にしてください。⇒Lognavi(ログナビ)webテストの評判は?怪しい知的テストを受ける前にログナビを試すべきこれだけの理由
TG-WEBの偏差値が分かったら、ひたすらTG-WEBの練習を行う事が大切です。
今選考で出題されているTG-WEBの内容で練習できるTG-WEBの無料問題集をうまく活用して、ボーダーを突破しましょう。
無料で200問の問題と解答・解説もあるので、スマホやPC、タブレットで移動中にも練習できるので参考書よりも使い勝手が良いので、自分に合いそうだと思ったら試してみてくださいね。
リンクはこちらです⇒https://careerpark.jp/
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。そのために下記記事も参考にしてくださいね。
- SPIの偏差値を知る方法!企業ボーダーの参考や結果が悪いの最適解
- SPI解答集の無料ダウンロードはバレる!?WEBテストが大騒動になる訳
- SPIの言語・非言語の無料練習問題を公開!数学などSPI試験問題の参考にどうぞ
- SPI非言語難しすぎ!でも捨てるのは危険!練習問題と非言語攻略法
- SPI模擬試験がWEBで無料で出来る!SPI練習問題(言語、非言語)対策
- SPI対策が間に合わない時にやる事|時間切れで落ちる心配をなくす方法
- SPIおすすめ問題集(本・参考書・アプリ)はこれ!必要な対策を行う方法
- 玉手箱対策はいらない?1週間で身に付く対策アプリと本のおすすめ
- 適性検査「eF-1G」対策!答えや練習問題と導入企業を一覧で紹介
- デザイン思考テスト解答例!コツは練習問題を繰り返すより回答例の応用と発展が大切
国際協力銀行のインターンシップや本選考の倍率
国際協力銀行のインターンシップの倍率ですが、募集人数が未定のため、正確な数字は出せません。しかし政府系金融機関は人気なのでライバルは多い事が予想されます。更にライバルもかなりレベル高いのでESの磨き上げと適性検査はやり込んでおきましょう。
また、国際協力銀行の本選考の倍率ですが、採用人数は過去3年のデータを見ると30名から45名程度なので、本選考も倍率は高くなります。インターンシップの倍率と本選考の倍率、両方とも確かな事は言えませんが、40倍から50倍は覚悟しておくようにしましょう。
インターンシップに参加するとなると、人気企業であればある程、当然選考は厳しく、倍率も高くなるので、インターンシップに参加するのが難しくなります。
なので事前に企業側からオファーがもらえる「OfferBox」に登録しておけば倍率関係なくワンランク上の大手企業からインターンや早期選考の優遇オファーがもらえるから就活が楽になります。
プロフィールの書き方次第であなたを見てくれた人事から直接オファーが届くので、プロフィールは下記ポイントを抑えて記載するとオファーが届きやすいです。
- 希望業界・職種の記載
- 研究内容や行った事(ガクチカに近い内容)
- 広い職種から求めるのはNG
自己紹介とガクチカのESを書くようなつもりで書けば、ワンランク上の大手・優良企業からオファーがもらえるので、持ち駒を増やしたい場合は今のうちに「OfferBox」に登録すると有利になりますよ。
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- 就活エージェントを利用して情報収集&内定獲得もおすすめ
就活エージェントはFランの学生からMARCHや早慶、旧帝大の学生まで登録しており、学歴など不問なので不安や恥ずかしさなど感じる事なく登録して利用できますし、エージェントとの面談一回、企業との面談一回で内定が取れる事もあるので、今から内定を獲得する場合は、就活エージェントに登録するようにしましょう。
おすすめの就活エージェントは下記になるので参考にしてくださいね。
裏技として、複数のエージェントに登録しておき、エージェントとの面談の時に複数のエージェントを利用している事を告げると、「少しでも良い企業を紹介しないと他社に取られる!」とエージェント側が焦って、大手企業をバンバン紹介してくれるので、複数の就活エージェントに登録する事をおすすめします。
なかでも「キャリアパーク就職エージェント」や「シュトキャリ」はリファラル採用(社員紹介)に近い形で選考に参加できるので、大手・優良企業の内定率を上げたい学生におすすめです。
国際協力銀行のインターン選考攻略と優遇や早期選考!倍率など解説まとめ
国際協力銀行のインターンシップの内容や優遇については参考になりましたでしょうか。
国際協力銀行は人気の政府系金融機関ですし、油断していると選考通過は厳しいのでしっかりと対策をしておきましょう。インターンシップの選考が軽い分、激戦になる事が予想されます。
それでは志望する業界の内定を取れるように出来るだけ時間を使って就活に励んでいきましょう!
国際協力銀行の企業情報
会社名 | 株式会社国際協力銀行(JBIC) |
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フリガナ | コクサイキョウリョクギンコウ |
資本金 | 2兆2118億円 |
従業員数 | 831人 |
売上高 | 1兆1330億6100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林信光 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目4番1号 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 835万3000円 |
電話番号 | 03-5218-3100 |
URL | https://www.jbic.go.jp/ja/ |
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