この記事では2027卒向けに株式会社髙島屋のインターンシップ、オープンカンパニー2025／2026の夏や冬の優遇や早期選考、倍率などについて解説していきます。
また就活の新卒採用・内定に近づくための就職情報や選考フロー攻略などについて紹介していくので参考にしてくださいね。
高島屋は、大阪府大阪市中央区難波に本社を置く、老舗の大手百貨店です。
結論から言うと、高島屋のインターンシップに優遇はありません。しかし、優遇がないからと言ってインターンシップに参加する意味がないわけではないので、その理由なども含めて後程紹介していきますので、是非最後まで読んでみてください。
「けど、優遇がないと本選考で落ちてしまうかもしれない・・・心配だ・・・」という場合はあなたが高島屋の選考をカットする事ができる優遇オファーをもらう事も可能です。
そしてインターンシップに参加するためには選考のハードルがありますし、もっと効率的に就活を行いたい場合は選考なしの1dayインターンで優遇がもらえる企業を把握しておくのも手です。
高島屋のインターンシップに参加するためにはES提出が必要になるので、内定者のESを見る事ができるこちらを利用しておくと良いでしょう。これだけで勝てる確率はかなり上がりますよ。
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隠れ優良企業などの優遇や早期選考のオファーは「OfferBox」に登録してプロフィールを充実すると届きやすくなります！
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インターンではなくていきなり早期選考や本選考のオファーがくる可能性もあります。普通に選考を受けたら落とされていたのにこのオファーのお陰で受かった学生も居たので、少しでも倍率低く受かりたいなら「OfferBox」に登録しておいた方が良いですよ。
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採用担当オファーを送る人事側の目線として、小まめにログインしている方が学生からのオファーへの反応を貰いやすいと考えるのが自然です。
そのため、定期的なログインをすることで人事に就活に取り組んでいることが伝わり、オファーにつながりやすいケースもあります。
就活には勝つためのパターンがあるので、「OfferBox」に登録し、定期的にログインするようにしましょう！
それだけで既に特別選考のオファーを受け取ってる27卒もいるので、特別選考の枠が埋まる前に登録しましょう。
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- NEC（日本電気）
- オービック
- ニッセイ情報テクノロジー
- ソニーグローバルソリューションズ
- パナソニック インフォメーションシステムズ
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- SOMPOシステムズ
- Ｓｋｙ
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詳しくはこちらから2025年9月14日(日) IT Job Festa in 大阪、2025年9月20日(土) IT Job Festa in 東京の「予約はこちら」または「詳細はこちら」からご確認ください。※締め切り間近なので急ぎましょう。
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また、こちらの合同企業説明会は参加するだけで企業の社員に顔も覚えてもらえるのでかなりメリットが大きいです。
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採用担当「どのサービスを使ったら良いかわからない・・・」という場合は、「OfferBox」を使っておくと特別ルートの秋インターンや早期などのオファーも期待できるので一番おすすめですよ。
それでは高島屋について紹介していきます。
高島屋のインターンシップの内容や選考フロー【27卒】
先ずは高島屋のインターンシップの内容や選考フローから紹介していきます。
| 高島屋のインターンシップの種類 | 実施期間 | 人数 | 選考方法 | 詳細URL |
| Takashimaya 冬季オープン・カンパニー | 11月～12月 | 未定 | ・エントリーシート提出 | 詳細を見る |
選考対策など不要で企業と繋がれて選考情報ももらえる無料のオンライン＆リアルイベントがあるので是非積極的に参加してみてください。
詳しい日程などは下記公式ページから確認してくださいね。※席に限りがある場合があるので、早めに予約する事をおすすめします。
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また、大学3年生のうちに登録しておいて損がない逆求人サイトは以下になります。
五大商社やソニーなどの大手からのオファーがきたり、BIG4が参加するイベントなども開催される逆求人サイトがあるので早めに登録しておく事をおすすめします。
また、登録できる学生は限られてしまうのですが「ビズリーチ・キャンパス」を利用すると一般公開されない限定インターンのオファーもくるので、かなり内定に近づきます。
「ビズリーチ・キャンパス」は登録するにも学歴フィルターがある分、かなり大手からのオファーが届くので今のうちに登録しておくと就活が楽になる事で有名です。
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企業側からオファーがもらえる分就活が楽になるので、「ビズリーチ・キャンパス」は必ず登録しておきましょう。
公式ページ⇒https://br-campus.jp/
- 東京大学
- 京都大学
- 大阪大学
- 一橋大学
- 東京科学大学
- 神戸大学
- 北海道大学
- 東北大学
- 九州大学
- 早稲田大学
- 慶應義塾大学
- 明治大学
- 青山学院大学
- 立教大学
- 中央大学
- 法政大学
- 関西大学
- 関西学院大学
- 同志社大学
- 立命館大学
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- インターンにはどれくらい参加すれば良い？
インターンには参加したいけど、どれくらいのインターンに参加すれば良いのか分からない・・・。インターンに多く参加する事にデメリットはあるのか、インターンに参加してメンタルボコボコにされないためにどうすれば良いのかなど、インターン参加前にこちらの注意事項や対策をチェックしてください。
＼ インターンでボコボコ注意 ／
- 優遇のないインターンはインターンじゃない？1dayで優遇あり企業情報を公開中
1dayで優遇がある大手企業一覧や、今だけの優遇付き選考免除インターンに参加する方法を限定公開中！
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- 自己分析・自己PRは大丈夫？苦手な学生必見！
自己PRが苦手というのは、自分が持っている良いポイント、長所を企業に効果的にアプローチする事ができず、それだけでESや面接でマイナス印象になってしまいます。自己PRに役立つ情報は下記から探してください。
＼ 自己PR必勝法 ／
就活をする大学生だけでなく、人事や転職でキャリアアップを考えている社会人も行う自己分析もあるので、下記も参考までにどうぞ。
- WEBテスト情報はこちらをチェック！
SPIや玉手箱、デザイン思考テストやCABなどWEBテストの攻略法やこちらで紹介しているので是非チェックしてください。
＼ 気になるWEBテストはココ ／
インターンシップに参加するためにはWEBテストを攻略する必要があります。（インターン後の早期選考などでもWEBテストは行われます。）
WEBテストは学歴フィルターの役割をする選考科目ですが、早慶や旧帝大の学歴に自信がある学生も例年落とされてしまい、WEBテストが原因で就活浪人する学生も少ないです。
そこで安易にWEBテストの解答集など不正行為に走ると、面接時に行われる筆記テストで実力がバレてい、結局落とされてしまうので不正を行わずにボーダーを突破する対策が絶対的に必要です。
練習問題が200問もあるのと解答と解説が詳しく書かれていて、WEBテストに自信がない場合はかなり重宝しますよ。
▼26卒に大人気でした▼
最新のWEBテストの問題集にアップデートされてるので、今まさに出題されているWEBテストの問題があるのでチェックしておいてください。
上記の問題集は解答もあるので、正直解答集みたいなもので、あまり大声では言えませんが、27卒はこの解答を憶えれば勝てちゃいますね。
＼ 27卒に推奨 ／
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Takashimaya 冬季オープン・カンパニーの内容
Takashimaya 冬季オープン・カンパニーは、現場で活躍している社員が登壇し、実際の仕事内容について実例をご紹介しながら、リアルな情報を知る事ができます。
また、グループワークを通して実際の仕事を体験したのち、現場社員よりしっかりとフィードバックもあるオープンカンパニーです。
【開催コース】
■東京開催
・高島屋のオンラインストアを運営する、EC事業を知ろう！
・トレンドを発信するバイヤーを知ろう！～レディースファッション編～
・究極のコンサルティングセールスを提供する、外商営業を知ろう！
・高島屋ならではの特徴ある店づくりを担う、ショップマネジャーを知ろう！～レディースファッション編～
・トレンドを発信するバイヤーを知ろう！～フード編～
・店舗の品揃えを担う、ストアマーチャンダイザーを知ろう！ ～ファッション編～
・若手社員による、次世代顧客に向けた催事企画・運営を知ろう！
■大阪開催
・大人気の催事を生み出す、催事運営を知ろう！～フード編～
・店舗の品揃えを担う、ストアマーチャンダイザーを知ろう！～メンズファッション編～
・お客様を呼び込む仕掛けづくりを担う、企画宣伝を知ろう！
・究極のコンサルティングセールスを提供する、外商営業を知ろう！
・販売だけではない、若手社員の幅広い仕事内容を知ろう！
・高島屋ならではの特徴ある店づくりを担う、ショップマネジャーを知ろう！～メンズファッション編～
【グループワーク内容（例）】
・催事運営担当として、フードイベントの企画から運営を考えよう！
・バイヤーとして、次世代顧客を呼び込むための期間限定ショップを考えよう！
・企画宣伝部の担当として、大阪・関西・日本の魅力をPRするための企画とその宣伝手法を考えよう！
・外商営業担当として、売上目標達成に向けた販売計画の立案と商品提案を考えよう！
・販売担当として、新しいイベントの企画を考えよう！
・EC事業部の担当として、次世代顧客の集客につながる高島屋オンラインストアの新規戦略を考えよう！ など
【当日のプログラム】
・人事部による百貨店業界や高島屋についてのオリエンテーション
・社内講師からの仕事紹介
・社内講師への質問タイム
・社内講師の担当業務が体験できるグループワーク、フィードバック
・若手社員との座談会
採用担当早期選考の優遇がもらえる可能性が高いインターンシップに参加するためにも特別ルートに乗れる「OfferBox」に登録しておくと良いですよ。
大手、優良インターンの特別招待もあるから27卒は今のうちに「OfferBox」に登録しておきましょう。
就活はスピード勝負なので、今のうちに登録しておけば27卒はライバルに一歩リードできますよ。
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高島屋のインターンシップの優遇や早期選考
高島屋のインターンシップによる優遇や早期選考ですが、結論から言うとありません。
高島屋のインターンシップに優遇はありませんが、それでもインターンシップに参加する事で得られる経験は掛け替えのないものです。
この経験は本選考でのESや面接でも確実に活きてくるので、是非高島屋のインターンシップに積極的に参加しましょう。
- 9月は早期選考のオファーが多いです
インターンシップは優遇が全てではないですが、それでも優遇は無いよりも有った方が良いですよね？
逆求人型の就活サイト「OfferBox」に登録してプロフィールを充実させておくと、早期選考などのオファーをもらう事もできるので、就活の幅も広がるし、高学歴だからこそ選ばれる側ではなく、選ぶ側へ回れます。
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それだけ正確な適性診断が行えるのも「OfferBox」の強みですし、企業側もきちんとあなたを見てくれているので、学歴やスキルに合った企業からオファーも届きますよ。
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- インターンで優秀な学生のみ優遇をもらえる場合の、優秀な学生ってどんな学生？
インターンシップに優遇があったとしても、参加したから必ず優遇がもらえるわけではありません。
インターンシップに参加中に何に気を付けて何をすると優遇がもらえるのかについてはこちらの記事にまとめたので、こちらの記事を参考にしてくださいね。⇒【優秀な学生とは】インターンシップで優遇をもらう立ち回り方！インターン当日の動き方とアンケートについて解説
＼ 優秀な学生とは？ ／
- 今のうちから絶対にやるべくWEBテスト対策
インターンにしても本選考にしても、就活で欠かせないのがWEBテストです。WEBテストの練習は早くからやっておいて損がないのでSPIや玉手箱、TG-WEB、GABなどの練習を行っておきましょう。
早めにやっておかないと後悔するので、出来る限り早めに慣れておいてください。
大手企業との繋がりを増やしたい場合は大手企業が多く参加するオンラインやオフラインでイベントに参加する事で、参加の記録も残して企業と繋がれる「みん就」がおすすめです。
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インターンを考えるなら少しでも多くの企業と繋がりを持っておいて損はないですし、企業研究にも役立つから積極的にイベントに参加しましょう。
もちろん無料で参加できるので、予約しないのは勿体ないです。この機会を逃すともうなかなか繋がりは持てないので、このチャンスをお見逃しなく！
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それではここからは高島屋のインターンシップの選考を突破するための方法について紹介していきます。
高島屋のインターンシップの選考対策
高島屋のインターンシップの選考はESのみなので、軽い内容です。
ライバルは皆同じ設問に対して答えてくるので、差別化を考えるのも重要ですが、差別化を考えると空回りしてしまう事が考えられるので、高島屋が求める人材や、ESの設問で本当に知りたい事は何かを考えて記載するようにしましょう。
高島屋のES対策
高島屋のES（エントリーシート）では以下のような設問が出されます。
- 応募動機について教えてください
- ご自身の誰にも負けない強みは何ですか。 その理由もあわせて教えてください
高島屋のESはこのようなシンプルな内容です。応募動機と自身の強みが繋がるように記載するようにしましょう。
インターンシップのESも通らないと本選考は確実に無理なので、緊張して記載するようにしましょう。
ESの通過率はその年にもよるので一概には言えませんが、想像より低いものと想定した方が良いです。
詳しくはこちら⇒高学歴が陥りやすい鬼門はES、面接
また、ESのために自己分析や企業研究は面倒だという場合は、裏技ではありますけど内定者のESまとめを読んでパクってしまうのもアリです。
具体的に「この企業のこの設問には、こう書いて通過しました」という具体例が見れるので、通過率はかなり上がります。
自分流にアレンジする必要はありますが、これで効率的にESを突破する事が可能です。内定者のESまとめはこちら
インターンシップで落ちてしまうとこれからの就活が苦しくなってしまう場合があるので、落ちないようにこちらのインターンシップ専用の企業別ES回答集を参考にしてください。
インターンシップ専用の企業別ES回答集公式⇒https://careerpark.jp/intern
内定者のESを見てもどうしても上手くESを書けないという時は、本当は反則技なのであまり言いたくなかったのですが、選考通過者のESを徹底的に学ばせてデータを取り込んだ「smartES」というサービスを利用すると、驚くほど簡単に通過するESが作れてしまいます。
AIが蓄積したこれまでの通過したESのデータと、あなたのこれまでの経験やエピソードを箇条書きで入力するだけで、選考を通過するポイントをおさえたガクチカや志望動機、自己PRを作ってくれるので、これで併願も楽になるし、各企業に合わせて、通過データと照らし合わせてAIがESを書いてくれるから就活が一気に楽になります。
「smartES」であればそのまま使ってもバレる心配もないですし、他の学生と被る事もないので、かなり使えるツールです。
また、ES作りの自己PRなどは下記記事も参考にしてください。
- 【社会人基礎力診断】無料チェックシート
- ストレングスファインダー【無料診断が可能】登録なしの代替ツール5選
- ESすら通らない理由は2つ！インターンや大手でしくじるエントリーシートの落とし穴
- 【自己PRの短い例文】新卒の就活でESと面接対策になる例文一覧
- 自己PRの強み一覧！自分の強みがわからない就活生は役立ててください
- 自分の強み診断が無料で出来る！当たる長所診断について解説
- エントリーシート（ES）自己PRの例文と書き方！ですます口調と「である」口調どちらを使う？
- OB・OG訪問の正しいやり方、質問内容などまとめて解説
- 高学歴でも就活に失敗し負け組になる原因はコレ！ES落ちや面接落ちの早慶なども必見
毎年優秀な学生でもESが苦手で落とされてしまう学生が多く、特に理系の学生はESで手こずる傾向にあります。
ESで落とされてしまうのは本当に勿体ないので、ESで落とされても別ルートでインターンシップに参加できるように「BaseMe（ベイスミー）」に登録しておくと良いでしょう。
「BaseMe（ベイスミー）」に登録しておけば一般選考で落とされてしまったとしても別ルートで倍率低くインターンシップの参加や早期ルートの乗る事も狙えるので、登録しておくと良いですよ。
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「BaseMe（ベイスミー）」は特別なスカウトがくるだけでなく、ES添削やESの作成、自己分析や企業研究までAIと共に行えるので、ESの通過率が上がるだけでなく面接対策にもなるので、OB訪問などに時間と手間を使わなくてもかなり企業理解が深まります。
スカウトを希望する場合は早めに登録しておく事が大切なので、是非今のうちに「BaseMe（ベイスミー）」を利用してみてくださいね。
BaseMe公式⇒https://baseme.app/
＼ BaseMeをすぐに試す ／
高島屋のインターンシップや本選考の倍率について
高島屋のインターンシップの倍率ですが、インターンシップの募集人数が未定であり、ナビサイトのプレエントリー数などもありませんので、具体的な倍率は出せませんが、20倍から30倍にはなるのではないかと考えられます。
また、高島屋の本選考の倍率ですが、採用人数がここ数年10名から30名前後なので少ないです。
本選考の倍率は50倍以上になる可能性が高いので、本選考の対策を考えてもインターンシップには積極的に参加するようにしましょう。
インターンシップに参加するとなると、人気企業であればある程、当然選考は厳しく、倍率も高くなるので、インターンシップに参加するのが難しくなります。
- 特別ルートでインターンから早期オファーも！？
9月は27卒にとってチャンスの月でもあるので、今のうちに「OfferBox」に登録してプロフィールを充実させておくと、早期選考などのオファーをもらう事もできるので、就活の幅も広がります。
通常ルートでは倍率が高くて落ちてしまったけど、「OfferBox」で倍率低くインターンに参加して内定まで繋がった26卒もいるので活用しましょう。
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- プロフィールを入力すれば大手からのオファーも割と早くくる
オファーは早い者順でなくなってしまうので、早めの登録を忘れないでくださいね。
公式ページ⇒https://offerbox.jp/
倍率が高くてインターンに参加するのが厳しい場合はオンラインやオフラインでイベントに参加できて、企業と繋がりも持てる「みん就」も積極的に利用するようにしましょう。
↓こんな企業と繋がりを持てます
9月14日（日）朝11：30から17：00で大阪、9月20日（土）11：00から17：30で東京で開催の無料イベントなので早めに参加予約をした方が安心です。今のうちに予約しておきましょう！
公式ページ⇒https://www.nikki.ne.jp/event/
※締め切り間近なので急ぎましょう。
▼予約はこちら▼
高島屋のインターンシップの優遇や早期選考【27卒】倍率まとめ
高島屋のインターンシップの内容や優遇などについては参考になりましたでしょうか。
高島屋のインターンシップに優遇は見込めませんが、インターンシップでフィードバックなどももらえるため、有意義な内容になっています。
これから自分に合っている企業を探すためにも、色々なインターンシップに参加するべきなので、是非高島屋のインターンシップにも積極的にエントリーするようにしましょう。
また、今のうちに優遇をもらえるインターンシップに一つでも多く参加するために1dayで優遇がもらえるインターンなどこちらの記事を参考にしてください。
秋インターンも考えて今から早期選考のオファーも期待できる「OfferBox」も併用しておくと良いですよ。
早期選考のオファーが一番多くなる9月の今のうちから登録しておくのが一番熱いオファーをもらいやすいので、先々の事を考えて今のうちに「OfferBox」に登録して定期的にログインしておきましょう。
╲口コミPRでも評判╱
プロフィールさえ充実させておけば下記のような企業の早期を狙えるので、後悔しないために今のうちに登録しておきましょう。
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高島屋の企業情報
| 会社名 | 株式会社高島屋 |
|---|---|
| フリガナ | タカシマヤ |
| 設立日 | 1919年8月 |
| 資本金 | 660億2500万円 |
| 従業員数 | 6,767人 |
| 売上高 | 4661億3400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 村田善郎 |
| 本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号 |
| 平均年齢 | 49.1歳 |
| 平均給与 | 738万円 |
| 電話番号 | 06-6631-1101 |
| URL | https://www.takashimaya.co.jp/ |
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