この記事では2027卒・2026卒向けに第一生命保険株式会社のインターンシップ、オープンカンパニー2024／2025夏や冬の優遇や早期選考、倍率など就活の新卒採用・内定に近づくための就職情報やesやWebテスト、適性検査などの選考フローについても解説していきます。
第一生命保険は、2016年10月1日、第一生命保険グループは持株会社体制に移行し、第一生命保険株式会社（初代）から国内保険事業を継承し、現在の第一生命保険になっています。そして総資産で、かんぽ生命保険、日本生命保険に次ぐ第3位の生命保険会社です。
結論から言うと第一生命保険にインターンシップの優遇はあります。優遇の内容は後程紹介しますので是非最後まで読んでください。
また、第一生命保険を含む保険、金融業界や、隠れ優良企業などの優遇や早期選考のオファーを直接受け取る事が可能です。
早期選考について
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【OfferBox登録後の流れ】
- 登録後、適性診断を受ける
- 優遇オファーがくる
- 面接
- インターン参加
- 早期選考
- 内定
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それでは第一生命保険について紹介していきます。
【関連記事】
第一生命のインターンシップの内容や選考フロー【26卒27卒】
先ずは第一生命保険のインターンシップの内容や選考フローから紹介します。
| 第一生命保険のインターンシップの種類 | 実施期間 | 人数 | 選考方法 | 詳細URL |
| 【第一生命】基幹職 仕事体験（3days）／インターンシップ（5days） | 7月～9月 | 50 ～ 100人未満 | ・エントリーシート提出 ・適性検査 ・面接（個別／グループ）1回実施予定 | 詳細を見る |
| 【第一生命】ライフプロフェッショナル職 仕事体験 | 6月上旬～2月上旬 | 30 ～ 50人未満 | ・選考なし(抽選) | 詳細を見る |
| 【第一生命】ライフプロフェッショナル職 企業研究 | 6月上旬～2月上旬 | 50 ～ 100人未満 | ・選考なし(抽選) | 詳細を見る |
| 【第一生命】基幹職1dayプログラム | 8月～9月 | 100人以上 | ・選考なし(先着順) | 詳細を見る |
↓早期選考のオファーが増えてるみたいです↓
26卒の内定獲得者が続々と出てきているので、「OfferBox」を今のうちから利用しておくと便利ですよ。
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1dayで優遇がある大手企業一覧や、今だけの優遇付き選考免除インターンに参加する方法を限定公開中！
＼ 今ならまだ間に合う ／
- 自己分析・自己PRは大丈夫？苦手な学生必見！
自己PRが苦手というのは、自分が持っている良いポイント、長所を企業に効果的にアプローチする事ができず、それだけでESや面接でマイナス印象になってしまいます。自己PRに役立つ情報は下記から探してください。
＼ 自己PR必勝法 ／
- WEBテスト情報はこちらをチェック！
SPIや玉手箱、デザイン思考テストやCABなどWEBテストの攻略法やこちらで紹介しているので是非チェックしてください。
＼ 気になるWEBテストはココ ／
26卒で今から就活を行うなら、こちらの記事もご覧ください。
【第一生命】基幹職 仕事体験（3days）／インターンシップ（5days）の内容
【第一生命】基幹職 仕事体験（3days）／インターンシップ（5days）は、生命保険業界を基礎から学び、実践的な就業体験を通して幅広いビジネスフィールドを体感するプログラムです。
・オープンコース
生命保険業界と第一生命の会社概要やビジネスフィールドをじっくりと学びたいという方向け
・アクチュアリーコース
数理的知識を活かしたプロフェッショナルを目指したい、アクチュアリー業務の実務を体感したいという方向け
・クオンツ＆データサイエンティストコース
金融工学知識やデータ解析力等を磨き、生命保険ビジネスの実践的な課題を解決していきたいという方向け
・ＩＴ・デジタルコース
各種システムの企画・開発・運用や、最先端のＩＴ技術を駆使した新規ビジネスの創造・開発などを学びたい方向け
【第一生命】ライフプロフェッショナル職 仕事体験の内容
【第一生命】ライフプロフェッショナル職 仕事体験は、生命保険業界や生命保険の役割、業務内容など幅広く理解を深めるプログラムとなります。
・生命保険業界と第一生命の取組み
生命保険業界のことや生命保険の役割、第一生命保険の取組みについて理解を深めていきます。
・社員の活躍推進について
社員が輝き活躍するために、企業としての取組みを紹介します。
・コンサルティング営業を体感しよう！
生命保険業界におけるコンサルティング営業とはどのようなものか、コンサルティング業務の一連として、お客さまの属性やお悩みをヒアリングしたうえで最適な商品の提案へとつなげるグループワークを実施します。
販売とコンサルティング営業の違いや必要性、意義は勿論、生命保険にとどまらない幅広い金融知識を身につけながら第一生命保険が大切にしているカスタマーファーストの視点を体感していきます。
最後に、現場社員からのフィードバックを実施します。
【第一生命】ライフプロフェッショナル職 企業研究の内容
【第一生命】ライフプロフェッショナル職 企業研究は、生命保険業界や生命保険の役割、業務内容など幅広く理解を深めるプログラムです。
・生命保険業界と第一生命の取組み
生命保険業界のことや生命保険の役割、当社の取組みについて理解を深めていきます。
・ライフプロプロフェッショナル職の仕事について
一日のスケジュールや具体的な仕事の取組みを紹介します。
・社員座談会
先輩社員との座談会では日頃どのような思いで仕事をしているのか？仕事のやりがいや、大変なことは？どんな活動をしていた？など色々質問してみてください。
【第一生命】基幹職1dayプログラムの内容
【第一生命】基幹職1dayプログラムは、生命保険ビジネスや第一生命グループについて、まずは講義形式で学んだのちに、第一生命保険で活躍している若手社員のパネルディスカッションに参加し、第一生命の成長戦略や幅広いビジネスフィールドといった基礎を学べるとともに、社員のホンネを聞くことができるプログラムです。
第一生命のインターンシップの優遇や早期選考！esやWebテスト対策
第一生命保険のインターンシップによる優遇や早期選考ですが、結論から言うとあります。
第一生命保険のインターンシップによる優遇は限定イベントの参加や、早期選考の案内などがあります。何かと社員と関わる機会が多いので、生の声が聞けるのも魅力です。ただし、1dayには優遇はないので予め気を付けましょう。
第一生命保険のインターンシップの優遇は、かなり内定に近づくので、選考で落とされないようにしっかりと対策を行いましょう。
インターンシップに優遇があったとしても、参加したから必ず優遇がもらえるわけではありません。
インターンシップに参加中に何に気を付けて何をすると優遇がもらえるのかについてはこちらの記事にまとめたので、こちらの記事を参考にしてくださいね。⇒【優秀な学生とは】インターンシップで優遇をもらう立ち回り方！インターン当日の動き方とアンケートについて解説
＼ 優秀な学生とは？ ／
- 12月は早期選考のオファーが多くなってます
インターンシップは優遇が全てではないですが、それでも優遇は無いよりも有った方が良いですよね？
逆求人型の就活サイト「OfferBox」に登録しておくと、優遇付きのオファーがもらえるので、いきなり早期選考に参加する事も可能です。
持ち駒は多い方が良いので、早期選考に参加したい学生は「OfferBox」に登録しておくと良いでしょう。
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- 高学歴なのにESや面接で落ちてしまいがちな学生は要チェック！
学歴が高い大学生なのに、なぜかESや面接で必ず落とされてしまう・・・そういった学生には、実は重大な原因があるので、MARCH層も関関同立層も、早慶や旧帝大の学生も思い当たる節があるなら、こちらの記事を一読してください。⇒高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ！ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
- 優遇のないインターンはインターンじゃない？1dayで優遇あり企業情報を公開中
早期選考がもらえる1dayの合同イベントがあります。
企業7社が参加する無料の就活イベント「ジョブトラ」は就活の勉強にもなるし、大手企業の社員と直接話せるので、就活に対する意識も変わります。
インターンシップの本来の目的というのは、入社前に企業を理解して入社後の企業と学生のミスマッチを無くすためのものです。
入社後すぐに退社したり、1年以内にストレスを溜めたり気を病んで辞めてしまうのでは、せっかくの新卒というゴールドチケットを無駄にしてしまう事に繋がります。
より良い就活のために無料の就活イベント「ジョブトラ」に参加して実践を積む事も視野に入れておきましょう。
また、1dayで優遇がある大手企業一覧や、今だけの優遇付き選考免除インターンに参加する方法を限定公開中！
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第一生命保険のESの設問について
第一生命保険のES（エントリーシート）の設問は以下のようになります。
- インターンシップを志望する理由と学びたいことについて
- これまでに力を入れて取り組んだ事とその概要2つ
- 自己PR
こういった設問になります。シンプルな内容だからこそ、ライバルとの差別化が難しいのです。しかも文字数が200文字以内なので、かなり論理的に書かなくてはいけません。
ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。
ESだけでなく面接でも役立つのが、今多くの企業が求めている「ハラスメント認定資格」を取得する事です。
パワハラなどのハラスメントをめぐるトラブルは年々増加しており、パワハラ防止法がすべての企業で義務化され、ハラスメントに対する意識は各企業高まってきています。
ハラスメント認定資格を持っておけば、ハラスメントに対する意識の高さや、資格を取得するための目標に対するやり抜く力や、社会問題の意識の高さが評価されやすいです。
労働トラブル対策を学びながらハラスメント認定資格を取得できる、一挙両得なのが「雇用クリーンプランナー」です。
「雇用クリーンプランナー」の資格はESや面接など就活にも、就職後にも役立つ資格なので、先ずは無料の資料請求をしてみては如何でしょうか。
公式ページはこちら⇒https://caa.or.jp/certification/
また、ESのために自己分析や資格取得、企業研究も面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。
具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」というのが見れるので、通過率はかなり上がります。
自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら
内定者のESを見てもどうしても上手くESを書けないという時は、本当は反則技なのであまり言いたくなかったのですが、選考通過者のESを徹底的に学ばせてデータを取り込んだ「smartES」というサービスを利用すると、驚くほど簡単に通過するESが作れてしまいます。
AIが蓄積したこれまでの通過したESのデータと、あなたのこれまでの経験やエピソードを箇条書きで入力するだけで、選考を通過するポイントをおさえたガクチカや志望動機、自己PRを作ってくれるので、これで併願も楽になるし、各企業に合わせて、通過データと照らし合わせてAIがESを書いてくれるから就活が一気に楽になります。
「smartES」であればワンキャリや就活会議のようにバレる心配もないですし、他の学生と被る事もないので、かなり使えるツールです。
また、ES作りの自己PRなどは下記記事も参考にしてください。
第一生命保険の適性検査はSPI
第一生命保険の適性検査はSPIなのでしっかり対策を行わないと、ESを作り込んでも落とされてしまいます。
実は裏技として第一生命保険のSPIは「Lognavi（ログナビ）」で模試が行えて偏差値も出るので、「Lognavi（ログナビ）」で適性検査対策を行う事をおすすめします。
「Lognavi（ログナビ）」に出てくる問題は本番さながらだと評判なので、アプリをインストールして損はないです。
＼ SPIの偏差値がすぐにわかる ／
去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
※「Lognavi（ログナビ）」について更に詳しく知りたい場合はこちらを参考にしてください。⇒Lognavi（ログナビ）webテストの評判は？怪しい知的テストを受ける前にログナビを試すべきこれだけの理由
SPIの偏差値が分かったら、ひたすらSPIの練習を行う事が大切です。
今選考で出題されているSPIの内容で練習できるSPIの無料問題集をうまく活用して、ボーダーを突破しましょう。
無料で200問の問題と解答・解説もあるので、スマホやPC、タブレットで移動中にも練習できるので参考書よりも使い勝手が良いので、自分に合いそうだと思ったら試してみてくださいね。
リンクはこちらです⇒https://careerpark.jp/
何度も言いますが去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。そのために下記記事も参考にしてくださいね。
- SPIの偏差値を知る方法！企業ボーダーの参考や結果が悪いの最適解
- SPI解答集の無料ダウンロードはバレる！？WEBテストが大騒動になる訳
- SPIの言語・非言語の無料練習問題を公開！数学などSPI試験問題の参考にどうぞ
- SPI非言語難しすぎ！でも捨てるのは危険！練習問題と非言語攻略法
- SPI模擬試験がWEBで無料で出来る！SPI練習問題（言語、非言語）対策
- SPI対策が間に合わない時にやる事｜時間切れで落ちる心配をなくす方法
- SPIおすすめ問題集（本・参考書・アプリ）はこれ！必要な対策を行う方法
- 玉手箱対策はいらない？1週間で身に付く対策アプリと本のおすすめ
- 適性検査「eF-1G」対策！答えや練習問題と導入企業を一覧で紹介
- デザイン思考テスト解答例！コツは練習問題を繰り返すより回答例の応用と発展が大切
第一生命保険の面接対策
第一生命保険の面接では、ガクチカや志望動機、自身の強みと弱みについて聞かれます。
第一生命保険の面接ではグループ面接か個別面接で行われますが、ここ数年はグループ面接が多いようです。グループでweb面接で行われる可能性が高いので、web面接でもしっかりと答えられるように練習が必要です。
自己PRや、自分の強みや弱みで悩む学生は多いですが、実は選考突破のカギを握るのは志望動機・志望理由です。
志望動機や志望理由で、企業に対しての志望度が量れるので、志望動機・理由が薄いと落とされます。
どういった志望動機・志望理由を用意すれば選考を通過できるのか分からない時は、志望企業や業種に合わせて志望動機を作成してくれるツールを利用してみるのも手です。
ありきたりな志望動機は避け、人事が気にするポイントを抑えた、他の学生と被らない差別化された志望動機を作ってくれるので、一度試してみると参考になりますよ。
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面接の合否は結局、その企業や職種に合うか合わないかなので、優秀か優秀じゃないかはあまり関係ありません。
× 私は課題を可決するために持ち前の○○で、諦めず、何度でも立ち向かい解決した。
○ 麻雀の直前で1人ドタキャンが入り、ギターサークルの知り合い30人に片っ端から電話してなんとか成立させた
面接で、ついつい自分を大きく魅せようとしたり、やりたい事で壮大な事を言ってしまいがちですけど、もっと身近なところに目を向けて、等身大の自分を見せましょう。
自分の面接力を計測できる面接力診断という便利なツールもあるので、試してみると客観的に点数で自分の面接力が分かるので面白いですよ。
もし面接で落とされてしまったら、裏技として最終面接スタートのオファーがもらえる「ABABA」に登録しておきましょう。
「ABABA」は選考状況が評価される唯一の就活サイトで、「ABABA」は登録しておいて損はないです。
三菱UFJキャピタルやSMBCベンチャーキャピタル、オリエンタルランド・イノベーションズからも出資を受けている就活サイトなので、登録している企業も大手が非常に多いのも特徴的です。
もちろん、こういった逆求人サイトに登録しないで、全て自分で企業を探してエントリーしたいという学生には不要なサービスですが、就活の視野を広げたい時にかなり有効なサービスなのです。
一応リンクを貼っておきますね。ABABA公式ページ⇒https://hr.ababa.co.jp/
また、面接の通過率を上げるために下記記事も参考にしてください。抑えるポイントをしっかり押さえれば、面接の通過率はグッと上がります。
- 基本的な面接対策⇒逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方
- 厚生労働省も自己PRに推奨する社会人基礎力⇒【社会人基礎力診断】無料チェックシート
- 自分の強み・弱みが分かる⇒自分の強み診断が無料で出来る当たる長所診断
- OB訪問のやり方なら⇒OB訪問の質問内容やメールの書き方、メリットとデメリット
- 本当にこの企業で良いの？⇒自分が進む道が分からない時の無料適職診断はこちら
- 高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ！ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
【就活】第一生命のインターンシップや本選考の倍率について
第一生命保険のインターンシップの倍率は、募集人数が30名から50名や50名から100名なので、50名としてリクナビのプレエントリー候補リスト登録人数の4483名で倍率を出すと、インターンシップの倍率は約89倍です。
また本選考の募集人数は301名からとなっているので、301名で倍率を出すと、本選考の倍率は約14倍という事になります。
募集人数が多いので、倍率自体はそこまで多くはないですが、油断していると落とされてしまうので、油断せずにインターンシップからしっかり参加し、優遇を勝ち取りましょう！
インターンシップに参加するとなると、人気企業であればある程、当然選考は厳しく、倍率も高くなるので、インターンシップに参加するのが難しくなります。
なので事前に企業側からオファーがもらえる「OfferBox」に登録しておけば倍率関係なくワンランク上の大手企業からインターンや早期選考の優遇オファーがもらえるから就活が楽になります。
プロフィールの書き方次第であなたを見てくれた人事から直接オファーが届くので、プロフィールは下記ポイントを抑えて記載するとオファーが届きやすいです。
- 希望業界・職種の記載
- 研究内容や行った事（ガクチカに近い内容）
- 広い職種から求めるのはNG
自己紹介とガクチカのESを書くようなつもりで書けば、ワンランク上の大手・優良企業からオファーがもらえるので、持ち駒を増やしたい場合は今のうちに「OfferBox」に登録すると有利になりますよ。
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- 就活エージェントを利用して情報収集＆内定獲得もおすすめ
就活エージェントはFランの学生からMARCHや早慶、旧帝大の学生まで登録しており、学歴など不問なので不安や恥ずかしさなど感じる事なく登録して利用できますし、エージェントとの面談一回、企業との面談一回で内定が取れる事もあるので、今から内定を獲得する場合は、就活エージェントに登録するようにしましょう。
おすすめの就活エージェントは下記になるので参考にしてくださいね。
裏技として、複数のエージェントに登録しておき、エージェントとの面談の時に複数のエージェントを利用している事を告げると、「少しでも良い企業を紹介しないと他社に取られる！」とエージェント側が焦って、大手企業をバンバン紹介してくれるので、複数の就活エージェントに登録する事をおすすめします。
なかでも「キャリアパーク就職エージェント」や「シュトキャリ」はリファラル採用（社員紹介）に近い形で選考に参加できるので、大手・優良企業の内定率を上げたい学生におすすめです。
【就活】第一生命のインターンシップの優遇や早期選考！倍率まとめ
第一生命保険のインターンシップの情報や優遇について、参考になりましたでしょうか。
第一生命保険もライバルは強いので対策を怠らないようにしていきましょう。油断するとあっという間にライバルに差を付けられてしまうので注意しましょう。
それでは志望する企業の内定を勝ち取れるように油断せずにしっかりと取り組んでいきましょう。
第一生命保険の企業情報
| 名称 | 第一生命保険株式会社 |
|---|---|
| 本店所在地 | 日比谷本社 〒100-8411 東京都千代田区有楽町1-13-1TEL 03（3216）1211（代） 受付時間：月～金曜日 9：00～17：00（祝日・年末年始を除く） |
| 主要拠点 | 豊洲本社 〒135-8120 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン |
| 取締役会長 | 稲垣 精二 |
| 代表取締役社長 | 隅野 俊亮 |
| 創立 | 1902年9月15日 |
| 資本金 | 600億円 |
| 保有契約高 | 個人保険69兆5,092億円個人年金保険10兆5,305億円団体保険48兆4,369億円団体年金保険6兆1,719億円 ※2024年3月末現在 |
| 従業員数 | 47,036名（内勤職員9,886名、営業職員37,150名）※2024年3月末現在 |
| 事業所 | 支社90、営業オフィス等1,085（2024年4月1日現在） |
| 総資産 | 35兆9,822億円 ※2024年3月末現在 |
| 保険料等収入 | 2兆2,898億円（2023年4月～2024年3月） |
| 保険金等支払金 | 2兆5,604億円（2023年4月～2024年3月） |
| 格付 | 格付投資情報センター（R&I） AA 日本格付研究所（JCR） AA スタンダード・アンド・プアーズ（S&P） A+ フィッチ・レーティングス（Fitch） AA- A.M. Best A+ （2024年5月15日現在） |
| 経営理念 | 一生涯のパートナー 「お客さま第一主義」 |
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