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日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率や面接対策など解説

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就活マップ WEBテスト

この記事では27卒や28卒向けに日本年金機構のテストセンター、WEBテスト（適性検査）の種類やSPIボーダー、使い回しやES通過率、面接対策など新卒採用の内定を取るための本選考フローの攻略法や、就活対策を解説していきたいと思います。

日本年金機構は日本年金機構法に基づき公的年金（厚生年金及び国民年金）に係る一連の運営業務を担う非公務員型（民営ではない）の特殊法人で、入社難易度も高いので油断は禁物です。

日本年金機構のWEBテストとESをしっかりと攻略する事で書類選考を突破していきましょう。

【28卒へ警鐘】74％がSPIで足切り？27卒本音回答！SPIで「時間切れで足切りされた」割合と最も苦戦した鬼門科目ランキングを公開

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それでは日本年金機構のWEBテストについて紹介していきます。

目次

日本年金機構のWEBテスト（適性検査）について

日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率や面接対策など解説

先ず日本年金機構のWEBテストの種類はテストセンターのSPIが行われます。

日本年金機構のSPIの内容は言語、非言語、性格です。テストセンターは推論が鬼門になるのでしっかりと予習する事が重要です。

SPIというと言語と非言語だけの練習をすれば良いと思っている学生もいますが、性格で落とされる場合があるので言語と非言語だけでは足りないのです。

ましてやSPIの解答集など信憑性が低いものに手を出すのも危険なので避けてくださいね。ましてやテストセンターではカンニングなどの不正行為は出来ないので実力で乗り切れるように練習を行う必要があります。

SPIの対策に不安がある場合は安心してください。スマホでこのページを見ている方限定でお伝えしたいのが、今まさに出題されているSPIの問題が出ると評判の「Lognavi」というアプリです。

「Lognavi」はスマホアプリなので気軽にSPIの練習が出来るし、性格テストを受けておくと10段階評価で企業のボーダーを突破できるのか、自分の偏差値も割り出せるのでかなり便利なアプリなのでおすすめです。

下記のURLからアプリインストール画面に飛べるので、今のうちにインストールして会員登録と性格テストをしておきましょう！

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SPIの対策に不安がある場合は安心してください。ESや企業研究でSPIに時間を割く暇がないと思うので、今選考で出題されているSPIの練習が無料でできるSPIの無料問題集をやっておいてください。

実はこれ、問題数は200問あって、解答や解説が詳しく書かれているので、一回行うだけでも7割くらいのボーダーなら十分狙えます。

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一応リンク貼っておくので、自由に使ってみてください。

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また、今からSPIで合格するための練習を行いたい場合は、当サイト［就活マップ］が公開している会員登録なしの練習問題を利用してください。各科目ごとの練習問題を用いて、今自分が苦手とする科目、得意な科目を炙り出して練習する事が可能です。

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また、先ずは今年のSPIの解答集の事を知りたいという場合はこちらのSPIの解答集（完全版）を参考にしてください。

テストセンターのSPIをESなしで練習できる踏み台練習企業についてはこちらの記事から確認してください。

また、テストセンターのSPIをオンラインで自宅受験する事も可能なので、詳しくはテストセンターオンライン（監視型WEBテスト）についての記事を参考にしてください。

日本年金機構のWEBテスト【SPI】言語

種類ポイント
2語の関係与えられた2語の関係を見極める
語句の意味文と語句を結びつける問題
語句の用法多義語・文法（助詞・助動詞）を理解する
長文読解本文を論理的に読解する
参考：でるとこだけのSPI

言語は時間配分が点数を左右します。短語句の問題は確実な得点源なので、1問を何分で回答するか、時間の目安をつくっておきましょう。

例題

次の中で「無我夢中」の意味として最も適切なものを選びなさい。

選択肢：
A) 他人の感情を考えずに行動すること
B) 一つのことに熱中して周囲が見えなくなること
C) 理想に向かって努力を惜しまないこと
D) 現実と夢の境が分からないこと

解答と解説を見る

解答：B) 一つのことに熱中して周囲が見えなくなること
解説：「無我夢中」とは、何かに熱中して自分を忘れるほど一生懸命になることを意味します。

例題

以下の文章を読んで質問に答えなさい。

「気候変動は、地球規模での深刻な問題となっています。その原因は、主に人間活動による温室効果ガスの排出にあります。これにより、平均気温の上昇や異常気象の頻発が観測されています。また、海面の上昇や生態系の変化が進行しており、特に島嶼国や沿岸部に住む人々にとっては深刻な脅威です。こうした影響を軽減するためには、再生可能エネルギーの普及や省エネルギー技術の導入が不可欠です。しかしながら、それらの取り組みを進めるには国際的な協力や政策的な枠組みが必要であり、まだ多くの課題が残されています。」

質問：気候変動の影響として挙げられていないものを選びなさい。

選択肢：
A) 異常気象の頻発
B) 海面の上昇
C) 農業生産の増加
D) 生態系の変化

解答と解説を見る

解答：C) 農業生産の増加
解説：文章中では「農業生産の増加」についての記述はなく、他の選択肢はすべて影響として挙げられています。

例題

次の文の空欄に最も適切な接続詞を選びなさい。

「彼の意見には納得できない_、彼の考えを尊重すべきだ。」

選択肢：
A) ので
B) のに
C) から
D) しかし

解答と解説を見る

解答：B) のに
解説：「納得できない」という否定的な内容と、「尊重すべき」という肯定的な内容を接続するため、「のに」が適切です。

選択肢の分析：
A) ので：原因や理由を示しますが、文脈には合いません。
B) のに：逆接の意味で、適切に使われます。
C) から：原因や理由を示しますが、文脈には合いません。
D) しかし：逆接ですが、文末ではなく文頭で使う接続詞なので、空欄には適しません。

日本年金機構で出題されるSPIの言語問題はこちらからどうぞ。

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日本年金機構のWEBテスト【SPI】非言語

非言語は四則演算のスピードと正確性が重要です。1問平均80秒で解かなくてはならないのでスピードが重要。日頃から四則演算の練習をして正確性を養っておくのがポイントです。

苦手な計算は復習しておく事が大切です。

例題

Aさんは5冊の本を3人の友人に分けることにしました。それぞれの友人が最低1冊ずつ受け取る場合、分け方は何通りありますか？

選択肢：
A) 6通り
B) 10通り
C) 15通り
D) 30通り

解答と解説を見る

解答：C) 15通り
解説：スターリング数の計算を使用。
友人が3人、配る本が5冊の場合の分け方は15通りとなります。

スターリング数は、「最後の1つをどこに置くか」を考えるシンプルなルールです。

「すでにあるグループに入れる」場合（k⋅S(n−1,k)
「新しいグループを作る」場合（S(n−1,k−1)

例：S(5,3)を計算する

S(5,3)=3⋅S(4,3)+S(4,2)S
S(4,3)=6S(4,3)=6（計算済み）、S(4,2)=7S(4,2)=7（計算済み）
S(5,3)=3⋅6+7=18+7=15

例題

次の数列に当てはまる法則を選びなさい。

数列：3, 9, 27, 81, __?

選択肢：
A) 162
B) 243
C) 324
D) 405

解答と解説を見る

解答：B) 243
解説：各項が前項の3倍となっています。

81×3=243

例題

A地点からB地点まで直線で20km、B地点からC地点まで直線で21kmです。A地点からC地点までの最短距離を求めなさい（B地点を経由しない）。

選択肢：
A) 41km
B) 29km
C) 30km
D) 31km

解答と解説を見る

解説：B) 29km
解説：ピタゴラスの定理を使用：

√20^2+√21^2
​=√400+√441
​=√841
​=29km

日本年金機構で出題されるSPIの非言語問題はこちらからどうぞ。

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日本年金機構のWEBテスト【SPI】性格

日本年金機構で行われるSPIの性格検査は、質問に答えていく性格テストです。

行動的、意欲的、情緒的、社会関係的な側面から、職務に適応しやすいか、ストレスに弱くないかなどを判定します。

SPIの性格検査の出題は以下のように三部構成で行われます。

スクロールできます
質問数出題形式
第一部90問ほど（約12分）A、Bいずれかを選ぶタイプ
第二部130問ほど（約13分）「あてはまる」「あてはまらない」を選ぶタイプ
第三部70問ほど（約10分）A、Bいずれかを選ぶタイプ

質問数の時間制限はこのようになるので、時間配分を大切にして1問1問しっかりと行いましょう。

また、今まさに出題されているSPIの練習ができると評判のアプリを紹介します。

このアプリはSPIの練習だけでなく、10段階評価で自分のSPIの偏差値も出してくれて、性格テストを受けておくと志望企業のボーダーを突破できるのかも分かる便利アプリです。

今はどんな大手でも性格を重視しているので、性格テストの結果次第で能力検査が不要になり、選考カットのオファーも届くという仕組みです。

こちらのURLからアプリインストール画面に飛べるので、今のうちにインストールして会員登録と性格テストをしておきましょう！自分のSPIの出来を今のうちに判断した方が正確で対策しやすいですよ。

※PCでご覧の場合は、URLをクリック後にお手元のスマホでQRコードを読み込んでくださいね。

URLはこちら⇒https://lognavi.com/

SPIは適性検査の中でもそこまで難しい部類のテストではありません。

だからと言って油断すると、足元をすくわれてしまうのがSPIです。

26卒はSPIで悔しい想いをした学生が多かったので

「SPIくらい余裕」

と思っていないで、一度くらいこの無料で手に入るSPIの問題集で練習を行っておいた方が良いです。

今まさに出題されているSPIで練習ができるので、解答集と変わらないような内容なので是非一度試しておいてください。

7月の今のうちにやっておけばSPI対策はバッチリです。

適性検査・WEBテストは、それぞれ受けられる企業で実践練習を行うのも大切なので、それぞれ受けてみたいWEBテストを受けられる企業を一覧にしたので、下記記事も是非参考にしてください。

また、WEBテストの対策が出来てきたら就活エージェントも併用するのがおすすめです。

就活エージェントの中でも外資の内定も取れる「キャリタス就活エージェント」がおすすめなので、キャリタス就活エージェントを活用して選考を勝ち抜く情報も聞けるようにしましょう。

公式ページ⇒https://agent.career-tasu.jp/

これらのサービスを利用する前に登録なしの本格的なSPI対策で、合格するための練習を行いたい場合は、当サイト［就活マップ］が公開しているSPI練習問題【合格対策】試験問題・過去問（無料721問・登録なし解説付き）から始めてくださいね。

今まさに出題されているSPIの問題形式があるので、SPI対策を完ぺきにしたい人におすすめです。

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また、WEBテストでSPIが出題される各企業一覧や、各企業のボーダーが知りたい場合は下記ボタンから確認してくださいね。

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ちなみに、選考カットや早期選考などの優遇オファーがもらえる逆求人サービスがありますが、そういった逆求人サービスからあなたが優遇オファーをもらえるかを診断する「逆求人優遇診断」もあるので、逆求人サービスの利用を迷っている場合は下記より優遇診断を行ってみてください。

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日本年金機構のSPIボーダー

日本年金機構はライバルが多いので、SPIボーダーも必然的に高くなってきます。

日本年金機構のボーダーは8割から9割になります。ライバルが多くなると8割では不安なので、9割は取っておかないと不安です。

例えば外資系や五大商社、メガバンクなどのインターンシップ等のSPIで通過した経験があったとしても、日本年金機構で使い回しをすると落ちるリスクがあるので、確実にボーダー突破を狙っていきましょう。

使い回しが出来なそうな学生は、7割から8割の結果をいきなり出すのはかなり難しいので、予めSPIの練習が必要です。とくに先ずは自分のSPIの偏差値を知る事が重要です。

SPIの偏差値を知る方法はある？

結論から言うと、あります。SPIの結果、偏差値が知れるという事は、自分の基準を知れるという事で、貴重です。

自分のSPIの偏差値は「Lognavi（ログナビ）」というスマホアプリを使用する事で知る事が出来ます。

SPIの偏差値がわかるアプリ「Lognaviログナビ」

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「Lognavi（ログナビ）」はスマホであれば、androidでもiPhone利用できる無料アプリで、WEBテストの能力検査や性格診断が行えるので、WEBテストの模擬テストになり、自分のWEBテストの偏差値も知る事ができます。

一般的に企業で受けるWEBテストの結果は知る事はできませんが「Lognavi」なら自分のWEBテストの結果を知る事ができる便利なアプリなのです。

また、「Lognavi（ログナビ）」はまさに今出題されているSPIで自分の偏差値を測れるので必ずインストールしておきましょう。

アプリインストールはこちら⇒https://lognavi.com/

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しかし、「Lognavi（ログナビ）」で気を付けないといけないのは、SPIは一度しか行えないという事です。なので「Lognavi（ログナビ）」は自分の偏差値を知るために登録をしましょう。

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去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。

ボーダーを突破できるか事前に試すために、当サイト［就活マップ］が公開しているSPI練習問題【合格対策】試験問題・過去問（無料721問・登録なし解説付き）を活用してください。

一般的な練習問題を掲載しているだけの参考書とは違い、合格するためのSPI対策ができるのでおすすめです。

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「Lognaviログナビ」以外でSPI偏差値を知る方法

自分のSPIの偏差値を「Lognaviログナビ」以外で知る方法は、今のところ「キミスカ」というWEBテスト対策に特化した逆オファー型の就活サービスしかありません。

SPIの結果というのは、そもそもSPIを受けた企業側しか把握する事が出来ず、その結果を就活生に開示する義務もないので、基本的に開示しません。

なので自分のSPIの偏差値が分からないと、いくら企業側のボーダーを把握しても、自分がそこに届いているのかどうかは、合否が出るまで分からないのです。

これはインターンシップでも本選考でも同じなので、SPIが予定されている企業にエントリーする場合は、必ず事前に「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を理解するようにしましょう。落ちてからでは遅いです。

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日本年金機構のWEBテスト（適性検査）攻略

日本年金機構はライバルが強いので、「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を把握したら、後はSPIの練習あるのみです。

ここでどれだけ練習を繰り返せるかで勝負が決まるので、市販されている参考書や問題集ももちろん良いですが、それだけでは不安です。

今のご時世、やはりスマホで完結できるのが出先などでも簡単に行えるので良いですよね。そこで「Lognavi（ログナビ）」ですが、実は「Lognavi（ログナビ）」には欠点があり、SPIは一度しか行えません。

一度しかSPIが出来ないのでは、日本年金機構のWEBテストを通過するだけの練習にならないですよね？

そこで、スマホでSPIの練習が無料で何度も何度もできるのが、自分のWEBテストの偏差値や業界ボーダーの合否判定も出るWEBテスト特化型の逆オファー就活サービス「キミスカ」です。

SPIを何回も練習できる「キミスカ」

日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率や面接対策など解説

「キミスカ」は1日5分程度の簡単なSPI対策から、タイマーでしっかり本番さながらのSPI模試まで出来る無料の逆求人型の就活サービスです。

更に志望する企業のWEBテストの合格判定も出るので、自分のWEBテストの偏差値と共にボーダーを突破できる確率も分かり、間違えた問題も分かるようになっているので、WEBテスト対策に完璧です！

日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率や面接対策など解説

SPIの練習が本格的に出来るうえに、大手からのオファーももらえる便利なサイトなのです。

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キミスカは3つのポイントで内定に繋がる

  • 利用者15万人超のSPIアプリ

キミスカでは毎年大手志望の就活生に選ばれ続けているSPI対策アプリを無料で利用することができます。キミスカに登録してSPI対策を始めましょう！

  • 1日5分でSPI対策ができる

就活の準備は何かと忙しいもの… 業界研究やES添削等、作業をしていると時間が足りません。キミスカのSPI対策アプリは1日5分から始められます！電車の中や授業の合間に勉強ができます。

  • 本番の選考に向けたSPI対策

キミスカのSPI対策では言語・非言語・英語の3科目すべての対策が可能です。本番と同じ制限時間付きのテストが受けられるため確実に実力を付けられます。

「キミスカ」はこれだけの事が可能なので効率的な就活対策ができるのでおすすめです！

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SPI対策のために利用するだけでも便利なサービスなので、登録をしておくと良いかもしれません。

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キミスカの口コミや評判はこちら

「キミスカ」の口コミや評判はこのようになっています。SPI対策を行いながら逆求人型の就活サービスなので企業からオファーももらえるので、「キミスカ」は一石二鳥な就活サービスです。

また、「キミスカ」は志望する業界のSPIボーダーを超えられているかの合否判定も出るのでかなり役に立ちます。

これから内定を取るためにもSPI対策は行った方が良いので、是非「キミスカ」をご利用になってみてください。

更に詳しく「キミスカ」を知りたい場合はこちらの記事も参考にしてください。⇒キミスカの評判は？SPIや怪しいという口コミの真相を全て解説

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「Lognavi（ログナビ）」もですが、「キミスカ」も無料のスマホアプリなので、SPI対策のために赤本や青本を買うよりもハードルが低く、「キミスカ」なら片手間の練習も本格的な練習もどちらも可能なので、SPI対策を考えている就活生は本当に使った方が良いアプリです。

SPIの解答集を購入するよりも今実際に出題されているSPIの練習ができるので、しっかりとしたSPI対策になり、SPIのボーダーも超えられますよ。

適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。

効率的にWEBテストの練習ができるように当サイト［就活マップ］で無料で公開しているこちらのWEBテスト・適性検査の練習問題まとめを活用してください。最新の27卒・28卒用にSPI・玉手箱・TG-WEB・SCOA・CUBIC・ミキワメ・Compass・eF-1Gの練習問題があり、会員登録なしで利用できます。

とくにSPIに関しては、企業から適性検査として求められる書類選考の他に、面接時に事前説明なく受検を求められる事があるので、当サイト［就活マップ］が公開しているこちらのSPI練習問題【合格対策】試験問題・過去問（無料721問・登録なし解説付き）を7月の今のうちにやっておきましょう。

ただの参考書のような練習問題ではなく、合格するためのSPI対策になる練習が可能なので、必ず目を通しておいてください。

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本番と同じ時間制限のタイマー付きで模擬試験ができるタイマー付き模試については、こちらの会員登録なしで本番体験！「WEBテスト模擬試験タイマー機能」を一斉リリースのお知らせ記事を確認してくださいね。新卒採用の選考で行われるWEBテストはほぼ全て網羅されています。

また、WEBテストと言えば気になるのは解答集だと思います。WEBテストの解答集は不正行為ではありますが、毎年気になる学生は多く、利用者も非常に多いです。

ですので当サイトでもWEBテストの解答集についてまとめている記事があるので、今年のWEBテストの解答集が気になる場合はこちらのSPIの解答集（完全版）まとめをご覧ください。SPIのみに限らず解答集について網羅しています。

今年の玉手箱の解答集について詳しく知りたい場合は玉手箱の解答集（完全版）まとめを参考にしてくださいね。

WEBテストで足切りされると、もう選考を受ける事は不可能なので、どうしても勝ちたい場合は上記の解答集の記事を一読してくださいね。

就活のための対策を行える時間は非常に短いです。学校生活やバイトなどと両立しないといけないため、時間を作るのが大変だと思います。

ESに関してはAIの登場で何とかなったとしても、WEBテストに関してはそうはいきません。そのため、当サイト［就活マップ］では、WEBテストの不安を少しでも軽減させるために［簡易合否チェッカー］を用意しました。

これからの就活をスムーズに進めて行けるように是非この［簡易合否チェッカー］を試してみてくださいね。

※下記の「テストをはじめる」のボタンを押すとチェッカーが動き始めます。一度押して問題が出ない場合は2回押してください。

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結果

【合格可能性：高】
対策は完璧に近づいています！あとは本番のプレッシャーに負けないよう、今すぐ本番仕様のカウントダウンタイマーで最終調整（模試）を執行してください！

【SPI】

【玉手箱・C-GAB】

【TG-WEB】

【WEB-CAB】

【SCOA】

【CUBIC適性検査】

【不適性検査スカウター】

【ミキワメ適性検査】

【アドバンテッジインサイト】

【アッテル適性検査】

【Compass適性検査】

【TAP適性検査】

【eF-1G適性検査】

【合格可能性：低】
このまま本番を迎えると、時間切れで爆死するリスクが極めて高いです。今すぐ各WEBテストの練習問題集で傾向を掴み、専用タイマーで1問30秒の練習を積んでください！

【SPI】

【玉手箱・C-GAB】

【TG-WEB】

【WEB-CAB】

【SCOA】

【CUBIC適性検査】

【不適性検査スカウター】

【ミキワメ適性検査】

【アドバンテッジインサイト】

【アッテル適性検査】

【Compass適性検査】

【TAP適性検査】

【eF-1G適性検査】

また、解答集についても掲載しておくので、こちらも参考にしてください。

【WEBテスト解答集一覧】

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#1. この企業の過去のWEBテスト形式（例：SPIや玉手箱など）を解くための練習を既におこなっていますか？

前へ
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#2. 本番と同じ時間制限（1問30秒ペース）で解く練習をすでにやっていますか？

前へ
次へ

#3. 【この問題を30秒以内に解けますか？】
A・B・Cの3人が、赤・青・緑のいずれか1色のボールを1つずつ持つ。色の重複はない。次の条件がある。

・Aが緑を持つ場合、Cは赤を持つ。
・Bが赤を持つ場合、Aは青を持たない。
・Cは青を持たない。

確実に言えることはどれか。

ア：Aは赤を持たない。
イ：Bは青を持つ。
ウ：Cは赤を持つ。
エ：Aは緑を持つ。
オ：Bは赤を持たない。 ? 【解答】オ

【解説】
Cは青を持たない。
Bが赤を持つと仮定すると、Aは青を持てないため緑を持つ。このとき条件よりCは赤を持つことになるが、赤はすでにBが持っており矛盾する。
したがってBが赤を持つことは不可能であり、Bは必ず赤を持たない。よって正解はオである。

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#4. WEBテストの解答集や解説集をいつでも見られる状態にしていますか？

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解答を表示

日本年金機構のES通過率と対策

日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率や面接対策など解説

日本年金機構のES（エントリーシート）通過率は明確な数字は出ていませんが、80％程度だと予想され、通過率は非常に高いです。

この事から、ESでかなり落とされます。ESと適性検査の総合判断での通過率なので、ESもWEBテストもしっかり対策を行いましょう。

ESの通過率はあくまで推定値なので、実際はもっと低い可能性があります。ESで落とされるとそこで選考が終わってしまうので、ESを書く前に内定者のESまとめを必ず読んでおくようにしてください。

URLを貼っておくので、ESの通過事例を事前に把握して有利に進めてくださいね。

https://careerpark.jp/es

そしてここで一点理解しておいて欲しいのですが、企業の選考というのは必ずしもESを行うわけではありません。

今はESやWEBテストで足切りをするだけではなく、企業側は別ルートで面接のみで内定を出す仕組みも作っています。

面接のみなどの選考カットの別ルートは逆求人ルートから参加できる逆求人サービスがあります。就活を行っていると、逆求人サービスについて色々と目にするでしょうし、本当に選考カットの優遇をもらえるの？と疑問に感じる事もあると思います。

そんな疑問を消すために、あなたは逆求人サービスで優遇を得る事ができるかどうか、5問で90秒で診断できる「逆求人優遇診断」を用意しました！もし逆求人サービスを使うべきか迷ってる時はこちらの【登録不要】90秒でわかる！あなたに最適な「WEBテスト免除・特別スカウトサイト」逆求人診断【就活マップ】から診断を行ってみてくださいね。

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日本年金機構のESの設問

日本年金機構のES（エントリーシート）では以下のような設問が出されます。

  • 当機構への志望理由をご入力ください。(200以上300文字以下)
  • 学生時代に成し遂げた一番の「挑戦」を具体的にご入力ください。(200以上300文字以下)
  • ゼミや研究課題についてご入力ください。(100文字以下)
  • サークル・アルバイト・ボランティアなどの課外活動についてご入力ください。(100文字以下)
  • 趣味・特技についてご入力ください。(100文字以下)

日本年金機構のESの設問はこのような内容です。

自己PRや、自分の強みや弱みで悩む学生は多いですが、実は選考突破のカギを握るのは志望動機・志望理由です。

志望動機や志望理由で、企業に対しての志望度が量れるので、志望動機・理由が薄いと落とされます。

どういった志望動機・志望理由を用意すれば選考を通過できるのか分からない時は、志望企業や業種に合わせて志望動機を作成してくれるツールを利用してみるのも手です。

ありきたりな志望動機は避け、人事が気にするポイントを抑えた、他の学生と被らない差別化された志望動機を作ってくれるので、一度試してみると参考になりますよ。

リンクはこちらです。⇒https://careerpark.jp/

日本年金機構のES通過率は高いのですが、油断しないようにしてください。

学生時代に成し遂げた一番の挑戦など、どんな挑戦をしたかではなく、その挑戦の過程にどのような課題がありどのように乗り越えたか、何故それを挑戦したのかなどを具体的に記載するようにしてください。

ESや面接で採用担当が知りたいのは質問内容に対しての直接的な返答だけでなく、その過程での経験、何を学んだかなど、あなたの行動原理や価値観を知りたいのです。

ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。

なので足切りの意味合いがあるESの出来はかなり重要です。ES作りに自信があったとしても、慢心は危険なので、ESの自己PRに役立つ自己分析や、企業研究を行い企業側が欲しがっている回答は何かを徹底的に調べておくべきです。

詳しくはこちら⇒高学歴が陥りやすい鬼門はES、面接

また、ESのために自己分析や企業研究は面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。

具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」という具体例が見れるので、通過率はかなり上がります。

自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら

OpenESに関しては下記記事を参考にしてくださいね。

また、ESを記載する練習をするために、少しでも緊張感をもって脳を刺激するためにタイマー付きのES脳トレ練習フォームを用意しました。

タイマー付きの限られた時間の中で、出題された設問に答えるそれは、面接の練習にも繋がるので是非一度試してみてくださいね。もちろん会員登録なしの完全無料で利用可能です。

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脳トレにもなる！
タイマー付きES練習

日本年金機構の面接対策

日本年金機構の面接は主に2回行われます。

日本年金機構の一次面接はオンラインで学生1人と社員1人の個人面接形式で行われます。

  • アルバイト経験はありますか
  • アルバイトについて詳しく教えてください
  • 年金事務所には訪問しましたか
  • どのような業務につきたいですか

一次面接では主にESとの答え合わせのような内容になります。

ESに記載してある事が本当か、実際にあなたと話して確かめてみる意味合いがあります。

しかし日本年金機構は面接が2回しかないので、自分がいかに日本年金機構に向いてる人材かをアピールするようにしましょう。

そのためにか日本年金機構の事をしっかりと理解するためにOB訪問などを行えればベストです。

一次面接で企業は学生のスキルだけでなく、「一緒に働きたいと思える人間性」を重視します。

一次面接で評価をもらえるポイントを分析する事ができる面接力診断を利用して、一次面接を通過できるか、今のあなたの面接レベルを評価してもらいましょう。

  • 80〜100点：Sランク(面接の達人)
  • 60点〜79点：Aランク(面接で損はしない)
  • 40点〜59点：Bランク(面接が苦手…)
  • 39点以下 ；Cランク(面接以前に習慣を見直す必要あり)

このように面接力を診断できるので、この選考を逃したくない場合は是非試してみてくださいね。

面接力診断公式ページ⇒https://careerpark.jp/

また、もし面接に落ちてしまった場合でも、面接まで進んだあなたの選考過程を評価してくれる「ABABA」に登録しておくと良いですよ。

あなたのこれまでの選考過程が評価されるからこそ、大手企業からのオファーが多い事でも有名です。

ワンランク上の企業からのオファーも狙えるので就活が終わるまで、自分に合う理想の企業を探しましょう！

ABABA公式ページ⇒https://hr.ababa.co.jp/

日本年金機構の最終面接

日本年金機構の最終面接は対面で学生1人と社員1人から2人の個人面接形式で行われます。

  • チーム内での役割について教えてください
  • 挫折経験について教えてください
  • やってみたい業務はなんですか
  • 日本年金機構があなたを採用するメリットはなんですか

日本年金機構の最終面接ではこのような事が聞かれます。

挫折経験は挫折しただけで終わりにせず、そこから何を学んだか、同じ挫折をしないようにどのように対処するか、あなたの考えとこれかからの行動について話すようにしましょう。

基本的にどんな事でもポジティブな価値観を示す必要があるので、聞かれた事のみに答えるのではなく、それからどうしたのかをしっかり話してくださいね。

そこでどれだけ採用担当の心を掴めるかで内定を取得できるかどうかが変わってきます。

面接で絶対的に必要になる企業理解や業界理解ですが、OB訪問をしてもイマイチ自信が持てない場合は、「業界理解度テスト」を行ってみると良いでしょう。

この理解度テストで高評価が取れれば自信にも繋がりますし、面接でどうしても落としたくない場合は試してみてくださいね。

業界理解度テストはこちらの【新卒の面接対策】逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方から行えるのでチェックしておいてください。

面接の返答に悩んだ時、どう答えるのが正解なのか・・・それは各企業ごとに違うので、地雷を踏まないように気を付けなくてはいけません。

面接の合否は結局、その企業や職種に合うか合わないかなので、優秀か優秀じゃないかはあまり関係ありません。

面接に強い学生の特徴は、抽象的な言葉ではなく、具体的なエピソードを話せる学生です。

× 私は課題を可決するために持ち前の○○で、諦めず、何度でも立ち向かい解決した。

○ 麻雀の直前で1人ドタキャンが入り、ギターサークルの知り合い30人に片っ端から電話してなんとか成立させた

面接で、ついつい自分を大きく魅せようとしたり、やりたい事で壮大な事を言ってしまいがちですけど、もっと身近なところに目を向けて、等身大の自分を見せましょう。

また、面接は落とされないようにAI面接官と面接の練習が何回でも出来て、フィードバックももらえる方法があります。

正直、AI面接はかなりリアルで、人間との面接よりも難しい事があります。

面接で絶対に落とされたくない場合は、こちらの【新卒の面接対策】逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方にAI面接についても記載しているので必ず試してみてください。フィードバックがかなり勉強になりますよ。

日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率や面接対策まとめ

日本年金機構のテストセンターSPIボーダーとES通過率、面接対策は参考になりましたでしょうか。

日本年金機構の選考はシンプルですが、とにかくテストセンターのSPIのボーダーが高いです。

ここが一番の鬼門になるのでテストセンターのSPIで良い結果を出すために、長文のチェックボックスと推論のチェックボックスをクリアしていく事が必要なので、こちらのSPIの高得点指標の記事を参考にして、正答率を上げていけるように練習しておきましょう。

それでは日本年金機構の内定が取れるようにとにかくテストセンターのSPIをやり込みましょう！

選考対策を行っても、どうしても願わず落とされてしまう場合があります。

落とされてしまうとメンタル的にダメージが大きいので、新卒採用を諦めてしまう学生もいますが、焦らずに確実に内定を取れるように行動していきましょう。

そのために当サイトで公開しているまだ間に合う新卒採用│今からまだエントリーできる大手企業一覧という記事もあるので、こちらの記事を参考にしていただけたらと思います。

確実に内定を取れるように、最後まで前を向いて進んでいきましょう！

SPIの役立つ徹底攻略ガイド

【模擬試験】

【総合練習問題】

【科目別練習問題】

【役立つ情報】

【悩み解決】

【arorua】※SPIの事

【対策情報】

【高得点指標】※テストセンター

【性格検査情報】

【WEBテスト比較】

【公務員試験】

日本年金機構の企業情報

スクロールできます
会社名日本年金機構
フリガナニッポンネンキンキコウ
設立日2010年1月
資本金1011億100万円
従業員数12,000人
決算月3月
代表者水島藤一郎
本社所在地〒168-0071 東京都杉並区高井戸西3丁目5番24号
電話番号03-5344-1100
URLhttps://www.nenkin.go.jp/
採用URLhttps://www.nenkin.go.jp/saiyo/
「就活マップ」について

「就活マップ」は就職活動を行う大学生の参考になるためになるべく最新の情報をお届けするべく尽力してはおりますが、残念ながら全ての企業の情報などを網羅するにはなかななか至りません。「就活マップ」は人間が作るものなので、完璧ではありません。

そこで、「就活マップ」をご覧いただいた方の体験談・経験談などを戴けたら幸いです。

「就活マップ」は当社（株式会社Noah's ark）だけでなく、就職活動を行っている学生さんや、就職活動を終え社会人として働く方の力を合わせて作り上げていけたらと思います。

就職活動を行う大学生にとっての辞書のような存在になれるように、体験談や就活の情報などをこちらのお問い合わせよりご連絡をいただけたらと思います。宜しくお願い致します。

「就活マップ」立ち上げの経緯はこちらよりご確認ください。

就活マップ WEBテスト
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この記事を書いた人

採用担当のアバター 採用担当

WEB業界で20年以上勤務。コミュニティサイト運営・管理後、WEB広告業界に従事。新卒の就活を支える事が今後の日本経済を支える事と信じ、ESやWEBテスト、面接対策など、能力はあれど苦手とする選考で躓いてしまう学生を支えて本来の実力を発揮してもらえるように日夜コンテンツを追加・ブラッシュアップ中。

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