この記事では27卒や28卒向けに東海旅客鉄道株式会社(JR東海)のテストセンター、WEBテスト(適性検査)やSPIボーダー、使い回しやES通過率、面接対策など新卒採用の内定を取るための本選考フローの攻略法や、就活対策を解説していきたいと思います。
JR東海(東海旅客鉄道)は、中部地方の財界を支える有力企業の一つで、歴代社長らは中部経済連合会などの役員を度々務めている。かつての「名古屋五摂家」に代わり、トヨタ自動車や中部電力と並んで中部財界の「新御三家」と呼ばれることもある人気企業なので、ライバルも多く、ESやWEBテストは慣れない学生には鬼門です。なので油断せずにしっかりとES、SPI対策を行いましょう。
JR東海(東海旅客鉄道)のWEBテストとESをしっかりと攻略する事で書類選考を突破していきましょう。

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それではJR東海のES通過率や面接の攻略法、テストセンター、WEBテストについて紹介していきます。
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JR東海のES通過率

それではJR東海のES通過率から紹介します。
JR東海のES通過率は一般的な人気企業の通過率である20%から30%前後です。もともとESや適性検査という書類選考は、集まり過ぎた就活生のエントリーをバッサリと切るためのものでもあるので、ESの作りや適性検査の結果が甘いとバッサリ切られるので、ここで本気度が試される第一関門だと思って臨みましょう。
ESの通過率はあくまで推定値なので、実際はもっと低い可能性があります。ESで落とされるとそこで選考が終わってしまうので、ESを書く前に内定者のESまとめを必ず読んでおくようにしてください。
URLを貼っておくので、ESの通過事例を事前に把握して有利に進めてくださいね。
そしてここで一点理解しておいて欲しいのですが、企業の選考というのは必ずしもESを行うわけではありません。
今はESやWEBテストで足切りをするだけではなく、企業側は別ルートで面接のみで内定を出す仕組みも作っています。
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JR東海の本選考のES対策
JR東海のES(エントリーシート)の設問は以下のようなものです。
- 当社への志望理由を記入してください
- 学生時代に最も打ち込んだこと等、自由に自己PRしてください
- 学校での研究・ゼミ内容、または学業面で力を入れたことについて記入してください
- 周りの人(先輩・後輩・友人など)に働きかけ、協力して成し遂げた経験をお書きください
職種にもよりますが、このような内容です。プロフェッショナル職の場合はここに研究内容についての記載も求められる形です。
ガクチカでは、自己PRを自由にしてくれと書かれているので、ここでは課題解決力やリーダーシップを発揮した事を記載すると良いでしょう。
課題解決力とリーダーシップを発揮した事は、「周りの人(先輩・後輩・友人など)に働きかけ、協力して成し遂げた経験」にも繋がる事ではありますが、それだけアピールするべき内容でもあります。
自己PRやガクチカ、志望理由などはなるべく抽象度を低くして具体的に記載しましょう。ここで表現が抽象的になってしまうとESは通過出来ないので、定量的に論理的に記載するようにしましょう。
ESではとにかく業界理解が重要なので、鉄道業界の理解が深まる!ESと面接で勝てる業界研究マニュアルやクイズを受け取り、JR東海の理解を深めていきましょう。
ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。
詳しくはこちら⇒高学歴が陥りやすい鬼門はES、面接
また、ESのために自己分析や企業研究は面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。
具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」という具体例が見れるので、通過率はかなり上がります。
自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら
OpenESに関しては下記記事を参考にしてくださいね。
また、ESを記載する練習をするために、少しでも緊張感をもって脳を刺激するためにタイマー付きのES脳トレ練習フォームを用意しました。
タイマー付きの限られた時間の中で、出題された設問に答えるそれは、面接の練習にも繋がるので是非一度試してみてくださいね。もちろん会員登録なしの完全無料で利用可能です。
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就活のための対策を行える時間は非常に短いです。学校生活やバイトなどと両立しないといけないため、時間を作るのが大変だと思います。
ESに関してはAIの登場で何とかなったとしても、WEBテストに関してはそうはいきません。そのため、当サイト[就活マップ]では、WEBテストの不安を少しでも軽減させるために[簡易合否チェッカー]を用意しました。
これからの就活をスムーズに進めて行けるように是非この[簡易合否チェッカー]を試してみてくださいね。
※下記の「テストをはじめる」のボタンを押すとチェッカーが動き始めます。一度押して問題が出ない場合は2回押してください。
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結果
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- 【解説・過去問】玉手箱の例題・過去問144問
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また、解答集についても掲載しておくので、こちらも参考にしてください。
【WEBテスト解答集一覧】
#1. この企業の過去のWEBテスト形式(例:SPIや玉手箱など)を解くための練習を既におこなっていますか?
#2. 本番と同じ時間制限(1問30秒ペース)で解く練習をすでにやっていますか?
#3. 【この問題を30秒以内に解けますか?】
A・B・Cの3人が、赤・青・緑のいずれか1色のボールを1つずつ持つ。色の重複はない。次の条件がある。
・Aが緑を持つ場合、Cは赤を持つ。
・Bが赤を持つ場合、Aは青を持たない。
・Cは青を持たない。
確実に言えることはどれか。
ア:Aは赤を持たない。
イ:Bは青を持つ。
ウ:Cは赤を持つ。
エ:Aは緑を持つ。
オ:Bは赤を持たない。
?
【解答】オ
【解説】
Cは青を持たない。
Bが赤を持つと仮定すると、Aは青を持てないため緑を持つ。このとき条件よりCは赤を持つことになるが、赤はすでにBが持っており矛盾する。
したがってBが赤を持つことは不可能であり、Bは必ず赤を持たない。よって正解はオである。
#4. WEBテストの解答集や解説集をいつでも見られる状態にしていますか?
JR東海のテストセンター、WEBテスト(適性検査)について

JR東海の適性検査はテストセンターでのSPIです。SPIはリクルートマネジメントソリューションズが独自に開発した適性検査で、多くの企業が採用しています。
SPIというと言語と非言語だけの練習をすれば良いと思っている学生もいますが、性格で落とされる場合があるので言語と非言語だけでは足りないのです。
SPIの対策に不安がある場合は安心してください。スマホでこのページを見ている方限定でお伝えしたいのが、今まさに出題されているSPIの問題が出ると評判の「Lognavi」というアプリです。
「Lognavi」はスマホアプリなので気軽にSPIの練習が出来るし、性格テストを受けておくと10段階評価で企業のボーダーを突破できるのか、自分の偏差値も割り出せるのでかなり便利なアプリなのでおすすめです。

下記のURLからアプリインストール画面に飛べるので、今のうちにインストールして会員登録と性格テストをしておきましょう!
アプリインストールはこちらから⇒https://lognavi.com/
※インストール後の会員登録はお早めに
SPIの対策に不安がある場合は安心してください。ESや企業研究でSPIに時間を割く暇がないと思うので、今選考で出題されているSPIの練習が無料でできるSPIの無料問題集をやっておいてください。
実はこれ、問題数は200問あって、解答や解説が詳しく書かれているので、一回行うだけでも7割くらいのボーダーなら十分狙えます。

無料でダウンロードできるので、SPIに時間をかけたくない場合は使ってみてください。
一応リンク貼っておくので、自由に使ってみてください。
SPI問題集公式⇒https://careerpark.jp/
また、今からSPIで合格するための練習を行いたい場合は、当サイト[就活マップ]が公開している会員登録なしの練習問題を利用してください。各科目ごとの練習問題を用いて、今自分が苦手とする科目、得意な科目を炙り出して練習する事が可能です。
更に、会員登録なしの最短90秒で7割ボーダーの合否判定ができるタイパ最強のタイマー付きSPI模擬試験(WEBアプリ)も必ず併用してください。各科目のタイマー付き練習コースも用意してあります。あなたは何割できる?
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また、WEBテストでSPIが出題される各企業一覧や、各企業のボーダーが知りたい場合は下記ボタンから確認してくださいね。
また、先ずは今年のSPIの解答集の事を知りたいという場合はこちらのSPIの解答集(完全版)を参考にしてください。
テストセンターのSPIをESなしで練習できる踏み台練習企業についてはこちらの記事から確認してください。
また、テストセンターのSPIをオンラインで自宅受験する事も可能なので、詳しくはSPI自宅受験のテストセンターオンラインについての記事を参考にしてください。
JR東海のWEBテスト(テストセンター)【SPI】言語
次の文の空欄に最も適切な言葉を選びなさい。
「彼は______ように説明したので、誰でも簡単に理解できた。」
選択肢: A) ややこしい B) 簡潔な C) 大雑把な D) 厳密な
この問題では、文脈から適切な言葉を選ぶ必要があります。文中に「誰でも簡単に理解できた」とありますので、この状況に合うのは「わかりやすい」「簡単な」説明です。
各選択肢を確認すると: ややこしい:複雑でわかりにくいという意味。文脈に合いません。
簡潔な:要点を簡単にまとめた説明で、最も適しています。
大雑把な:細かい部分にこだわらず説明することを意味しますが、簡単に理解できるとは限りません。
厳密な:非常に細かく正確な説明を指しますが、「簡単に理解できた」とは反対の意味です。
したがって、正解は B) 簡潔な です。このタイプの問題では、文全体の意味をしっかりと把握し、選択肢を一つひとつ検討することが重要です。
| 種類 | ポイント |
|---|---|
| 2語の関係 | 与えられた2語の関係を見極める |
| 語句の意味 | 文と語句を結びつける問題 |
| 語句の用法 | 多義語・文法(助詞・助動詞)を理解する |
| 長文読解 | 本文を論理的に読解する |
言語は時間配分が点数を左右します。短語句の問題は確実な得点源なので、1問を何分で回答するか、時間の目安をつくっておきましょう。
- 2語関係は記号を使って語句の関係をビジュアル化して解くと、誤りを防ぐことができるのでおすすめです。
- 語句の意味は明らかに誤りと分かる選択肢を消去していく消去法を有効に使っていきましょう。
- 長文読解は、長文の長さはだいたい1200字程度です。設問と選択肢の内容をざっくり確認してから本文を読んでいくと解きやすいです。
JR東海で出題されるSPIの言語問題はこちらからどうぞ。
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JR東海のWEBテスト(テストセンター)【SPI】非言語
A社では、新製品AとBをそれぞれ製造しています。1台あたり製造コストは、Aが500円、Bが700円です。ある月に、Aを600台、Bを400台製造しましたが、製造コストの一部(総額200,000円)は材料費として別途加算されます。この月の製造コストの総額はいくらになるでしょうか。
【選択肢】
- A) 740,000円
- B) 780,000円
- C) 800,000円
- D) 820,000円
解説: まず、AとBの製造コストをそれぞれ計算します。Aの製造コスト:500円 × 600台 = 300,000円 Bの製造コスト:700円 × 400台 = 280,000円 次に、材料費200,000円を加算します。300,000円+280,000円+200,000円=780,000円 したがって、正解は B) 780,000円 です。
次の数字の列の規則を見つけ、?に当てはまる数字を選びなさい。
数字列:2, 6, 12, 20, 30, ?
選択肢: A) 36 B) 40 C) 42 D) 48
解説: この数字列は、連続する数の差が「2ずつ増えている」という規則を持っています。
- 6 − 2 = 4
- 12 − 6 = 6
- 20 − 12 = 8
- 30 − 20 = 10
したがって、次の差は12になるため、30に12を加えると42です。正解は C) 42 です。
ある工場では、1時間に50個の部品を生産できます。この工場で8台の機械が同時に稼働し、1日あたり8時間稼働します。2日間で工場全体で何個の部品を生産できるでしょうか?
選択肢: A) 6,400個 B) 7,200個 C) 8,000個 D) 8,400個
【解説】
この問題では、工場全体の生産量を計算する必要があります。まず、1台の機械が1時間に生産できる部品数が50個なので、1台が1日で生産できる部品数を計算します。
50 (個/時間)×8 (時間)=400 (個/日)
50(個/時間)×8(時間)=400(個/日)
次に、8台の機械が同時に稼働しているため、1日あたりの全体の生産量を求めます。
400 (個/日)×8 (台)=3,200 (個/日)
400(個/日)×8(台)=3,200(個/日)
これを2日間続けると、最終的な生産量は次のようになります。
3,200 (個/日)×2 (日)=6,400 (個)
3,200(個/日)×2(日)=6,400(個)
したがって、正解は A) 6,400個 です。このタイプの問題では、各ステップを丁寧に計算することが重要です。途中での計算ミスを防ぐため、1台あたりの生産量や機械の台数、日数などの基本情報をしっかりと確認しましょう。
非言語は四則演算のスピードと正確性が重要です。1問平均80秒で解かなくてはならないのでスピードが重要。日頃から四則演算の練習をして正確性を養っておくのがポイントです。
- 四則計算
- 累乗計算
- 一次方程式
- 連立方程式
- 分数・少数
- 不等式・不等号
- 比例配分
- 二次方程式
- 最大公約数
- 最小公倍数
非言語はとにかく問題をたくさん解いて慣れることが大切です。更に出題傾向に合わせて学習する必要があるので、出題頻度が高い項目から基本パターンを理解しておくようにしましょう。
JR東海で出題されるSPIの非言語問題はこちらからどうぞ。
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テストセンターの高得点指標も知っておいて損はないので、SPIテストセンターの高得点指標やチェックボックスとは何かについての記事も併せてご確認ください。
JR東海のWEBテスト(テストセンター)【SPI】性格
JR東海で行われるSPIの性格検査は、質問紙法による性格テストです。行動的、意欲的、情緒的、社会関係的な側面から、職務に適応しやすいか、ストレスに弱くないかなどを判定します。
テストセンターで行うSPIの注意点
テストセンターで行うSPIには問題ごとに制限時間があります。能力検査の出題画面に1問ずつ表示され、組問題の場合は移動タブによって組問題の中を移動できます。
「次へ」ボタンをクリックして次の問題(組問題)に移ってからは、前の問題には戻れません。また、問題ごとの制限時間を過ぎると次の問題に移ってしまいます。当てずっぽうでも良いので、制限時間内に選択肢を選んでおく事が大切です。
また、答えを選択肢から1つだけ選ぶ問題と複数を選んで良い問題があります。
人によって出る問題が違う
テストセンターではIRT(Item Response Theory)を使用しているため、受検者によって出題される問題が違います。IRTは、ざっくり言うと受検者のレベルにあわせて問題難易度を変化させるもので、たとえば難易度5の問題に正解したらより難しい6の問題へ、5の問題を間違えたらより簡単な4の問題へ移るということを繰り返して、正解レベルが安定したところで検査を終了するというものです。
受検者それぞれで、出題される問題ジャンル、難易度、問題数までが異なります。心して挑むようにしましょう。
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このアプリはSPIの練習だけでなく、10段階評価で自分のSPIの偏差値も出してくれて、性格テストを受けておくと志望企業のボーダーを突破できるのかも分かる便利アプリです。
今はどんな大手でも性格を重視しているので、性格テストの結果次第で能力検査が不要になり、選考カットのオファーも届くという仕組みです。
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SPIは適性検査の中でもそこまで難しい部類のテストではありません。
だからと言って油断すると、足元をすくわれてしまうのがSPIです。
26卒はSPIで悔しい想いをした学生が多かったので
「SPIくらい余裕」
と思っていないで、一度くらいこの無料で手に入るSPIの問題集で練習を行っておいた方が良いです。
7月の今のうちにやっておけばSPI対策はバッチリです。
適性検査・WEBテストは、それぞれ受けられる企業で実践練習を行うのも大切なので、それぞれ受けてみたいWEBテストを受けられる企業を一覧にしたので、下記記事も是非参考にしてください。
また、WEBテストの対策が出来てきたら就活エージェントも併用するのがおすすめです。
就活エージェントの中でも外資の内定も取れる「キャリタス就活エージェント」がおすすめなので、キャリタス就活エージェントを活用して選考を勝ち抜く情報も聞けるようにしましょう。
公式ページ⇒https://agent.career-tasu.jp/
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JR東海のSPIボーダー
JR東海のSPIボーダーですが、高めです。JR東海のSPIボーダーですが、当然高めなので最低でも6割から7割は目指しましょう。7割いければ間違いないです。
SPIの偏差値を知る方法はある?
結論から言うと、あります。SPIの結果、偏差値が知れるという事は、自分の基準を知れるという事で、貴重です。
SPIの偏差値がわかるアプリ「Lognaviログナビ」

「Lognavi(ログナビ)」はスマホであれば、androidでもiPhone利用できる無料アプリで、企業からインターンシップや本選考の逆オファーがくる就活アプリなのですが、企業からオファーをもらうためにSPIと性格診断を行い、その結果を見た企業からオファーがくるという仕組みです。
だからこそ、自分でもSPIの結果を知る事ができる便利なアプリなのです。
また、「Lognavi(ログナビ)」はまさに今出題されているSPIで自分の偏差値を測れるので必ずインストールしておきましょう。
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しかし、「Lognavi(ログナビ)」で気を付けないといけないのは、SPIは一度しか行えないという事です。なので「Lognavi(ログナビ)」は自分の偏差値を知るために登録をしましょう。
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去年はSPIで落ちる学生が本当に多かったです。SPIで落ちると後悔するので実践積んで本番に挑んだ方が確実ですよ。
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一般的な練習問題を掲載しているだけの参考書とは違い、合格するためのSPI対策ができるのでおすすめです。
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JR東海のテストセンター、WEBテスト(適性検査)攻略
JR東海のSPIボーダーはかなり高いので、「Lognaviログナビ」で自分の偏差値を把握したら、後はSPIの練習あるのみです。市販されている参考書や問題集ももちろん良いですが、それだけでは不安です。
今のご時世、やはりスマホで完結できるのが出先などでも簡単に行えるので良いですよね。そこで「Lognavi(ログナビ)」ですが、実は「Lognavi(ログナビ)」には欠点があり、SPIは一度しか行えません。
一度しかSPIが出来ないのでは、練習にならないですよね?そこで、スマホでSPIの練習が無料で何度も何度もできるのが、自分のWEBテストの偏差値や業界ボーダーの合否判定も出るWEBテスト特化型の逆オファー就活サービス「キミスカ」です。
SPIを何回も練習できる「キミスカ」
「キミスカ」は1日5分程度の簡単なSPI対策から、タイマーでしっかり本番さながらのSPI模試まで出来る無料の逆求人型の就活サービスです。SPIの練習が本格的に出来るうえに、大手からのオファーももらえる便利なサイトなのです。

キミスカは3つのポイントで内定に繋がる
- 利用者15万人超のSPIアプリ
キミスカでは毎年大手志望の就活生に選ばれ続けているSPI対策アプリを無料で利用することができます。キミスカに登録してSPI対策を始めましょう!
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就活の準備は何かと忙しいもの… 業界研究やES添削等、作業をしていると時間が足りません。キミスカのSPI対策アプリは1日5分から始められます!電車の中や授業の合間に勉強ができます。
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更に詳しく「キミスカ」を知りたい場合はこちらの記事も参考にしてください。⇒キミスカの評判は?SPIや怪しいという口コミの真相を全て解説
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「Lognavi(ログナビ)」もですが、「キミスカ」も無料のスマホアプリなので、SPI対策のために赤本や青本を買うよりもハードルが低く、「キミスカ」なら片手間の練習も本格的な練習もどちらも可能なので、SPI対策を考えている就活生は本当に使った方が良いアプリです。
SPIの解答集を購入するよりも今実際に出題されているSPIの練習ができるので、しっかりとしたSPI対策になり、SPIのボーダーも超えられますよ。
適性検査・WEBテスト対策は、適当に済ませたり油断していると時間切れで正解率が下がって悲惨な結果になる事もあるので、やり過ぎなくらいに対策をしましょう。
効率的にWEBテストの練習ができるように当サイト[就活マップ]で無料で公開しているこちらのWEBテスト・適性検査の練習問題まとめを活用してください。最新の27卒・28卒用にSPI・玉手箱・TG-WEB・SCOA・CUBIC・ミキワメ・Compass・eF-1Gの練習問題があり、会員登録なしで利用できます。
とくにSPIに関しては、企業から適性検査として求められる書類選考の他に、面接時に事前説明なく受検を求められる事があるので、当サイト[就活マップ]が公開しているこちらのSPI練習問題【合格対策】試験問題・過去問(無料721問・登録なし解説付き)を7月の今のうちにやっておきましょう。
ただの参考書のような練習問題ではなく、合格するためのSPI対策になる練習が可能なので、必ず目を通しておいてください。
本番と同じ時間制限のタイマー付きで模擬試験ができるタイマー付き模試については、こちらの会員登録なしで本番体験!「WEBテスト模擬試験タイマー機能」を一斉リリースのお知らせ記事を確認してくださいね。新卒採用の選考で行われるWEBテストはほぼ全て網羅されています。
また、WEBテストと言えば気になるのは解答集だと思います。WEBテストの解答集は不正行為ではありますが、毎年気になる学生は多く、利用者も非常に多いです。
ですので当サイトでもWEBテストの解答集についてまとめている記事があるので、今年のWEBテストの解答集が気になる場合はこちらのSPIの解答集(完全版)まとめをご覧ください。SPIのみに限らず解答集について網羅しています。
今年の玉手箱の解答集について詳しく知りたい場合は玉手箱の解答集(完全版)まとめを参考にしてくださいね。
WEBテストで足切りされると、もう選考を受ける事は不可能なので、どうしても勝ちたい場合は上記の解答集の記事を一読してくださいね。
JR東海の面接対策
JR東海の面接は3回から4回行われます。一次面接はオンラインで行われ、以下のような事が聞かれます。
- 希望職種を志望する理由
- 大学時代に力を入れた事と、そこから学んだこと
- 就職活動の軸
- 自己PR
職種によっても質問内容は異なりますが、主にこのような内容が聞かれます。ESの深掘りもあるので、ガクチカも含めESとブレがないようにしっかりと軸を持って答えましょう。
自己PRはESで記載した課題解決力やリーダーシップなどをPRしましょう。
そして是非鉄道業界の理解が深まる!ESと面接で勝てる業界研究マニュアルやクイズを利用して一次面接の通過率を上げてくださいね。
一次面接で企業は学生のスキルだけでなく、「一緒に働きたいと思える人間性」を重視します。
一次面接で評価をもらえるポイントを分析する事ができる面接力診断を利用して、一次面接を通過できるか、今のあなたの面接レベルを評価してもらいましょう。
- 80〜100点:Sランク(面接の達人)
- 60点〜79点:Aランク(面接で損はしない)
- 40点〜59点:Bランク(面接が苦手…)
- 39点以下 ;Cランク(面接以前に習慣を見直す必要あり)
このように面接力を診断できるので、この選考を逃したくない場合は是非試してみてくださいね。
面接力診断公式ページ⇒https://careerpark.jp/
また、もし面接に落ちてしまった場合でも、面接まで進んだあなたの選考過程を評価してくれる「ABABA」に登録しておくと良いですよ。
ワンランク上の企業からのオファーも狙えるので就活が終わるまで、自分に合う理想の企業を探しましょう!
ABABA公式ページ⇒https://hr.ababa.co.jp/
JR東海の二次面接
二次面接もオンラインで行われる事が多いです。聞かれる事は以下になります。
- やりたい事はあるか
- 転勤はどう考えているか
- 学生時代に失敗した事はなにか
- 英語を使う機会も増えてきているが、その辺に抵抗はあるか
- 逆質問
このような内容になります。二次面接では業務に関わる事についての質問もきます。転勤などについてもJR東海の内定が欲しい場合はネガティブな事は言わないように前向きに答えましょう。
学生時代の失敗の話も、ただの失敗談で終わらせるのではなく、そこで得た気づきや改善策など、同じ過ちは繰り返さないという姿勢を見せるようにしましょう。常にポジティブに話を進める事が大切です。
そして二次面接では特にあなたの事について深掘りされるので、言葉に詰まらないように、如何に自分が企業にマッチした人材かをアピールする必要があります。
面接でなぜ深掘りされるのか、これは企業側があなたの価値観を明確に理解したいという気持ちから行っている事なので、価値観にブレがあってはいけません。
OfferBox公式ページ⇒https://offerbox.jp/
JR東海の最終面接
JR東海の最終面接は対面で行われ、以下のような事を聞かれます。
- 学生時代に挫折した経験
- 会社としての利益をさらに上げるために出来る事はなにか
- これまで学んだ事をJR東海でどう活かしていきたいか
- チームで取り組んだ事について
JR東海に限った事ではないですが、「会社としての利益をさらに上げるために出来る事はなにか」というような、就活生で分かるような事なら、もう実践して利益を上げてるんじゃないの?と思われるような事はよく聞かれます。
この時に就活生が誰もが驚くような発想で利益を上げるために出来る対策などを出せたら、それは凄い事ですし、面接官がこの手の質問で聞きたい事は事業的な発案ではなく、「あなたがどのように利益を上げるために会社に貢献できるか」という事なので、自分のアピールポイントとともに、「JR東海で自分はこのような動きをし、少しでも利益を上げられるように行動していきます」と、自分が出来る事、JR東海にとって力になれるポイントを具体的に話せるようにしましょう。
ここで抽象的な言葉が続いてしまうと、評価が下がってしまうので、なるべく具体的かつ論理的に話せるようにしましょう。面接官が聞きたいのは、あなたがどんな行動をできるか、そのプロセスなのです。
面接で絶対的に必要になる企業理解や業界理解ですが、OB訪問をしてもイマイチ自信が持てない場合は、「業界理解度テスト」を行ってみると良いでしょう。
業界理解度テストはこちらの【新卒の面接対策】逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方から行えるのでチェックしておいてください。
面接の返答に悩んだ時、どう答えるのが正解なのか・・・それは各企業ごとに違うので、地雷を踏まないように気を付けなくてはいけません。
面接の合否は結局、その企業や職種に合うか合わないかなので、優秀か優秀じゃないかはあまり関係ありません。
× 私は課題を可決するために持ち前の○○で、諦めず、何度でも立ち向かい解決した。
○ 麻雀の直前で1人ドタキャンが入り、ギターサークルの知り合い30人に片っ端から電話してなんとか成立させた
面接で、ついつい自分を大きく魅せようとしたり、やりたい事で壮大な事を言ってしまいがちですけど、もっと身近なところに目を向けて、等身大の自分を見せましょう。
また、面接は落とされないようにAI面接官と面接の練習が何回でも出来て、フィードバックももらえる方法があります。
正直、AI面接はかなりリアルで、人間との面接よりも難しい事があります。
面接で絶対に落とされたくない場合は、こちらの【新卒の面接対策】逆質問の例文やガクチカの話し方、弱み一覧や伝え方にAI面接についても記載しているので必ず試してみてください。フィードバックがかなり勉強になりますよ。
JR東海のES通過率とテストセンターSPIボーダーや面接対策まとめ
JR東海のES通過率やテストセンターでのSPIボーダー、面接対策などは参考になりましたでしょうか。
JR東海は人気企業ですし、愛知で勝ち組と言われるような企業なのでライバルも当然多いです。気を抜くと足切りされてしまうので万全の対策を練っていきましょう!
それでは志望する業界の内定を取れるように出来る対策はOB訪問も含めて積極的に行ってくださいね。
選考対策を行っても、どうしても願わず落とされてしまう場合があります。
落とされてしまうとメンタル的にダメージが大きいので、新卒採用を諦めてしまう学生もいますが、焦らずに確実に内定を取れるように行動していきましょう。
そのために当サイトで公開しているまだ間に合う新卒採用│今からまだエントリーできる大手企業一覧という記事もあるので、こちらの記事を参考にしていただけたらと思います。
確実に内定を取れるように、最後まで前を向いて進んでいきましょう!
SPIの役立つ徹底攻略ガイド
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【WEBテスト比較】
【公務員試験】
JR東海(東海旅客鉄道)の企業情報
| 名称 | 東海旅客鉄道株式会社(JR東海) Central Japan Railway Company(JR Central) |
| 設立日 | 1987年4月1日 |
| 事業内容 | 鉄道事業、関連事業 |
| 経営理念と行動指針 | 経営理念 日本の大動脈と社会基盤の発展に貢献する 行動指針 「安全」最優先の行動 「信頼されるサービス」の実践 「進化と飛躍」への挑戦 「能力と技術」の更なる研鑽 「規律ある一体感」の醸成 |
| 安全綱領 | 安全は輸送業務の最大の使命である 安全の確保は規程の遵守及び執務の厳正から始まり不断の修練によって築きあげられる 確認の励行と連絡の徹底は安全の確保に最も大切である 安全の確保のためには職責をこえて一致協力しなければならない 疑わしいときは手落ちなく考えて最も安全と認められるみちを採らなければならない |
| 主な諸元 (2023年3月末現在) | 資本金 1,120億円 営業収益 11,433億円 発行済株式の総数 20,600万株 上場証券取引所 名古屋・東京 株主数 125,589名 従業員数 18,727名 営業キロ 1,970.8km 駅数 405駅 車両数 4,879両 複線化率 55.1%(1,086.8km) 電化率 76.7%(1,511.0km) CTC化率 97.5%(1,922.3km) 自動信号化率 97.8%(1,927.3km) |
| 本社、主な事業所 | 本社 〒450-6101 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番4号 JRセントラルタワーズ 本社(東京) 〒108-8204 東京都港区港南二丁目1番85号 JR東海品川ビルA棟 東海鉄道事業本部 〒453-8520 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目3番4号 JR東海太閤ビル |







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