大塚製薬のインターンの優遇や早期選考【27卒】倍率や就活情報まとめ

この記事では2027卒向けに大塚製薬株式会社のインターンシップ、オープンカンパニー2025/2026の夏や冬の優遇や早期選考、倍率について解説していきます。

またインターンシップの選考フローのES通過率やWEBテスト攻略など就活の新卒採用・内定に近づくための就職情報について紹介していくので参考にしてくださいね。

大塚製薬は、1999年から大塚製薬工場、大鵬薬品工業、大塚化学、大塚倉庫、大塚食品、アース製薬など、国内21社、海外27社におよぶ「大塚グループ」の中核企業でしたが、2008年に持株会社制への移行に伴い、現在は大塚ホールディングス(持株会社)の完全子会社となっています。

インターンシップによる優遇

結論から言うと大塚製薬にインターンシップの優遇はあります。優遇の内容は後程紹介しますので是非最後まで読んでください。

ただ、優遇を得るために予め知っておいて欲しいのですが、インターンシップによる優遇を得るには選考対策が必要な場合があります。

この選考で落ちてしまうとインターンシップに参加出来なくなってしまうので、選考スキップのオファーがもらえる「OfferBox(オファーボックス)」に今のうちに登録しておく事がおすすめです。

インターンシップに参加するためには選考のハードルがあるので、もっと効率的に就活を行いたい場合は選考なしの1dayインターンで優遇がもらえる企業を把握しておくのも手です。

また、大塚製薬を含む大手製薬業界や、隠れ優良企業などの優遇や早期選考のオファーを直接受け取る事が可能です。

4月2日から早期選考オファーあり

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  3. 面接
  4. インターン参加
  5. 早期選考
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26卒の就活は何から始める?大学3年の11月や12月からやる事
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イベント内で行われるワークは本格的なビジネスゲームなので、就活レベルも向上して内定ももらえます。枠が残っているうちに予約しちゃってくださいね。

それでは大塚製薬について紹介していきます。

【関連記事】

目次

大塚製薬のインターンシップ夏や冬の内容や選考フロー【27卒】

先ずは大塚製薬のインターンシップの内容や選考フローから紹介します。

スクロールできます
大塚製薬のインターンシップの種類実施期間人数選考方法詳細URL
製薬会社での仕事のつながりを知る【業界キャッチアップ】8月、12月100人以上
選考なし(セミナー画面より先着順)詳細を見る
【研究技術職・生産職】インターンシップ/オープン・カンパニー7月未定選考あり詳細を見る

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卒業生の大手内定率が高い
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3/2…テレビマンユニオン
3/3…三井住友海上火災保険、ダトラ
3/5…イオンモール
3/6…カノー、パナソニックエイジフリー、三興パルプホールディングス
3/7…日能研関西、マネックス証券、Visional(ビズリーチ)、デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー
3/9…KLASS、トーカロ
3/10…P&G Japan、日本総合システム
3/16…ウタイテ
3/17…大松、NTTデータ・スマートソーシング、ユーザーローカル、ディップ
3/20…日鉄テックスエンジ
3/21…MEホールディングス、サイバーエージェント、ケミトックス
3/26…丸紅リコー、Nint、ジェーエムエーシステムズ、セーフィー
3/27…ドットライン
3/30…トヨタ・コニック・プロ、JMDC
3/31…佐川急便、Speee、ジェーシービー(JCB)、みらいワークス、ニッスイ、日本GLPグループ、ADKホールディングス、KPMGコンサルティング、山九、リアライズコーポレーション、ネスレ日本

6月…アビームコンサルティングPwCコンサルティングEYストラテジー・アンド・コンサルティング

製薬会社での仕事のつながりを知る【業界キャッチアップ】の内容

製薬会社での仕事のつながりを知る【業界キャッチアップ】は、希望職種の制限は無く、大塚製薬に興味のある学生にご参加いただけるコースです。

就業体験内容

【エンジニア・品質管理】
私たちが取り扱う輸液や経腸栄養剤は、病院はもちろん、介護老人保健施設や特別養護老人ホーム、在宅などでも使用されています。
また、輸液は特定の疾患に関わらず、医療のさまざまな場面で活用される、生命維持のための基礎的かつ重要な薬剤であり、医療にとって必要不可欠な存在です。

<内容>
・エンジニア・品質管理の各部署、職種の先輩社員の仕事紹介・活躍している先輩社員の素質、共通点の探求・ディスカッション・プレゼンテーションを実施し、今回のプログラムでコミュニケーション能力、プレゼンテーション能力、ディスカッション能力、また社会人として必要な考え方など体験できる内容となっています。
そしてグループワークを通して、エンジニアにおける安定性試験や品質管理における品質規格検査などを疑似体験いただく予定です。 (フィードバック含む)

【研究職】
研究開発で大事にしていることは、患者さんと医療従事者のニーズ、そして将来の医療に貢献できること。
研究者に求められる幅広い知識を基盤とした高い専門性や、専門の枠にとらわれないものの見方に加え、企業倫理も含めた人材育成にも力を入れています。

視線は患者さんとともに、研究開発力の持続的な向上を図り、患者さんや医療従事者のニーズを的確に捉えた安全で効果のある製品を提供し、皆さまの健康に貢献し続けることを目指します。

<内容>
・研究開発職の先輩社員の仕事紹介・活躍している先輩社員の素質、共通点の探求・ディスカッション・そしてグループワークを通してのプレゼンテーションを実施し、研究開発職として、基礎研究から応用研究まで業務で活用する必要な視点でどのようにして製品開発に繋がるかという企画業務を体感頂きます。(フィードバック含む)

【研究技術職・生産職】インターンシップ/オープン・カンパニーの内容

【研究技術職・生産職】インターンシップ/オープン・カンパニーは、高専・大学・大学院で学生の皆様が勉強されている内容について、将来どのように社会に役立つのかを考える機会にするプログラムです。

社内で実際どんな仕事があるかを知ってもらい、ご自身の学習及び研究活動がどう活かされるかを現場の社員と一緒に考える機会とします。

大塚製薬のインターンシップの優遇や早期選考

大塚製薬のインターンシップによる優遇や早期選考ですが、結論から言うとあります

大塚製薬のインターンシップによる優遇は、早期選考の案内や、選考フローのスキップなどがあります。大手製薬会社の優遇は早期選考などが多いので、大塚製薬も変わりない早期選考の優遇なので、積極的にインターンシップに参加しましょう。

インターンシップ優遇の注意点

インターンシップに優遇があったとしても、参加したから必ず優遇がもらえるわけではありません

優遇をもらうためにはインターンシップに参加中に気を付けるべきポイントがあります。

インターンシップに参加中に何に気を付けて何をすると優遇がもらえるのかについてはこちらの記事にまとめたので、こちらの記事を参考にしてくださいね。⇒【優秀な学生とは】インターンシップで優遇をもらう立ち回り方!インターン当日の動き方とアンケートについて解説

\ 優秀な学生とは? /

  • 早期選考の持ち駒を増やして安心を得よう

早期選考はいくつかの企業に参加した方が内定を取れる可能性は当然上がります。

なので今のうちに逆求人型の就活サイト「OfferBox」に登録しておくと、4月2日から優遇付きのオファーをもらう事もできるので、いきなり早期選考に参加する事も可能ですし、高学歴だからこそ選ばれる側ではなく、選ぶ側へ回れます。

OfferBox」では企業側は学生のプロフィールを見てオファーをくれるので、マッチング率が非常に高いです。

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それだけ正確な適性診断が行えるのも「OfferBox」の強みですし、企業側もきちんとあなたを見てくれているので、学歴やスキルに合った企業からオファーも届きますよ。

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早期選考がもらえる1dayの合同イベントがあります。

企業7社が参加する無料の就活イベントジョブトラは就活の勉強にもなるし、大手企業の社員と直接話せるので、就活に対する意識も変わります。

インターンシップの本来の目的というのは、入社前に企業を理解して入社後の企業と学生のミスマッチを無くすためのものです。

入社後すぐに退社したり、1年以内にストレスを溜めたり気を病んで辞めてしまうのでは、せっかくの新卒というゴールドチケットを無駄にしてしまう事に繋がります。

より良い就活のために無料の就活イベントジョブトラに参加して実践を積む事も視野に入れておきましょう。

また、1dayで優遇がある大手企業一覧や、今だけの優遇付き選考免除インターンに参加する方法を限定公開中!

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  • ハラスメントから自分の身を守るために

ハラスメント認定資格を取得して就活で行われるハラスメントから自分の身を守りましょう。「雇用クリーンプランナー」は国から補助金ももらえますし、ESや履歴書などにも記載できる資格なので就活にもプラスになりますよ。

公式ページはこちら⇒https://caa.or.jp/certification/

大塚製薬のインターンシップの選考を突破するための方法について紹介していきます。

大塚製薬のES対策

大塚製薬のES(エントリーシート)で出される設問は以下になります。

  • 志望理由
  • 卒論・修論・博士論文のテーマと内容、または興味がある科目

などが出されます。難しい内容ではないですが、自己分析などはきっちりと行っておきましょう。

自己分析や企業研究はとことんやらないと面接にも響くので、ESでもしっかりと行いましょう。

インターンシップのESも通らないと本選考は確実に無理なので、緊張して記載するようにしましょう。

ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。

なので足切りの意味合いがあるESの出来はかなり重要です。ES作りに自信があったとしても、慢心は危険なので、ESの自己PRに役立つ自己分析や、企業研究を行い企業側が欲しがっている回答は何かを徹底的に調べておくべきです。

詳しくはこちら高学歴が陥りやすい鬼門はES、面接

また、ESのために自己分析や企業研究は面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。

具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」という具体例が見れるので、通過率はかなり上がります。

自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら

内定者のESを見てもどうしても上手くESを書けないという時は、本当は反則技なのであまり言いたくなかったのですが、選考通過者のESを徹底的に学ばせてデータを取り込んだ「BaseMe(ベイスミー)」というサービスを利用すると、驚くほど簡単に通過するESが作れてしまいます。

AIが蓄積したこれまでの通過したESのデータと、あなたのこれまでの経験やエピソードを箇条書きで入力するだけで、選考を通過するポイントをおさえたガクチカや志望動機、自己PRを作ってくれるので、これで併願も楽になるし、各企業に合わせて、通過データと照らし合わせてAIがESを書いてくれるから就活が一気に楽になります。

一応リンクを貼っておきますけど、これは本当に裏技なので、ES無双しまくりに注意してくださいね。「BaseMe」公式⇒https://baseme.app/

「BaseMe」であればそのまま使ってもバレる心配もないですし、他の学生と被る事もないので、かなり使えるツールです。

また、ES作りの自己PRなどは下記記事も参考にしてください。

大塚製薬の適性検査はTG-WEB

大塚製薬の適性検査はTG-WEBです。このテストはかなり難関なのでそれだけの準備が必要です。

TG-WEBは対策を行わないと、ESを作り込んでも落とされてしまうので、TG-WEBの練習問題などを繰り返して本番に備えるようにしましょう。

実は裏技として大塚製薬のTG-WEBは「Lognavi(ログナビ)」でかなり近い模試が行えて偏差値も出るので、「Lognavi(ログナビ)」で適性検査対策を行う事をおすすめします。

「Lognavi(ログナビ)」に出てくる問題は本番さながらだと評判なので、アプリをインストールして損はないです。

TG-WEBの偏差値がすぐにわかる

去年はTG-WEBで落ちる学生が本当に多かったです。TG-WEBで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。

【26卒】大塚製薬のインターン選考攻略!優遇や早期選考の条件、倍率など解説

※「Lognavi(ログナビ)」について更に詳しく知りたい場合はこちらを参考にしてください。⇒Lognavi(ログナビ)webテストの評判は?怪しい知的テストを受ける前にログナビを試すべきこれだけの理由

TG-WEBの偏差値が分かったら、ひたすらTG-WEBの練習を行う事が大切です。

今選考で出題されているTG-WEBの内容で練習できるTG-WEBの無料問題集をうまく活用して、ボーダーを突破しましょう。

無料で200問の問題と解答・解説もあるので、スマホやPC、タブレットで移動中にも練習できるので参考書よりも使い勝手が良いので、自分に合いそうだと思ったら試してみてくださいね。

リンクはこちらです⇒https://careerpark.jp/

適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。

  • SPIを7割以上目指すならこちら
  • 玉手箱・TG-WEB・GABで7割以上目指すならこちら

そのために下記記事も参考にしてくださいね。

また、どうしてもWEBテストを始めとする書類選考が苦手!無理!という事であれば、書類選考カットのオファーがもらえる「ABABA」を利用すると良いでしょう。

↓4月2日から以下企業からのスカウトが届きます↓

ABABA公式ページ⇒https://hr.ababa.co.jp/

「ABABA」は三菱UFJキャピタルやSMBCベンチャーキャピタル、オリエンタルランド・イノベーションズからも出資を受けている就活サイトなので、提携している企業も大手が非常に多いのも特徴的です。

ABABAは最終面接まで進んでなくても登録できるから安心して登録してくださいね。今登録しておくと大手からオファーが一番多くもらえます!

今のうちに「ABABA」に登録して選考突破の内定マニュアルをもらいながら確実に内定を取っていきましょう!

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大塚製薬の面接対策

大塚製薬の面接で聞かれる設問は以下の通りです。

  • ガクチカ
  • 辛い事を行う時、心がけている事はあるか
  • インターンシップについてどう思うか

などについて聞かれますが、ESの深掘りなどもあるので、設問内容はあまり一定していません。ESをとにかく深掘りされる事前提で、ESを書く時から意識しましょう。ここで自己分析や企業研究を怠ると危ないので、しっかりと対策をしましょう。

面接の返答に悩んだ時、どう答えるのが正解なのか・・・それは各企業ごとに違うので、地雷を踏まないように気を付けなくてはいけません。

就活攻略大全」を読むと、どのように回答すれば面接官に刺さるのかが通過者のデータで分かるので、面接を通過できる正解の回答が分かります。

面接の合否は結局、その企業や職種に合うか合わないかなので、優秀か優秀じゃないかはあまり関係ありません。

面接に強い学生の特徴は、抽象的な言葉ではなく、具体的なエピソードを話せる学生です。

× 私は課題を可決するために持ち前の○○で、諦めず、何度でも立ち向かい解決した。

麻雀の直前で1人ドタキャンが入り、ギターサークルの知り合い30人に片っ端から電話してなんとか成立させた

面接で、ついつい自分を大きく魅せようとしたり、やりたい事で壮大な事を言ってしまいがちですけど、もっと身近なところに目を向けて、等身大の自分を見せましょう。

最終面接でお祈りメールをもらったとしても、これまでの選考結果を無駄にせず、大手企業の面接スタートの選考ルートのオファーをもらう事ができる「ABABA」に登録しておくと良いでしょう。

最終面接のお守りにもなるので「ABABA」はおすすめです。

ABABA公式ページ⇒https://hr.ababa.co.jp/

また、自分の面接力を計測できる面接力診断という便利なツールもあるので、試してみると客観的に点数で自分の面接力が分かるので面白いですよ。

他にも「AIによる面接対策」もあるので、どのように答えれば選考を突破できるかをAIに相談してみると良いでしょう。

内定者のデータが詰まったAIなので、内定者のデータと比較して通過できるポイントを教えてくれますよ。

AIによる面接対策はこちらから⇒https://baseme.app/

面接の通過率を上げるために下記記事も参考にしてください。抑えるポイントをしっかり押さえれば、面接の通過率はグッと上がります。

【就活】大塚製薬のインターンシップや本選考の倍率

大塚製薬のインターンシップの倍率ですが、大塚製薬は人気企業なのでもちろん高くなります。30倍から40倍は覚悟しておきましょう。

また、大塚製薬の本選考の倍率ですが、採用人数は30名前後なので少ないです。インターンシップより倍率は上がるかもしれませんし、早期選考組で採用枠が多少埋まってしまうので、本選考からエントリーする学生はとくに頑張りましょう。なるべくインターンシップから参加して、早期選考を獲得できるようにしましょう。

倍率関係なくあなたを評価してくれる

インターンシップに参加するとなると、人気企業であればある程、当然選考は厳しく、倍率も高くなるので、インターンシップに参加するのが難しくなります。

  • 就活イベントに参加して早期内定のチャンス

企業の選考を進めながらも「本当にこの企業で良いのかな?」と迷ってしまった時は、大手を含む企業7社が参加する無料の就活イベントジョブトラに参加してみましょう。

その場で企業の社員と直接話し、ワークを行ううちに新しい就活の軸、自分がやりたい方向性が見えてくるかもしれません。

就活の幅を広げるためにも早期選考の確約ももらえる無料の就活イベントジョブトラに参加してみましょう。

ジョブトラの評判や口コミはこちら

【就活】大塚製薬のインターン選考攻略!優遇や早期選考の条件、倍率まとめ

大塚製薬のインターンシップの内容や優遇については参考になりましたでしょうか。

大塚製薬も早期選考の優遇があるので、インターンシップが開催されたら必ずエントリーするようにしましょう。製薬業界はライバルも多いので、複数社の併願は必ずしておくようにしましょう。

それでは志望する業界の内定を取れるように対策はOB訪問も含めてしっかり行いましょう。

大塚製薬の企業情報

スクロールできます
会社名大塚製薬株式会社
フリガナオオツカセイヤク
設立日1964年8月
資本金200億円
従業員数5,827人
売上高7165億400万円
代表者井上眞
本社所在地〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目9番地
電話番号03-6717-1400
URLhttps://www.otsuka.co.jp/
「就活マップ」について

就活マップ」は就職活動を行う大学生の参考になるためになるべく最新の情報をお届けするべく尽力してはおりますが、残念ながら全ての企業の情報などを網羅するにはなかななか至りません。「就活マップ」は人間が作るものなので、完璧ではありません。

そこで、「就活マップ」をご覧いただいた方の体験談・経験談などを戴けたら幸いです

「就活マップ」は当社(株式会社Noah's ark)だけでなく、就職活動を行っている学生さんや、就職活動を終え社会人として働く方の力を合わせて作り上げていけたらと思います。

就職活動を行う大学生にとっての辞書のような存在になれるように、体験談や就活の情報などをこちらのお問い合わせよりご連絡をいただけたらと思います。宜しくお願い致します。

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