この記事では2027卒・2026卒向けに株式会社トヨタシステムズ(TS)のインターンシップ、オープンカンパニー2024/2025夏や冬の優遇や早期選考、選考フローのES通過率やWEBテスト攻略、倍率などについて解説していきます。
トヨタシステムズは、2019年1月にトヨタ自動車 情報システム関連部門と情報子会社の統合によりトヨタ自動車株式会社の100%出資会社として設立し、モビリティIT分野のテクノロジー企業として、電動化、知能化、情報化、MaaS(Mobility as a Service)等を支援するITツールとシステム基盤を提供しています。
結論から言うとトヨタシステムズにインターンシップの優遇はあります。優遇の内容は後程紹介しますので是非最後まで読んでください。
また、トヨタシステムズを含む大手IT業界や、隠れ優良企業などの優遇や早期選考のオファーを直接受け取る事が可能です。
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「社会人基礎力」とは経済産業省が2006年から提唱している社会人に必要な要素で、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力(12の能力要素)から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」の事です。
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- 社会人基礎力について詳しく知りたい場合はこちら⇒【社会人基礎力診断】無料チェックシート
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それではトヨタシステムズについて紹介していきます。
トヨタシステムズの本選考フローの攻略や採用大学、就職難易度についてはこちらの記事を参考にしてください。⇒トヨタシステムズはやばい?就職難易度や採用大学、年収や本選考フローSPIボーダーなど解説
【26卒】トヨタシステムズのインターンシップ夏や冬の内容や選考フロー
先ずはトヨタシステムズのインターンシップの内容や選考フローから紹介します。
トヨタシステムズのインターンシップの種類 | 実施期間 | 人数 | 選考方法 | 詳細URL |
ソリューション型オープン・カンパニー<2DAYS/3DAYSプログラム> | 8月、9月、2月 | 各回20名程度 | ・エントリーシート提出 ・適性検査 | 詳細を見る |
就活に役立つ情報リンク集!是非参考にしてくださいね
- 【社会人基礎力診断】無料チェックシート
- 【自己PRの短い例文】新卒の就活でESと面接対策になる例文一覧
- 自己PRの強み一覧!自分の強みがわからない就活生は役立ててください
- 自分の強み診断が無料で出来る!当たる長所診断について解説
- エントリーシート(ES)自己PRの例文と書き方!ですます口調と「である」口調どちらを使う?
- OB・OG訪問の正しいやり方、質問内容などまとめて解説
- インターンシップで優遇をもらうための動き方!インターン当日とアンケートについて解説
- 【新卒の面接対策】逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方について解説
- 優遇のないインターンはインターンじゃない?1dayで優遇あり企業情報を公開中
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SPIや玉手箱、デザイン思考テストやCABなどWEBテストの攻略法やこちらで紹介しているので是非チェックしてください。
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- 他の知りたい企業情報があるなら!
様々な企業のインターンシップや優遇・早期選考、倍率などの情報はこちらからチェックしてください。企業ランキングなどもあり!
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- 本選考対策や採用大学、就職難易度情報!
インターンとは違う本選考フローの攻略方法や採用大学、就職難易度などをまとめて紹介!役立つ本選考の就活情報を読み漁ってライバルに一歩も二歩も差をつけてください!
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9/10…デロイトトーマツコンサルティング
9/16…エイベックス
9/17…東京建物
9/19…旭化成
9/23…グリー
9/24…東京海上日動火災、住友商事、三井不動産、サントリー
9/25…三菱地所、M3
9/27…ファーストリテイリング
9/28…三越伊勢丹
9/30…エーザイ
10/3…三井住友海上火災保険
10/4…三菱UFJ銀行
10/6…KONAMI、JR東海
10/11…キリン
10/15…大和証券
10/17…本田技研工業
10/18…ミツカン
10/19…TOPPAN、カルビー
10/20…日本生命
10/23…アクセンチュア
10/28…横浜銀行
12/2…三菱マテリアル
ソリューション型オープン・カンパニー<2DAYS/3DAYSプログラム>の内容
ソリューション型オープン・カンパニー<2DAYS/3DAYSプログラム>は、トヨタシステムズのSEとして、お客様の懐に入り込んで、真の課題を探り出す、トヨタシステムズにしかできない仕事の一端を体験していきます。
1.エンジニアリングコース<2days>~トヨタの車両開発を加速させるITを学ぶ~
車両開発を最高のITサービスと技術で進化させる【エンジニアリング領域】について学べるコースです。
トヨタシステムズがどのようにITを使ってクルマづくりを支援しているのか、是非体感してください。
DAY1:課題解決ワーク(エンジニアリング領域体験ワーク)
DAY2:職場での業務体験会
2.コーポレート・ファイナンスコース<3days>~オールトヨタの事業革新の取り組みを学ぶ~
オールトヨタの事業革新をITで推進する【コーポレート・ファイナンス領域】について学べるコースです。
部品調達や生産物流、販売といった様々な工程で活用されるトヨタシステムズの技術や、ファイナンス事業において、時代に合わせた便利な金融サービスをいかにITで実現しているかを是非体感してください。
DAY1:課題解決ワーク(コーポレート領域体験ワーク)
DAY2:課題解決ワーク(ファイナンス領域体験ワーク)
DAY3:事業・プロジェクト紹介、パネルディスカッション、社員座談会
3.インフラコース<2days>~次世代の働き方をITで変える仕事を学ぶ~
企業活動を左右する情報インフラを担う【インフラ領域】について学べるコースです。
トヨタシステムズがどのように事業に必要なITインフラを最適なカタチで導入し、ビジネスをサポートしているか、是非体感してください。
DAY1:当社インフラの技術と仕事について知っていただく体験会
DAY2:自身の資質と働く人を知る、社員座談会
【26卒】トヨタシステムズのインターンシップの優遇や早期選考
トヨタシステムズのインターンシップによる優遇や早期選考ですが、結論から言うとあります。
トヨタシステムズのインターンシップによる優遇は、早期選考の案内があります。また選考のESや一次面接が免除になったりもするので優遇としてはかなり熱い優遇になります。トヨタシステムズへの就職を考えている場合は是非参加した方が良いインターンシップです。
インターンシップに優遇があったとしても、参加したから必ず優遇がもらえるわけではありません。
インターンシップに参加中に何に気を付けて何をすると優遇がもらえるのかについてはこちらの記事にまとめたので、こちらの記事を参考にしてくださいね。⇒インターンシップで優遇をもらうための動き方!インターン当日とアンケートについて解説
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- 優遇がもらえなかった時の保険は必ずかけよう
優遇がもらえなかった時のために「OfferBox」に登録して社会人基礎力が分かる適性診断をしておくと、優遇付きのオファーがもらえるので、いきなり早期選考に参加する事も可能です。
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無料の就活イベント「ジョブトラ」は大学3年生限定の無料就活イベントです。何故大学3年生限定なのかというと、就職に向けての優遇があるオファーを出せて、そのまま就職へと繋げるためなので、かなり確度が高く、一度に7社の企業が参加するので一回のイベントで効率的に企業の人たちと話ができて、ワークのフィードバックももらえるので社会人に触れたい学生にもおすすめです!
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ジョブトラの口コミはこちら⇒ジョブトラの評判や口コミ
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「Lognavi」は「OfferBox」に次ぐ人気就活アプリなので、大学3年生のうちにインストールしておきましょう。大学4年生になると登録できなくなる場合があるので、就活が本格化する大学3年生の今のうちがチャンスです!WEBテストの偏差値が出せるのは就活にかなり役に立つので是非試してみてくださいね。
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それではトヨタシステムズのインターンシップの選考を突破する方法について解説していきます。
トヨタシステムズのES対策
トヨタシステムズのES(エントリーシート)で出される設問は以下になります。
- インターンシップの志望動機
トヨタシステムズのESでは主に志望動機が聞かれるので、企業研究と自己分析をしっかりし、如何に自分がトヨタシステムズに向いているかをアピールするように書きましょう。
ESの通過率は20%~30%と低いので、ESの精度を高める事が重要です。ESの精度を高めるにはどうすれば良いのかというと、それは自分の社会人基礎力や次世代リーダー力などを把握する事が大切です。
「OfferBox」の利用に迷っている場合は、「OfferBox」のメリットやデメリットを参考にしてくだいさね。
「OfferBox」のメリット・デメリットはこちら⇒「OfferBox」のメリット・デメリット
また、ES作りの自己PRなどは下記記事も参考にしてください。
トヨタシステムズの適性検査はSPI
トヨタシステムズの適性検査はSPIなのでしっかり対策を行わないと、ESを作り込んでも落とされてしまいます。トヨタシステムズのボーダーは6割は欲しいところなので、やり込んでおかないと落ちます。
実は裏技としてトヨタシステムズのSPIは「Lognavi(ログナビ)」で模試が行えて偏差値も出るので、「Lognavi(ログナビ)」で適性検査対策を行う事をおすすめします。
「Lognavi(ログナビ)」に出てくる問題は本番さながらだと評判なので、アプリをインストールして損はないです。
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去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
※「Lognavi(ログナビ)」について更に詳しく知りたい場合はこちらを参考にしてください。⇒Lognavi(ログナビ)webテストの評判は?怪しい知的テストを受ける前にログナビを試すべきこれだけの理由
また、LognaviのSPIは一度しか受ける事が出来ないので、練習という点では弱いです。そこでSPIを何回も無料で練習できるサービスがあります。それが「キミスカ」です。
「キミスカ」を利用するとSPIを1日5分や、試験のようにタイマーを使って練習をする事が可能なので、SPIが出来る就活サービスの中では一番精度が高く、おすすめです。「キミスカ」公式ページ⇒https://kimisuka.com/
\ 無料でSPI対策が何度も出来る /
何度も言いますが去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。そのために下記記事も参考にしてくださいね。
【26卒】トヨタシステムズのインターンシップや本選考の倍率
トヨタシステムズのインターンシップの倍率ですが、募集人数が各回20名程度です。これにナビサイトのプレエントリー候補リスト登録人数である7182名で倍率を出すと、インターンシップの倍率は約359倍になります。ただ、トヨタシステムズのインターンシップは定期的に行われるので、そこでエントリーがばらけてくれれば、倍率は断然低くなります。
また、トヨタシステムズの本選考の倍率ですが、募集人数が100名から200名と多いので、本選考の倍率は約35倍になります。ただ、インターンシップの優遇である早期選考組がいるので、実質的に本選考からのスタートだと倍率はもう少し高くなる事が予想されるので気を付けましょう。
今からインターンシップに参加するなら、人気企業であればある程、当然倍率は高いので、インターンシップに参加するのが難しくなります。
なので事前に企業側からオファーがもらえる「OfferBox」に登録し、適性診断で自分の社会人基礎力を把握しておけば、倍率関係なく企業側から秋冬インターンの優遇オファーがもらえて、面接でも自分の社会人基礎力を元に自己PRやガクチカなど話して無双できるから、今のうちに登録しておくのがおすすめです。
- 適性診断を受検する
- 優遇オファーで倍率関係なし
- 面接
- インターン参加
- 早期選考
- 内定
最短2週間で内定まで進める事もできるので、「OfferBox」に登録すると自己肯定感が上がり、就活がかなり楽になります。
倍率などを気にしたくない場合は「OfferBox」に登録して適性診断を行っておくと楽なので、おすすめです。
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- 採用直結型のインターンシップを行う企業一覧
インターンシップの優遇は色々とあるけど、採用に一直線に繋がる企業は少ないです。そんな企業の情報をこちらの記事でまとめているので、こちらの記事も参考にしてくださいね。
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トヨタシステムズのインターン選考攻略!優遇や早期選考の条件、倍率まとめ
トヨタシステムズのインターンシップの内容や優遇の情報は参考になりましたでしょうか。
トヨタシステムズのインターンシップの選考はESとSPIのみで軽めなので、積極的に参加して早期選考の優遇をGETしましょう。そうすればかなり内定に近づく事ができます。
それでは志望する業界の内定が取れるように準備は怠らずにいきましょう!
トヨタシステムズの企業情報
会社名 | 株式会社トヨタシステムズ |
---|---|
フリガナ | トヨタシステムズ |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 54億5000万円 |
従業員数 | 1,358人 |
売上高 | 1932億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北沢宏明 |
本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1丁目23番22号 |
電話番号 | 052-747-7111 |
URL | https://www.toyotasystems.com/ |
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